学生实习期受伤是工伤吗,学生实习期受伤谁来担责
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学生实习期受伤不是工伤,实习期内的学生一般不属于劳动者,无法认定构成工伤。...
在校生实习期间工伤如何赔偿?
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学生实习阶段与用人单位之间不成立劳动关系。用人单位与实习学生不存在劳动关系,不受《劳动合同法》调整和...
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在厂里受伤算工伤吗
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自己在上班路上受伤算工伤吗
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在校生实习期间受伤算工伤吗
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在校生实习期间受伤不属于工伤。实习生并未和企业建立劳动关系,发生意外事故的,只能按照民事纠纷来进行赔偿。获得工伤保险赔偿的主体只能是与用人单位建立劳动关系或者事实劳动关系的劳动者。因为在校生的身份仍然...
实习生工伤认定
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实习期间受伤无法进行工伤认定,进而通过工伤解决纠纷。从法律角度看,学生实习阶段与用人单位之间不成立劳...
应届生在实习期间打伤属于工伤吗
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实习期间与用人单位并非劳动关系,因此也无法申请工伤认定,当然,如果因为单位原因给您造成身体伤害,你可...
不明白,就问一问
在校实习生身体受伤算工伤吗?,律师怎么看
员工上班途中受伤算工伤吗
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上下班受伤算不算工伤
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上下班途中受伤算不算工伤
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在校学生实习受伤算不算工伤
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在校学生实习受伤不能认定为是工伤。原因有以下两点: 1、实习生不具备劳动法规定的劳动者主体资格。 2、实习生不符合工伤保险条例规定的受偿主体资格,不享受工伤保险待遇。 但是雇员在从事雇佣活动中致人损害...
在校学生在实习期间受伤算工伤吗
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在校学生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。因此,在校学生与用人单位之间不构成劳动关系,不具备工伤保险赔偿的主体资格,不属于《劳动法》和《工伤保险条例》的调整范围,不...
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在实习期内摔伤后可以享受工伤待遇吗
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在校生实习期间受伤不能享受工伤保险待遇。享受工伤保险待遇的必要条件之一是用人单位与劳动者存在劳动关系...
实习生工伤怎么写
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实习期工伤跟正式员工一样,按规定申请工伤认定,进行工伤鉴定,申请工伤赔偿即可。...
应届生实习期间受伤能否认定为工伤
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可以认定为工伤,双方具有劳务关系,尽管工伤保险未缴纳无法进行赔付,但是用人单位应承担赔偿责任。...
实习生能交社保吗
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开车上班的路上受伤算不算工伤
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在校生在实习期间严重受伤算工伤吗
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在校生实习期间受伤不属于工伤。实习生并未和企业建立劳动关系,发生意外事故的,只能按照民事纠纷来进行赔偿。获得工伤保险赔偿的主体只能是与用人单位建立劳动关系或者事实劳动关系的劳动者。因为在校生的身份仍然...
在校生参加实习期间受伤算工伤吗?
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在校生实习期间受伤不属于工伤。实习生并未和企业建立劳动关系,发生意外事故的,只能按照民事纠纷来进行赔偿。获得工伤保险赔偿的主体只能是与用人单位建立劳动关系或者事实劳动关系的劳动者。因为在校生的身份仍然...
在校学生在实习期间突然受伤算工伤吗
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学生在实习期间受伤,可以要求用人单位支付人身伤害赔偿,因为与用人单位没有劳动关系,不能认定为工伤。人身伤害赔偿项目包括:误工费、辅助设备费、残疾赔偿金、交通费、医疗费、护理费等。...
实习期间受伤是否属于工伤
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实习期间在校生不具备劳动者的资格,不符合《工伤保险条例》规定的受偿主体资格,不享受工伤保险待遇,只能...
实习期受伤能不能享受工伤待遇?
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只要员工和单位建立劳动关系,试用期期间出现工伤事故,员工依然是可以享受工伤待遇的。...
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在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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去上班的路上摔伤算工伤吗
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在校实习生摔伤算不算工伤
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在校实习生受伤不属于工伤,实习生未与用人单位签订劳动合同,用人单位对实习生无劳动关系,不适用工伤规定。 根据《劳动合同法》第三条的规定,劳动合同的签订应当遵循合法、公平、平等、自愿、协商一致、诚信的原...
大学生在校实习期间受伤算不算工伤
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在校学生实习受伤不能认定为是工伤。原因有以下两点: 1、实习生不具备劳动法规定的劳动者主体资格。 2、实习生不符合工伤保险条例规定的受偿主体资格,不享受工伤保险待遇。 但是雇员在从事雇佣活动中致人损害...
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实习期间受伤不能按工伤处理吗
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实习期间受伤不能按工伤处理。...
工伤在哪做伤残鉴定
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在校生在实习期间受伤属于工伤吗
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律师事务所,也不能按工伤保险制度的规定处理,因此,学生在实习期间发生的意外伤害事故、事业单位、社会团体、基金会,不能认定为工伤、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工,均有依照本条例的规定享受工伤...
在校生实习期间受伤属于工伤吗
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《劳动法》第15条规定:“禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。”同时,作为劳动者还应具有劳动能力。我国《劳动法》第二条,需要同用人单位成立劳动关系才能成为受我国《劳动法》保护的劳动者。 在校生参加...