退休返聘劳动合同还是劳务合同
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退休后再工作的,应该签订的合同是劳务合同,而不是劳动合同。 用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>聘用合同劳动仲裁
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劳动者因为有关法律规定的问题产生争议的可以申请劳动仲裁委员会进行仲裁,在作出裁决前应当先行调解。劳动...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对医院签劳动合同还是聘用合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
聘用合同和劳动合同一样吗
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师|高级合伙人,3年经验在线咨询医院聘用合同多久签一次
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医院签合同一般签几年,没有规定,当事人自己决定,但最长不得超过二十年。 公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,并且在签订合同时约定试用期。若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同与聘用合同是一回事吗
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聘用合同与劳动合同不是一个意思。 一、二者的适用对象不同。对于劳动合同,其适用对象主要体现在《劳动合...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>临时聘用合同是不是属于劳动合同
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临时聘用合同不属于劳动合同。劳动合同应当以书面形式订立,并具备以下条款: 1、用人单位的名称、住所和...
范小东律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
医院签劳动合同还是聘用合同,律师怎么看
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询医院招聘员工但没有签订劳动合同
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虽然该医院在招用人员时还处于筹备设立阶段,但最终已经具备相应的独立法人资格,你与该单位虽然没有签订书面劳动合同,但已经形成事实劳动关系,并且这种事实劳动关系应当追溯到实际用工之日起。该单位没有与你签订...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>高校教师签订的是聘任合同还是劳动合同
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高校教师签订的是聘任合同,那么要看学校是否办理社保,办理社保的,那么属于劳动合同的,不然,就不是劳动合同。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对医院签劳动合同还是聘用合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动聘用合同书范本
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甲方聘用乙方为短期员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。 一、乙方之考勤与管理悉按...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>临聘教师签的是劳动合同吗
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是劳动合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>什么是劳务合同,与劳动合同、聘用合同有什么区别
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聘用合同适用的范围主要为事业单位,劳动合同适用的主体为企业。聘用合同的试用期可以为12个月,劳动合同...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>灵活用工协议是劳动合同吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到医院签劳动合同还是聘用合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
聘用合同是劳动合同吗劳动合同有哪些种类
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如果是事业单位或者其他单位与劳动者签订的聘用合同,是劳动合同。如果是退休返聘人员与用人单位签订的聘用合同,则不是劳动合同,双方之间的关系是按劳务关系来处理的。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>在编教师的合同情况是聘用合同还是劳动合同
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在编教师,要签订劳动合同,去其他单位,才签订聘用合同,不然,影响老师社保的...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>房产中介,聘用人员应该签劳务合同还是书面劳动合同
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房产中介工作员工应当与房产中介公司签订书面的劳动合同。双方之间属于劳动关系,公司应当在用工之日起一个月内与员工订立书面劳动合同。 法律依据:《劳动合同法》 第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位不签劳动合同还是与员工拒签劳动合同呢
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用人单位不签劳动合同:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>酒店给用人单位签劳动合同还是劳务合同
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签劳动合同对员工的权利更有保障,比如五险一金、工伤赔偿等,只有签署劳动合同,单位才需要缴纳。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期和劳动合同期限
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询医院门卫聘用合同是什么
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保安与保安公司形成劳动关系,其报酬由保安公司支付;保安与用人单位之间只有使用关系,没有聘用合同关系,用人单位无需向保安支付报酬,但是要向派遣机构支付一笔服务费用。实际上形成以保安公司为中间行为主体,保...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同如何与医院签
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应该涉及实习期工资,实习期时间,转正后的工资及待遇,工作期间的权利义务内容,解除合同的是由等。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到医院签劳动合同还是聘用合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
事业单位聘用合同,适用《劳动合同法》吗
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事业单位聘用合同,适用《劳动合同法》...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>如何区分劳务合同与劳动合同
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验在线咨询医院聘用聘用人员合同怎样写
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、乙方的权力与义务: 1、试用期内乙方可根据情况随时提出解除聘用,但需提前7天通知甲方,作好各方面交接工作。聘用期内原则上不准辞职,无故提出辞职者,需提前15天通知甲方并作好各项交接工作,交接后30日...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>聘用员工劳动合同合同一般签订几年
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1、劳动者与用人单位可以就合同时间进行商议,没有统一规定。 2、法律只要求用人单位在聘用一个月内与劳动者签订书面合同。 3、此外,劳动者在用人单位连续工作满十年以上等特殊情况下可以要求签订固定期限劳动...
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