20年诉讼时效适用劳动关系吗
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不适用,仲裁时效只有一年。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动关系20年时效是否适用于劳动争议
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目前还没有明确的法律、法规规定确认事实劳动关系不适用时效制度。在法律实践中,劳动者往往是因为实体权益...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对解除劳动关系是否适用诉讼时效?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
继承房产是否适用诉讼时效
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迟本波律师|高级合伙人,15年经验在线咨询如何解除劳动关系
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询解除劳动关系是否适用诉讼时效?
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《劳动争议调解仲裁法》第二十七条,劳动争议申请仲裁的时效期为一年。仲裁时效期间应当从当事人知道或知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同解除是否有诉讼时效
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合同的解除是指在合同依法成立后而尚未全部履行前,当事人基于协商,法律规定或者当事人约定二使合同关系归...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动法是否适用劳务关系?
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劳务关系不适用劳动合同法。劳动关系才适用劳动合同法。劳务关系和劳动关系的区别如下:1.劳动关系适用《...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
解除劳动关系是否适用诉讼时效?,律师怎么看
房屋买卖合同纠纷是否适用诉讼时效
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询反对解除合同诉讼时效
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询协议解除诉讼时效多长时间
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询解除劳动关系,是否适用诉讼时效
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解除劳动关系引起的争议属于劳动争议,适用仲裁时效。劳动争议申请仲裁的期限为一年,从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。对仲裁裁决不服的,可以在收到仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系是否适用诉讼时效
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劳动关系确认诉讼适用于一年的仲裁时效。对仲裁裁决不服的,可以在收到仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼。劳动争议适用于仲裁前置程序。只有经过劳动争议仲裁委员会的仲裁,当事人才能向人民法院提起诉讼。...
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劳动关系确认时效与诉讼时效是否一致
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劳动关系确认不适用诉讼时效。劳动关系确认属于劳动争议,应当先申请劳动仲裁,当事人对仲裁裁决不服的,可...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>婚姻关系成立的诉讼时效能否适用小额诉讼
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小额诉讼案件是指标的额为各省、自治区、直辖市上年度就业人员年平均工资百分之三十以下的案件,而婚姻效力...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>解除劳动关系没有解除社保关系是否正确
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解除劳动关系没有解除社保关系是不正确的。员工离职后,公司将为员工办理解除劳动关系和社保报停的手续。解...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>赠与合同纠纷适用诉讼时效吗
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同纠纷诉讼时效为多长时间
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到解除劳动关系是否适用诉讼时效?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动关系是否适用诉讼时效
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确认劳动关系不适用于诉讼时效。劳动关系确认为劳动争议的,应当先申请劳动仲裁。当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼。劳动争议申请仲裁的期限为一年,从当事人知道或者应...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系是否适用三年诉讼时效?
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劳动关系不适用三年诉讼时效,适用劳动仲裁前置。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系确认是否适用诉讼时效
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确认劳动关系的纠纷是适用诉讼时效的,但是当事人需要依法先申请劳动仲裁,对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系解除的时效为几年?
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。但在劳动关系存续期...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>法院是否确认劳动关系解除时间
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用人单位只有在法定情形下才能与劳动者解除劳动合同,否则,都属于违法解除。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
同居关系怎么解除
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贾江红律师| 专职律师,11年经验在线咨询分居多久可自动解除婚姻关系
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动关系确认劳动关系能否适用诉讼时效
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对于确认劳动关系的纠纷,适用诉讼时效,但必须先经过劳动争议仲裁程序。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼;逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系的确认是否适用诉讼时效
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劳动关系的确认适用诉讼时效。 根据我国法律规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。 诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到解除劳动关系是否适用诉讼时效?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
确认劳动关系适用了哪些时效
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确认劳动关系适用仲裁时效,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动关系是否适用三年诉讼时效的
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劳动关系不适用三年诉讼时效,适用劳动仲裁前置。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>确认劳动关系能否适用诉讼时效
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对于确认劳动关系的纠纷,适用诉讼时效,但必须先经过劳动争议仲裁程序。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼;逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该...
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