个体小企业拆迁怎么补偿标准

2022-04-13 528人已浏览

张丽丽律师专职律师

北京市京师律师事务所

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专业分析

企业拆迁征服补偿标准一般可以分为四个方面，一是资产拆迁补偿，包括：不能搬迁的土地、房屋、建筑物和附着物，以及因搬迁造成的机械设备损失的补偿；二是生产损失和停产损失补偿，一般包括实际运行损失和预期运行损失两部分；三是拆迁补偿，包括搬迁前期费用和搬迁期间停工费用、机械设备调试维修费用、材料拆除、包装运输费用、辞退职工补偿费等；四是基于拆迁政策的激励补偿，包括快速拆迁费和拆迁奖励费等。

法律依据

《国有土地上房屋征收与补偿条例》(以下简称《条例》)第十七条规定：作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：(一)被征收房屋价值的补偿;(二)因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿;(三)因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法，对被征收人给予补助和奖励。第二十二条：规定因征收房屋造成搬迁的，房屋征收部门应当向被征收人支付搬迁费;选择房屋产权调换的，产权调换房屋交付前，房屋征收部门应当向被征收人支付临时安置费或者提供周转用房。第二十三条规定：对因征收房屋造成停产停业损失的补偿，根据房屋被征收前的效益、停产停业期限等因素确定。具体办法由省、自治区、直辖市制定。第二十七条规定实施房屋征收应当先补偿、后搬迁。作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予补偿后，被征收人应当在补偿协议约定或者补偿决定确定的搬迁期限内完成搬迁。任何单位和个人不得采取暴力、威胁或者违反规定中断供水、供热、供气、供电和道路通行等非法方式迫使被征收人搬迁。禁止建设单位参与搬迁活动。这些规定当然适用企业拆迁。

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