劳动仲裁没有劳动合同怎么办呢
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用人单位与劳动者没有签订劳动合同,可以通过其他能证明双方存在劳动关系的凭证申请劳动仲裁。以下凭证可以...
什么叫劳务用工合同呢
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劳务用工合同是指劳务派遣单位与接受以劳务派遣形式用工的单位订立的劳动务派遣协议,约定派遣岗位和人员数...
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劳动合同属于什么合同
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合法解除劳动合同的情形有什么
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怎么解除劳动合同呢? 用人单位有哪些情形解除劳动合同呢?
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劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损...
没有劳动合同辞职注意些什么呢
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没有劳动合同辞职注意: 1、不需要缴纳违约金的,即使劳动合同中约定了违约金也是无效的; 2、用人单位...
又是什么劳动作用呢?
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具体复劳动的作用是创造使用价值。具体劳动是生产不同使用价值的不同性质和不同形式的劳动。由生产的目的、...
不明白,就问一问
劳动合同有什么用呢?,律师怎么看
聘用合同和劳动合同一样吗
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公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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试用期和劳动合同期限
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劳动合同书有什么用?签订劳动合同时应注意什么?
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1劳动合同是建立劳动关系的基本形式,2劳动和同是促进劳动力资源合理配置的重要手段,3劳动合同有利于避免或者减少劳动争议。 1、签订合同时,劳动者首先要弄清单位的基本情况, 2、劳动者要弄清自己的具体工...
劳动合同法的适用范围是什么呢
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劳动合同法的适用范围: 《劳动合同法》第二条,适用范围, 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适...
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试用期合同是否属于劳动合同呢?
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试用期合同属于劳动合同。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合...
劳动合同对试用期规定有哪些呢?
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劳动合同对试用期的规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;三年以上固定期限和无...
劳务承包合同适用什么法呢
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劳务承包合同适用于《民法典》,劳务承包是指企业由自己的员工来完成对外承包项目的劳务经济活动。在劳务承...
劳动合同赔款依据是什么
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什么是违约解除劳动合同
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什么是劳动合同, 劳动合同必须约定的内容有哪些, 劳动合同怎么写呢
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劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。 劳动合同的概念及结构: ⑴、劳动合同期限和试用期限; ⑵、工作内容和工作时间; ⑶、劳动报酬和保险、福利待遇; ⑷、生产条件或工...
什么是劳务合同,与劳动合同、聘用合同有什么区别
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劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。 劳务合同与劳动合同、聘用合同的区别如下: 1、内容不同; 2、适用的法律规...
《劳动合同法》对劳动合同试用期都有什么规定
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《劳动合同法》对劳动合同试用期有以下规定: 1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 2、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月; 3、三年以上固定期限和无固定期限的...
劳动法中试用期合同是什么样规定的呢
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劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。...
没有签劳动合同怎么申请劳动仲裁呢?
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可以凭借工资支付凭证、相关同事的证明来申请仲裁。 (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履...
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灵活用工协议是劳动合同吗
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变更劳动合同
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劳动合同种类有哪些呢?分别是什么呢?
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根据《中华人民共和国实施条例》第十八条、第十九条规定,有“固定期限劳动合同”、“无固定期限劳动合同”和“单项劳动合同”。一、固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与...
劳动合同的内容有什么呢,有什么样子的要求呢
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关于劳动合同的内容的回答为劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四...
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什么情形适用于劳务合同呢
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适用于劳务合同的主要情况:不具备劳动合同主体资格的人不可以签订劳动合同;已领取养老金的退休人员;退休...
劳动合同复印件有效吗
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哪些情况需要劳动合同?劳动合同对于劳动人有什么作用
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如下情况会用到劳动合同: 1、劳动者在办理信用卡和银行贷款的时候,可能会用到。 2、劳动者去社保部门办理社保或者去劳动部门办理领取失业金的时候,会用到。 3、劳动者和用人单位出现劳动纠纷,申请劳动仲裁...
未签劳动合同会有什么后果呢没签劳动合同出现劳动纠纷该怎么解决纠纷呢
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未签订劳动合同会有如下后果: 用人单位需要承担未签劳动合同的责任,就是后续补签了劳动合同也不能免除未签劳动合同的责任。未签劳动合同出具劳动纠纷通常需要提供其他证据来证明劳动者和用人单位存在的事实劳动关...