工伤案件的工伤争议要解决前置仲裁吗
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如果当事人是对工伤认定结果有争议的,则不适用仲裁前置,而是依法去申请行政复议或者提起行政诉讼。如果是...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>仲裁是劳动争议的前置条件是什么
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1、劳动争议需要先仲裁后诉讼。 2、根据法律规定,对于劳动争议纠纷,应当先申请劳动仲裁,对劳动仲裁不...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对工伤争议仲裁是不是该前置,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别是什么
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动争议申请仲裁时间
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黄丽单律师|,4年经验在线咨询工伤工伤赔偿仲裁就是前置仲裁吗
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劳动者受伤,并且鉴定为伤残等级的,如果用人单位不赔偿其伤残期间的各种赔偿的,劳动者是必须先申请劳动仲裁,如果劳动者对仲裁不服,可以在十五日之内向人民法院起诉,没有经过仲裁裁决的,一般法院是不予受理的。...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>工伤待遇是不是遵循仲裁前置呢?
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劳动仲裁是提起劳动争议诉讼必经的前置程序,必须在发生劳动争议一年之内提起,逾期不予受理。从概念的角度...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>人事争议要仲裁前置吗
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1.要仲裁前置。不经过劳动仲裁是不可以直接去法院起诉的。 2.劳动争议案件,仲裁是必须的前置程序,未...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤争议仲裁是不是该前置,律师怎么看
哪些争议可以申请劳动仲裁
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工伤待遇争议该如何处理
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询人事争议要仲裁前置吗
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1.要仲裁前置。不经过劳动仲裁是不可以直接去法院起诉的。 2.劳动争议案件,仲裁是必须的前置程序,未经仲裁裁决的劳动争议案件,不能直接向法院提起诉讼。 3.《劳动法》规定:劳动争议发生后,当事人可以向...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤待遇是不是遵循仲裁前置呢?
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劳动仲裁是提起劳动争议诉讼必经的前置程序,必须在发生劳动争议一年之内提起,逾期不予受理。从概念的角度来讲劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。相关仲裁文书无效情况在...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤争议仲裁是不是该前置,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
仲裁是劳动争议诉讼的前置程序
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劳动争议仲裁程序是诉讼的必经程序,即劳动争议当事人要想向人民法院提起诉讼就必须先向劳动争议仲裁委员会...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤待遇争议是否先仲裁
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工伤待遇争议是要先申请仲裁的,对裁决结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不用仲裁前置的劳动争议有哪些
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不用仲裁前置的几种劳动争议如下: (1)劳动者持有企业工资欠条; (2)劳动报酬、工伤医疗费、经济补...
覃家亮律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动争议仲裁时间从什么时候算起
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李胜春律师| ,19年经验在线咨询行政协议约定仲裁是否有效
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到工伤争议仲裁是不是该前置,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
关于工伤赔偿问题的争议仲裁前置问题
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讼,应先经过仲裁,对仲裁不服的,才能向人民法院提起民事诉讼。 为了防止有的劳动争议仲裁委员会推逶不负责任,或者对有关问题的认识不准确,也为了充分保护劳动者的合法权益,2001年3月22日最高人民法院审...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>去申请了工伤赔偿工伤赔偿争议也是仲裁前置的依据是什么?
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劳动者受伤,并且鉴定为伤残等级的,如果用人单位不赔偿其伤残期间的各种赔偿的,劳动者是必须先申请劳动仲裁,如果劳动者对仲裁不服,可以在十五日之内向人民法院起诉,没有经过仲裁裁决的,一般法院是不予受理的。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议案件,是不是采用一裁两审,仲裁是强制前置程序
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20、对于劳动争议案件和适用《中华人民共和国劳动法》规定处理的事业单位人事争议案件,应先向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。未经过仲裁委员会仲裁的,人民法院不予受理。21、起诉人请求撤销劳动仲裁部门的不...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>怎样解释劳动争议仲裁前置
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劳动争议案件,仲裁是必须的前置程序,未经仲裁裁决的劳动争议案件,不能直接向法院提起诉讼。《劳动法》第...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动争议未经仲裁前置法院是否受理
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劳动争议未经仲裁前置法院是不受理的。当事人必须先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,在收...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
破产清算职工安置的劳动争议?
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询申请劳动仲裁工资还是不发怎么办
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询怎样解释劳动争议仲裁前置
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劳动争议案件,仲裁是必须的前置程序,未经仲裁裁决的劳动争议案件,不能直接向法院提起诉讼。《劳动法》第79条规定:劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>哪些事情是劳动争议仲裁前置除外的?
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这劳动争议仲裁前置除外的情况是根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第3条规定,劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤争议仲裁是不是该前置,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤仲裁前置的问题
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劳动仲裁是诉讼的前置程序,如果工伤劳动纠纷需要通过司法途径才能解决的,同时,该纠纷又属于劳动争议,那...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>什么是仲裁?仲裁和诉讼的区别是什么?
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验在线咨询职工工伤后劳动争议是否应该先仲裁
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劳动法第79条规定,劳动争议发生后,当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。同时,《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第30条进一步明确规定,当事人对仲裁裁...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议提出仲裁需要前置吗
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劳动争议纠纷必须要仲裁前置。 用人单位与劳动者发生劳动争议后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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