外包的员工需要缴纳五险一金吗
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劳务外包，用工单位不用为被派遣劳动者缴纳社会保险费，劳务派遣单位作为用人单位为劳动者缴纳社会保险费。...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
五险一金外包缴纳对员工有影响吗
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首先，社保外包对于员工的具体影响。如果企业找到了正规的社保外包公司，帮员工正常缴纳社保五险一金，那么...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
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五险一金必须强制缴纳吗
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彭景丽律师|合伙人，13年经验在线咨询
上海五险一金个人缴纳比例
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李娟律师|专职律师，5年经验在线咨询
n一金和五险一金可以分开缴纳吗
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可以 一金是公积金，只要单位去所在地公积金中心包括缴存手续就可以 五险一金是分开的。五险是单位在社保局参保缴纳的职工社保（因为缴纳五个险种，所以叫五险），一金是单位在公积金中心办理的住房公积金缴存n目...
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五险一金可以两地同时缴纳吗
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而且就算同时在两地参加养老保险了，重复参保部分的养老保险关系无效。重复的交费，既不能转移合并，也不能...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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五险一金的可以选择性缴纳吗？
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对于灵活就业人员而言，可以自己缴纳的险种只有养老保险和医疗保险，目前这两种保险普遍被纳入灵活就业人员...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
缴纳五险一金可以外包吗，律师怎么看
底薪包含五险一金吗
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黄世皓律师|
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缴纳罚金可以减刑吗
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李先映律师|
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缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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覃程律师|
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劳务外包要缴纳五险吗
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1、劳务外包交五险，劳务外包一般由外包的公司为其员工缴纳五险，用工单位不缴纳。 2、《社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理...
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个人可以外包五险一金吗
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不能，单位未为员工缴纳社保的，可以向当地劳动和社会保障部门进行投诉，或者拨打12333热线反映情况，劳动保障部门会派员调查解决。根据《社会保险法》第二十七条规定：参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退...
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4800的工资可以缴纳五险一金吗
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如当你的税前工资:4800元,那你应交个人所得税:39元,税后到手工资就是:4761元。...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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外企缴纳五险一金的费率
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外企五险一金是根据参保地制定的五险一金缴纳标准进行缴纳的。 1、养老保险缴费比例：单位20%，个人8...
吴莉律师|
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五险和一金缴纳基数可以不一样吗
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原则上，是一样的，因为都是以工资总额为基数。 然而，具体缴纳、操作是跟政府两个部门之间的工作，不一样...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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可以不要五险一金给我钱吗
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黄世皓律师|
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厦门五险一金缴费标准
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胡文学律师|
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遇到缴纳五险一金可以外包吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
五险和一金缴纳基数可以不一样吗
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原则上，是一样的，因为都是以工资总额为基数。 然而，具体缴纳、操作是跟政府两个部门之间的工作，不一样也是有可能的。...
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现在单位可以缴纳五险一金，五险一金有哪些
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五险一金不存在企业五险一金和事业单位五险一金，区别就是：事业单位会按实际工资对应的基数购买或者比例高的，而企业一般按最低标准进行购买。好在2018年社会保险制度改革了，2019年以后社会保险由税务部门...
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外包劳务可以用五险一金吗
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1、劳务外包交五险，劳务外包一般由外包的公司为其员工缴纳五险，用工单位不缴纳。 2、《社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理...
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五险一金怎么算？可以自己缴纳吗
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可以交养老保险和医疗保险。 一般来说，在五险一金中，只有养老保险和医疗保险是可以自己交的，其他的失业...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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五险一金的缴纳，是谁缴纳？
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当然是违反劳动法的。养老、失业、医疗由单位和个人分别承担，工伤险和生育险两险是由单位全额承担。你可以...
吴莉律师|
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五险一金有生育险吗
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肖丹婷律师|
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五险是哪五种保险一金是哪一金
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肖丹婷律师|
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五险一金的缴纳，是谁缴纳？
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当然是违反劳动法的。养老、失业、医疗由单位和个人分别承担，工伤险和生育险两险是由单位全额承担。你可以提起劳动仲裁。五险一金是由单位缴纳。单位的做法不合理合法，你可以到劳动部门举报。...
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五险一金缴纳三个月辞职可以赔吗
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1、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：(1)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依...
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五险一金缴纳比例是多少如何缴纳五险一金
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五险一金缴费比例：养老保险单位21%，个人8%；医疗保险单位9%，个人2%+3元；失业保险单位2%，...
丰培铭律师|
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医保可以单独缴纳吗
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郝科名律师|
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个体户可以为自己缴纳五险一金吗
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1、可以。 2、个体户可以给员工买五险一金。只要是合法进行工商登记注册的个体工商户，都可以为员工缴纳社保和公积金。根据社会保险征缴的相关法规规定，个体工商户必须为雇工办理养老保险和医疗保险。所以，个体...
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年薪包括单位缴纳的五险一金吗
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年薪包括单位缴纳的五险一金。一般年薪具体包括基本工资，岗位津贴，补助，绩效考核，各种福利，年终奖以及年底分红等，也包括企业为个人交的五险一金。年薪包括以下内容： 1、年度固定工资。 2、年度效益工资。...
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