公司搬迁,我在公司做了二十几年,是否有补偿。
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企业搬离深圳市,不去的员工,可以要求经济补偿金。如果是市内搬迁,不去的员工能否争取经济补偿金,要结合...
公司搬迁员工补偿分别如何计算?
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如果因合资企业搬迁导致劳动合同不能履行,企业非过失性辞退劳动者的,应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿...
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公司搬迁导致失业是否有补偿
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公司清算时员工如何补偿
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已经过去十年了的老员工搬迁有没有补偿?
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这要具体问题体分析:一、解除劳动合同的员工,可以要求补偿。二、未解劳动合同的员工,可以继读上班。三、[补偿标准]:(一)、[普通工资收入的补偿]:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月的工资标...
公司搬迁员工怎么办?公司搬迁会给员工补偿吗
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企业基于生产经营的需要,难免会发生搬迁、合并、分立等情况,对员工而言,变更工作地点较为常见,企业搬迁...
十年以上老员工被公司辞退如何补偿
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当你决定离职时,经济补偿方面是怎么算的呢?其实非常简单,就是按照你在这家公司服务了多长时间来计算补偿...
不明白,就问一问
公司搬迁做有十年的老员工如何补偿,律师怎么看
厂里搬迁员工不想去是怎样赔偿的
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员工工伤公司有哪些赔偿
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员工擅自离职如何赔偿公司损失
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做满10年工厂搬迁如何补偿
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因为工厂搬迁导致工厂和员工解除劳动关系,单位是应该支付员工经济补偿的。经济补偿按照员工在单位的工作年限和前12个月的平均工资进行计算。按照每工作满一年支付一个月本人工资,不满半年的按照半年计算,满半年...
员工搬迁补偿标准新公司搬迁员工补偿怎么算
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单位搬到外地而劳动者不愿随往的,单位应当解除劳动合同,单位应当按照劳动者在该单位的已工作年限支付经济补偿金。如果是满2年不满2.5年就是2.5个月工资的经济补偿金,如果是满2.5年不满3年就是3个月工...
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公司搬迁,是否有补偿如何补偿
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如果公司搬迁地址是本市不同区的,则员工因此辞职不需要支付经济补偿金;如果公司搬离本市的,则属于变更劳...
我在公司做十年,公司要搬走,能有什么补偿
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建议您协商处理,协商不成的建议您走诉讼途径。...
员工跨区域搬迁公司有补偿吗
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公司跨区搬迁,致使劳动合同无法履行,经由公司与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议而解除合同的...
老板跑路员工如何获得赔偿
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老员工主动辞职补偿多少
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公司搬迁员工怎么办?公司搬迁会给员工补偿吗
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企业基于生产经营的需要,难免会发生搬迁、合并、分立等情况,对员工而言,变更工作地点较为常见,企业搬迁往往是由于生产线转移、企业订单外包、追求更便宜的厂房租金或其他原因导致的。员工面对公司搬迁应怎么做呢...
员工搬迁不去公司的补偿有吗
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根据《劳动合同法》的规定和各地司法实践,企业搬迁,在本市行政区域内搬迁,职工上下班可乘坐本市公共交通工具,或企业提供交通补贴、免费交通工具接送等便利条件,对职工生活未造成明显影响的,劳动合同继续履行,...
搬迁170公里,十年的老员工不愿意去怎么补偿
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可以按重大变故解除合同,按工作满一年补偿一个月工资,补偿你10个月。...
公司地址要搬迁了,公司搬迁不给员工补偿吗
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是这样,公司地址的变更属于劳动合同内容的重大变更,单位需要征得个人同意才可以,否则单位属于单方面违反...
干了十八年的公司搬迁了怎么补偿
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就是看你在这个公司干了多长时间,还有最近这12个月的工资是多少来决定的。比如说,你在这儿干了一年,那...
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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共有产权房屋动迁如何补偿
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公司辞退十年以上的老员工,要如何补偿?公司辞退十年以上的老员工
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参见《劳动合同法》可以得知, 第47条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。第...
员工搬迁的补偿标准哪些公司有补偿
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单位搬到外地而劳动者不愿随往的,单位应当解除劳动合同,单位应当按照劳动者在该单位的已工作年限支付经济补偿金。如果是满2年不满2.5年就是2.5个月工资的经济补偿金,如果是满2.5年不满3年就是3个月工...
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企业搬迁如何补偿员工的钱
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企业搬迁补偿费用一般包含以下四个方面: 1、拆迁资产的补偿费用; 2、停产停业损失补偿; 3、拆迁补...
工厂裁员员工如何赔偿
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公司搬迁补偿我们员工的工资
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1、单位搬迁异地,要看迁址本身给劳动合同履行带来的影响。如果搬迁使劳动合同从正常角度看无法履行,就属于法定的“客观情况发生重大变化”,劳动者可以拒绝继续履行并提出解除劳动关系,此时可以要求经济补偿; ...
搬迁十公里以上,员工有补偿吗
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请看你劳动合同上的地址,也就是公司地址,你可以不去新公司,建议去当地劳监咨询,赔偿的机率很大,要用对方法。。...