我们因经营不善倒闭,赔偿金如何算呢?
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需要按照工作年限支付经济补偿金,每满一年支付1个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一...
因公司经营不善,倒闭,职工可以申请补偿吗?
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可以要求支付经济补偿金。按照员工的工作年限支付经济补偿,每满一年支付1个月工资的标准向劳动者支付。六...
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倒闭企业职工补偿标准
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单位倒闭怎么补偿员工
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因为经营不善现在倒闭企业倒闭辞退职工应补偿费规定
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有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁...
公司经营不善倒闭了要赔钱吗
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公司倒闭一般应该向劳动者支付经济补偿金。经济补偿金的计算标准应当依据工作年限和计算基数来共同确定。 ...
公司经营不善倒闭,孕妇赔偿问题
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在员工怀孕期间因企业经营不善而倒闭,由企业和员工协商解除劳动合同的情况下,对员工的三期(孕期、产期、...
不明白,就问一问
企业因为经营不善倒闭员工有赔偿吗?,律师怎么看
工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗
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企业裁员经济补偿金
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企业强行辞退员工如何赔偿
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公司倒闭企业倒闭员工赔偿问题,如何赔偿企业倒闭员工
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依据《中华人民共和国破产法》第一百一十三条规定:破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保...
企业因为经营不善面临倒闭怎么办,破产企业债务清偿顺序及清偿顺序
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企业因为经营不善面临倒闭的结果,是可以向法院申请破产保护的。那么破产企业债务清偿顺序是什么呢。 破产企业债务清偿顺序: 根据民事诉讼法规定,企业法人在优先拨付破产费用后,按照下列顺序清偿债务: 1.破...
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我们的公司经营不善倒闭了,企业倒闭了债务怎样办?
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当公司倒闭了会启动破产清算程序,依照破产清偿顺序清偿债务。 1、破产费用、公益债务; 2、破产人所欠...
2023企业经营不善,辞退员工应如何赔偿
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用人单位无故辞退劳动者的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金,从劳动者离职开始...
经营不善倒闭声明范本
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(一)声明对象 (二)声明内容 (三)声明人及日期...
经营异常企业能注销吗
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企业经济性裁员的补偿标准
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公司经营不善倒闭,孕妇赔偿问题
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在员工怀孕期间因企业经营不善而倒闭,由企业和员工协商解除劳动合同的情况下,对员工的三期(孕期、产期、哺乳期)期间的赔付项目规定的不是很明确 1、依据有关规定,产期期间的工资必须全额支付 2、孕期和哺乳...
倒闭了单位因经营不善有代通知金么?
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对于代通知金我们大家肯定都知道用人单位如果在解除和员工的劳动合同的时候没有提前告知的话是需要有代通知金的赔偿的。对于别的情况也有代通知金补偿,如果单位经营不善倒闭裁员的话解除劳动合同也是需要给员工支付...
企业因经营不善倒闭是交五险一金之前还是月平均工资
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《工伤保险条例》附则中有如下规定:第六十四条本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工...
企业倒闭员工赔偿需要交税吗
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公司解除公司解除合同的赔偿金需要交税。 赔偿金等同于经济补偿金的两倍。经济补偿金需要缴税,因此赔偿金...
怎样赔偿怀孕企业倒闭员工
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公司倒闭孕妇员工的赔偿方式:按孕妇在本单位的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。已满...
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企业工伤赔偿程序
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公司倒闭股东要赔钱吗
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如何赔偿企业倒闭员工
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国有公司倒闭员工的赔偿是: 1、员工的工作年限每满一年,可获得一个月的工资补偿; 2、如果工作六个月不到一年的,按一年计算; 3、不满六个月的,公司需支付给员工半个月工资的经济补偿。 《中华人民共和国...
倒闭企业工伤有赔偿吗
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倒闭企业停产后工伤也能赔偿,此时赔偿的标准仍然是按照工伤劳动者的实际损失等因素来综合确定,并且在工伤赔偿之外,劳动者还可以获得另外的经济补偿金,也就是企业倒闭破产致使劳动关系解除的经济补偿金。...
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企业倒闭员工赔偿是按底薪算吗
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1、企业倒闭不是按照底薪赔偿,应当按照合同解除前十二个月该员工的平均工资支付经济补偿金。 2、根据《...
按劳动法公司倒闭怎么赔偿
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有限公司因为员工倒闭怎么赔偿
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公司倒闭一般应该向劳动者支付经济补偿金。经济补偿金的计算标准应当依据工作年限和计算基数来共同确定。 而工作年限一般要参照每满一年应该支付一个月的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的按一年计算,不满六...
企业倒闭了一定要赔偿员工吗?
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劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 月工资是指...