劳动关系未解除劳动合同签订是否合法
图文424人已浏览
前一劳动关系未解除,又签订新劳动合同是合法的,但是如果给前一用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。据...
劳动关系劳动合同的签订需要注意什么
图文126人已浏览
1、签订合同时,劳动者首先要弄清单位的基本情况,要判断是否是合法企业,它的法人代表姓名、单位地址、电...
针对签订的劳动合同算是劳动关系么?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没劳动合同怎样确定劳动关系
视频2,158人观看
劳务关系和劳动关系的区别
视频669人观看
未签订劳动合同与已签订劳动合同存在劳动关系吗?
问答584人已浏览
没有签订书面劳动合同,有一定条件时有劳动关系。《关于确立劳动关系事项的通知》规定,使用者招聘劳动者没有签订书面劳动合同,但同时具备以下情况的,劳动关系成立:(1)使用者和劳动者符合法律,法规规定的主体...
劳动关系的签订劳动合同应注意哪些?
图文110人已浏览
劳动关系劳动合同的签订需要注意的事项如下: 1、注意用人单位的基本情况; 2、明确工作内容、工作地点...
未签订劳动合同怎样区分劳动关系和劳务关系
图文340人已浏览
区分劳动关系和劳务关系: (一)主体不同。劳动关系的主体是确定的,即一方是用人单位,另一方必然是劳动...
不明白,就问一问
签订的劳动合同算是劳动关系么?,律师怎么看
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
视频3,582人观看
劳动关系和劳务关系有什么区别
视频6,296人观看
劳动法未签订合同赔偿条例
视频2,767人观看
没签订劳动合同是否存在劳动关系,没签劳动合同时
问答584人已浏览
1、没签订劳动合同,但是符合以下情况的话,也是存在劳动关系的。 ①用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; ②用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人...
没有签劳动合同和签订劳动合同是否有关系
问答584人已浏览
1、员工自工作之日起就与单位存在劳动关系,书面劳动合同可以作为劳动关系存在的证据,但不是劳动关系存在的前提。 2、简单地说,签不签劳动合同不影响劳动关系的存在,只要员工实际提供了劳动,就与单位存在劳动...
针对签订的劳动合同算是劳动关系么?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同不能与劳动者签订劳动关系怎么办
图文25人已浏览
对于恶意不与单位签订书面劳动合同的员工,单位【可以提出终止】劳动关系,【而且不需要承担经济补偿或者赔...
没有签订劳动合同关系该怎样算
图文36人已浏览
不一定是雇佣关系,如果劳动者符合劳动主体资格,没有签订劳动合同也可以是劳动关系,如果用人单位和劳动者...
劳动关系双方未签订劳动合同,劳动合同能否成立
图文37人已浏览
依据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系,应当...
劳动者怎样才能解除劳动关系
视频847人观看
入职两个月没有签订劳动合同
视频6,345人观看
遇到签订的劳动合同算是劳动关系么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
订立劳动合同未签劳动合同是否能证明劳动关系?
问答584人已浏览
确认劳动关系需要满足以下三点: 1、用人单位和劳动者的主体资格符合法律规定; 2、劳动者受用人单位劳动管理,从事用人单位安排的有报酬劳动; 3、劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。满足这三点就能...
未签劳动合同双方签订劳务合同是劳动关系还是劳务关系,有什么区别
问答584人已浏览
只要双方具备用工主体资格,双方应当订立的是劳动合同而不是劳务合同。按劳动法规定,只有双方建立劳动关系,也就是用人单位只要用劳动者,就应当订立劳动合同。按劳动合同法第八十二条、劳动合同法实施条例第六条、...
同时签订了劳动合同还需要签订劳动关系吗
问答584人已浏览
1、在劳动关系等民事行为中,无论是初次签订劳动合同,还是续签劳动合同,当事人的签名都是其在法律上同意的表示,是对合同权利义务接受的表示。签名者应对自己的行为所可能产生的法律后果承担责任。若他人代签合同...
签订劳动合同属于什么关系
图文544人已浏览
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。劳务合同是平等主体的公民之间、法人...
由劳动合同的生效依据,和签订劳动合同是何关系
图文146人已浏览
不是。劳动关系自用工之日起建立。用人单位应当与劳动者订立书面的劳动合同以保障劳动者的合法权益。已建立...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
如何解除劳动关系
视频1,978人观看
聘用退休人员需签订劳动合同吗
视频9,150人观看
公司与员工签订劳动合同, 公司说的是劳动关系, 这样才算劳动关系吗
问答584人已浏览
答:公司的说法是错误的,他们之间已经存在劳动关系。劳动关系是指用人单位与劳动者个人之间,依法签订劳动合同,劳动者接受用人单位的管理,从事用人单位安排的工作,成为用人单位的成员,从用人单位领取报酬和受劳...
劳动关系劳动合同的签订需要注意什么
问答584人已浏览
劳动关系劳动合同的签订需要注意的事项如下: 1、注意用人单位的基本情况; 2、明确工作内容、工作地点、劳动报酬等等; 3、明确试用期的相关问题; 4、社会保险的约定;等等。...
遇到签订的劳动合同算是劳动关系么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动关系的产生是以签订劳动合同为依据吗
图文171人已浏览
劳动关系的产生以签订劳动合同为依据吗:签订劳动合同是确立劳动关系的形式之一。事实劳动关系的确认需存在...
续签劳动合同的法律规定是什么
视频5,820人观看
未签订劳动合同怎样区分劳动关系和劳务关系
问答584人已浏览
区分劳动关系和劳务关系: (一)主体不同。劳动关系的主体是确定的,即一方是用人单位,另一方必然是劳动者。而劳务关系的主体是不确定的。 (二)关系不同。劳动关系两个主体之间不仅存在财产关系即经济关系,还...
劳动合同签订后双方未签订劳动合同属于什么关系
问答584人已浏览
劳动关系。劳动合同法第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。第八条用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、...