劳动者违反专项培训服务期约定是否需要支付违约金
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违反劳动合同服务期约定,如果用人单位有出资提供专项技术培训的,劳动者违反约定,用人单位可以要求分摊未...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动合同约定违约金,合同期内辞职是否须支付违约金
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劳动合同除保密和竞业条款外,不得与劳动者约定违约金。如果公司提供培训、约定了服务期,服务期内辞职需要...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动合同中约定服务期未到需要支付违约金吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
违约方支付违约金后要继续履行合同吗
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询合同一定要约定违约金吗
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孟金龙律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同中约定服务期返岗后需要支付违约金吗
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您看中华人民共和国劳动合同法 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>劳动者违反服务期约定要赔偿违约金吗?
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劳动者违反服务期约定,要支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。且用人单位要求劳动者...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同未到服务期签了要违约吗?
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约定服务期后在服务期内解除合同是违约的。但具备解除的条件时,解除合同不违法。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同中约定服务期未到需要支付违约金吗,律师怎么看
解除合约要付违约金吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询合同未约定违约金如何判决
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王译锌律师| 专职律师,4年经验 在线咨询土地合同未约定违约金标准
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询劳动合同未到期解约需要支付违约金吗
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劳动法规定的“用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同”,必须要符合三种条件用人单位才能解除劳动合同,如不符合而解除属违法解除。而“劳动者提前三十日以...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同未到期解约需要支付违约金吗?
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合同到期时,劳动合同终止。如果此时职工要求续签合同,单位不同意,单位应当给予职工经济补偿金(不是赔偿金)。如果单位同意续签合同,而职工不同意续签,单位不用支付补偿金。根据《中华人民共和国劳动法》第四十...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同中约定服务期未到需要支付违约金吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
未生效合同是否需要支付违约金违约金是否违
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成立未生效的合同无法对双方当事人产生实际的约束力,将不会产生违约责任,因此成立未生效合同不及于违约金...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动者辞职后如果存在服务期,是否需要支付违约金
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依据《劳动合同法》第22条的规定,用人单位与劳动者协商一致,签订培训协议,约定服务期,双方就应当遵守...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动者违反“竞业限制”约定要支付违约金吗
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应当承担违约责任,担负违约金。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>租约未到期,不租了,要怎么赔违约金
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询合同逾期的违约金怎么约定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到劳动合同中约定服务期未到需要支付违约金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同中约定服务期内辞职要支付违约金吗
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《劳动合同法》第二十二条规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。这条规定可以理解为...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中约定服务期后辞职要支付违约金吗
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《劳动合同法》第二十二条规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。这条规定可以理解为...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者违反服务期约定需要支付违约金吗
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劳动者违反服务期约定是需要支付违约金的,违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。 用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>合同约定支付定金因故未支付,是否承担违约责任
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因故未支付合同约定的定金,不承担违约责任。定金合同是实践合同,自实际交付定金时才成立。定金交付的时间...
付宇律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>租赁合同未约定违约金就不用支付了吗
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租赁合同未约定违约金在违约时仍需支付。租赁双方当事人之间对违约金未作约定或约定不明确的可以根据实际损...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同不到期辞职有违约金吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询合同违约金怎么约定
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询劳动合同中约定服务期期限而未到期,需要向单位支付违约金的依据?
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《劳动合同法》第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者违反服务期约定要支付违约金吗?
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用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同中约定服务期未到需要支付违约金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
可以要求支付劳动合同解除违约金吗
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解除劳动合同违反服务期约定或者竞业限制约定的,需要支付违约金。除此之外,用人单位不得与劳动者约定由劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动者违反服务期约定要支付违约金吗
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需要支付违约金。 《劳动合同法》规定,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者违反服务期约定需要支付违约金么
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需结合实际情况分析,如果用人单位有为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用...
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