试用期过了不转正,拖延
图文705人已浏览
用人单位不得随意延长试用期。 1、约定的试用期已过,自动转正,享受转正后的待遇。 2、进公司后一个月...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>试用期过了是默认转正吗
图文2,079人已浏览
根据我国现行法律法规的相关规定,如果劳动者在试用期内不符合用人单位的试用条件的,用人单位可以选择辞退...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对过了试用期不转正怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期不签合同怎么赔偿
视频612人观看
颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询预备党员没有按期转正怎么办
视频14,901人观看
徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询过试用期内不让转正试用期后不辞退也不办转正要如何?
问答584人已浏览
你已经签订劳动合同,同时约定了试用期是到1月31号,如果企业觉得员工不胜任的或者要给员工延长试用期的,需要在1月31号之前提前告知员工,并签署相应的文件。你的这种情况,很明显企业人事不专业,试用期到期...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>试用期过了但是没通知转正
图文728人已浏览
1.试用期是伴随着劳动法的出台而出现的。 2.劳动法规定,劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过六个...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>如果试用期过了不给转正是什么意思
图文381人已浏览
试用期一直不转正,劳动者可以提前三日通知用人单位解除劳动合同。如果在试用期内,经证明符合录用条件的,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
过了试用期不转正怎么办,律师怎么看
试用期没通过有赔偿吗
视频7,232人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询过了上诉期的民事案件不服怎么办
视频3,086人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询按期转正是什么意思
视频3,936人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询转正试用期过了没有工资
问答584人已浏览
1、推迟试用期转正可以要求补工资的,试用期满后,即可以要求用人单位按试用期后的工资标准支付工资的。 2、《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>试用期过了会自动转正吗?
问答584人已浏览
试用期届满,用人单位未要求劳动者离职的,视为转正。 根据《劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对过了试用期不转正怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
转正试用期
图文258人已浏览
依据劳动合同法的规定,职工试用期最长不超过半年,所以多长时间可以转正需要按签订的劳动合同而业。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期超过6个月后仍不转正
图文1,747人已浏览
试用期最长为6个月,试用期如果超过6个月,那么超过部分是无效的,超过部分将被认定“属于转正后的劳动合...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>过了转正期单位不出事怎么办
图文81人已浏览
过了转正期单位不通知也是转正了。试用期只是劳动合同中一个特殊的阶段,即双方在试用期内提出解除劳动合同...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>驾照过期了忘记换证怎么办
视频6,026人观看
李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询社保数字证书过期了怎么办
视频9,940人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到过了试用期不转正怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期过了是默认转正吗
问答584人已浏览
1、不一定。 2、如果劳动者在试用期内不符合用人单位的试用条件的,用人单位可以选择辞退,而如果用人单位不辞退的,就视为符合录用条件,自动转为正式员工。 3、除此之外还需要注意的是,试用期最长不得超过六...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>三个月不转正试用期快到了怎么办
问答584人已浏览
劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>三个月试用期过了一直不给转正
问答584人已浏览
1、依据劳动合同法的规定,在试用期内职工不符合试用条件的,用人单位可以辞退,如果用人单位不辞退的,视为符合录用条件,自动转为正式员工。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十九条劳动合同期限...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>试用期满没有写转正申请算转正了么
图文684人已浏览
劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期三个月被延期转正了,怎么做才能成功转正
图文278人已浏览
用人单位不得随意延长试用期。 1、约定的试用期已过,自动转正,享受转正后的待遇。 2、进公司后一个月...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
社保卡身份信息过期了怎么办
视频32,674人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询港澳通行证背面过期了怎么办
视频6,184人观看
王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询试用期过了没转正没签合同
问答584人已浏览
公司应在员工入职起一个月内(试用期内也要与员工签订劳动合同)与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题,双倍工资的请求诉讼时效是逐月失效...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>试用期三个月过了算转正吗
问答584人已浏览
试用期三个月过了如果双方继续保持劳动关系,视为已经转正。 试用期是劳动者考察用人单位是否适合自己,用人单位考察劳动者是否符合录用条件的期限。劳动合同可以约定试用期,试用期包含在劳动合同期限之内,同一单...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到过了试用期不转正怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期签了合同试用期过了被辞退怎么办
图文533人已浏览
无合同试用期被辞退,员工可以要求支付双倍的工资和支付经济补偿金。根据《劳动合同法》第十条规定,用人单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>用人单位试用期不交社保合法吗
视频2,402人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询有没有人试用期过了不要我转正的
问答584人已浏览
一般用人单位与劳动者签订的劳动合同中可以约定试用期,试用期过后,如果劳动者能胜任公司的工作和没有严重违反公司规章制度的情形,用人单位应当为劳动者转正,如果用人单位不给劳动者转正的,则属于违法行为。《中...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>就在试用期还没转正没转正被辞退了怎么办
问答584人已浏览
你与用人单位签有劳动合同,与公司建立劳动关系,依法受劳动法保护。 首先,用人单位单方解除合同的,需向劳动者支付经济补偿金,经济补偿金按工作年限每年一个月,不满一年的按一年计算,不满六个月的按半年计算。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询