企业未经批准提前复工的后果,法律上有哪些规定
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企业未经批准提前复工的后果:政府卫生行政部门予以通报批评;对主管人员和直接责任人员由所在单位或者上级...
请假未经批准属于旷工吗?
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请假未批准的,如果未出勤属于旷工。劳动者旷工属于严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以单方面解除...
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哪些属于商业贿赂行为
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社保属于哪种保险
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企业提前复工是否属于行政处罚
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可以,会处,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。《中华人民共和国传染病防治法》第七十七条规定,单位和个人违反本法规定,导致传染病传播、流行,给他人人身、财产造成损害的,应当...
企业未经审批就复工会应该如何样
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根据《中华人民共和国传染病防治法实施办法》第七十条的规定,传染病暴发、流行时,妨碍或者拒绝执行政府采...
哪种情况属于行政复议改变行为?
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下列情况属于行政复议改变行为: 1、改变原具体行政行为所认定的主要事实的; 2、改变原具体行政行为所...
不明白,就问一问
企业未经批准提前复工属于哪种行为,律师怎么看
哪些行为属于医疗事故罪
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未成年殴打他人属于什么违法行为
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遮挡车牌属于什么行为
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公司未经批准提前可以进行复工吗?
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可以,会处,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。《中华人民共和国传染病防治法》第七十七条规定,单位和个人违反本法规定,导致传染病传播、流行,给他人人身、财产造成损害的,应当...
企业未经批准就复工可以投诉吗
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企业未经批准就复工,要承担不利的法律后果。根据《治安管理处罚法》第五十条第一项规定,拒不执行人民政府在紧急状态情况下依法发布的决定、命令的,处警告或者二百元以下罚款;情节严重的,处五日以上十日以下拘留...
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企业法人在经营中哪些行为是属于违法行为
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下列行为属于违法行为: 1.超出登记机关核准登记的经营范围从事非法经营。 2.向登记机关、税务机关隐...
你认为哪些工种是属于特种作业?
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特种作业包括的工种如下: 1、电工作业。含发电、送电、变电、配电工,电气设备的安装、运行、检修(维修...
企业提前复工违法吗
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违反国家及地方规定,企业提前复工违法。根据《突发事件应对法》规定,用人单位应当服从人民政府发布的决定...
无照驾驶属于什么行为
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偷偷录音属于什么行为
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公司未经批准提前复工能否给予行政处罚
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可以,会处罚金,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,按照前款的规定进行处罚。《中华人民共和国传染病防治法》第七十七条规定,单位和个人违反本法规定,造成传染病传播和流行,对他人人身和财产造成损害的,...
企业有哪些行为属于出租汽车经营企业的行为
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在石家庄从事出租汽车客运经营禁止下列行为: (一)使用伪造、变造或失效的出租汽车客运经营许可证件; (二)非法出租、出借、转让涂改出租汽车客运经营证件和专用发票; (三)利用出租汽车进行违法犯罪活动;...
疫情期间企业未经批准就复工有哪些后果
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根据《中华人民共和国传染病防治法实施办法》第七十条的规定,传染病暴发、流行时,妨碍或者拒绝执行政府采取紧急措施的、拒绝执行政府有关控制疫情决定的,单位予以通报批评;对主管人员和直接责任人员由所在单位或...
特殊行业企业需要提前复工,应如何履行申请报批手续
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特殊行业企业需要提前复工,履行申请报批手续的方式是省疫情防控指挥部办公室明确; 五类特殊企业,需要在...
哪些属于企业无效劳动行为
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无效劳动合同是指所订立的劳动合同不符合法定条件,不能发生当事人预期的法律后果的劳动合同。其特征是: ...
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闯红灯属于什么违法行为
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企业拆迁诉讼前能做哪些调查工作
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法律上企业未经批准提前停工改造是否有法律
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企业未经批准提前复工的后果:政府卫生行政部门予以通报批评;对主管人员和直接责任人员由所在单位或者上级机关给予行政处分;给他人人身、财产造成损害的,依法承担民事责任;构成违反治安管理行为的,由公安机关依...
为何企业提前复工不合法?
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不按政府要求执行,无关企业提前复工属于违法行为。 《治安管理处罚法》第五十条第一项规定,拒不执行人民政府在紧急状态情况下依法发布的决定、命令的,处警告或者二百元以下罚款;情节严重的,处五日以上十日以下...
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未经保密审查的单位从事涉密业务行为属于哪种情况
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属于违法行为。机关、单位委托未经保密审查的单位从事涉密业务的,由有关机关、单位对直接负责的主管人员和...
企业经济性裁员的补偿标准
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企业提前制造事故是否属于违法行为?
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1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时,及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服(...
企业未经批准就自行复工要承担什么法律责任
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企业未经批准就复工,要承担不利的法律后果。根据《治安管理处罚法》第五十条第一项规定,拒不执行人民政府在紧急状态情况下依法发布的决定、命令的,处警告或者二百元以下罚款;情节严重的,处五日以上十日以下拘留...