打着招聘的名义培训犯法吗
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如果是正规公司,利用招聘的名义进行宣传、培训(基于公司本身合法的业务或产品),是不违法的。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>因为航空公司的原因改签收费吗
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关于机票改签所需缴纳费用的规定因其涉及的航空运营者、机票种类以及改签时限等多种因素不同而有所差异。就...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对航空公司招聘收2万的培训费是违法的吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
注册培训公司的流程是怎样
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吴莉律师|专职律师,4年经验在线咨询军训收费合法吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询招聘单位收培训费合理么?
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要求按照当初的招聘合约履行,属于对方违约。...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>违约金是培训费的两倍违法吗
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违约金是培训费的两倍不违法。 这样的约定不违法,只要双方同意并签字或盖章确认就是有效的。合同法对于违...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>想知道两万块钱的话,2万培训费违约金怎样算,
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培训协议里面写的“培训费用1万,如果劳动者违约需要赔偿2万给公司”,显然是不符合法律规定的。用人单位...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
航空公司招聘收2万的培训费是违法的吗,律师怎么看
工程招标费用的收取标准
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询公司要求体检自费是否违法
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吕少真律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劫持航空器罪怎么处罚
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司违约给培训费违法吗
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如果公司出资对你进行专项培训,并在合同中约定有服务期,你应该支付.第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>培训机构聘请的培训工能否要回培训费
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按你提供的情况,你与公交公司解除劳动关系是合法的,因为其未为你缴纳社会保险,符合劳动合同法规定劳动者有权随进解除劳动关系的法定情形。培训公司的行为是否合理及你能否要回培训款,得依据合同的约定。按你介绍...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对航空公司招聘收2万的培训费是违法的吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司食宿培训一般是自费的吗?
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公司规定入职新员工自己交纳住宿费,伙食费一般是合理的;公司组织培训收培训费就不合理。根据我国劳动法第...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司的内部培训违约金是否合法
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公司的内部培训违约金是合法的,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>接收航空波段违法吗
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私自接收航空波段的行为违法,但是航空管调通话频率属于非民用频率,而使用该频率波段的通讯设备都是被管制...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司宿舍乱扣水电费是否违法
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验在线咨询培训机构营业执照如何办理
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到航空公司招聘收2万的培训费是违法的吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位招聘劳动者收取培训费违反劳动合同法吗
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1、用人单位招聘劳动者收取培训费违反劳动合同法,已经收取的应当退还。 2、培训期也是用工期,不能作为独立的非用工期,否则违法。 3、用人单位必须在用工后(包括全部或部分培训期或者全部或部分试用期)一个...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>有知道2万钱的培训费违约金算多少吗
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培训协议里面写的“培训费用1万,如果劳动者违约需要赔偿2万给公司”,显然是不符合法律规定的。用人单位这样做,可能确如其领导所说“这违约金是吓唬人的”,不会真的要劳动者承担。所以,双方可以先协商处理,如...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>公司培训费赔偿,0元培训费按照未培训的费用缴费
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你不需要赔偿违约金但是你可能需要赔偿实际发生的合情合理的部分培训费。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>收取培训押金违法吗
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用人单位无权向劳动者收取押金,是不合法的行为。用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>线上培训收费吗
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开办培训班需要办理相关的许可证,要经过注册,具体咨询当地教育局,工商局,否则是不合法的。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2万元的信用卡欠款会被起诉吗
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询借钱2万能立案吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询想教育培训机构,收费(培训费)帮找工作算违法吗,营业执照是教育培训的
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员工和单位签订劳动合同是不需要担保人的,如果有竞业需要,单位是需要和员工进行协商签订的。依据《》第十条建立劳动关系,应当订立书面。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>公司为员工招聘和培训员工加班算加班吗
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公司在非工作时间组织员工培训的,只要超过劳动者正常上班的时间,是算加班的,用人单位是应当足额支付其加班费的。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到航空公司招聘收2万的培训费是违法的吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法规定公交公司是否允许收培训费
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劳动法规定公交公司不允许收培训费。 1、用人单位对劳动者进行必要的培训,是用人单位的生产经营工作的需...
范小东律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>邀请招标与公开招标的区别
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询2万教育培训金合法吗
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请问2万教育培训金合法吗(单位从来没对我们实施过什么培训,顶多就是平常工作中有问题向老员工请教)?如确实存在培训问题,则可考虑,如无,则此约定无法律依据。另外培训金和违约金有什么不一样?要结合具体案情...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>公司培训签合同培训费是什么
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如果你是有培训合同确认是单位支付培训费的,建议和公司负责人协商。公司培训签合同培训费如果协商不成,可以去劳动监察大队反应情况...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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