克扣全勤奖属于违法吗
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不合法。全勤奖属于奖金,在工资单里应该是单独的一个项目,不能算在基本工资里一起扣的。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>公司要求员工不加班能扣全勤奖违法吗?
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关于不加班能扣全勤奖这种行为是违法的。 根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位延长安排劳动者加班,应...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对公司扣全勤奖和吃住补贴算违法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司不发高温补贴算违法吗
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询工资包括奖金和津贴吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询公司补贴入职以后有全勤奖吗
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工伤期间不享受公司的各项补贴,比如全集奖等,全勤奖通常是需要劳动者出勤为满勤才会发送,劳动者没有出勤自然不会有全勤奖。劳动者工伤期间,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。《工伤保险...
山西在线咨询顾问团咨询我>>满勤奖和全勤奖的区别
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本质上是一样的。全勤奖、满勤奖指的是都在当月内的每个工作日都按时上下班,无迟到早退、请假旷工等缺席的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>病假扣全勤奖吗? ? ?
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请病假是会扣全勤奖的,请病假了就等于没有出全勤,没有全勤奖是很正常的事情。关于贯彻执行中华人民共和国...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司扣全勤奖和吃住补贴算违法吗,律师怎么看
公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司用个人账户走账算违法吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询补贴和津贴的区别是什么
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验 在线咨询公司扣全勤奖和半个月的奖金合法吗?
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【1】休陪产假是否视为出勤,应该看各省人口与计划生育条例规定。【2】夫妻都符合晚育的,生育第一个孩子,给丈夫陪产假的。视为出勤,各省规定的天数不等。例如1:根据《湖南省人口与计划生育条例》第24条职工...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>病假算全勤吗?会扣全勤奖吗??
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请病假是会扣全勤奖的,请病假了就等于没有出全勤(不管是什么原因请假,也不管请的是什么假),没有全勤奖是很正常的事情。关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》对病假算全勤吗等若干问题的意见59.职工患病或非...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司扣全勤奖和吃住补贴算违法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司不加班不发全勤奖这样算违规吗?
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1、既然是奖就应该是工资以外的,不迟到早退请假的话应该得得是就是工资加全勤奖,不过全勤奖没有法律规定...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>辞职了公司给扣了全勤奖应该吗
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不合理。除非用人单位有相关规章制度,并可以充分证明扣款合理,否则无故克扣工资是违法的。离职人员也应当...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>全勤奖算社保吗
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奖金、全勤奖、误餐补贴是需要计入工资作为缴纳社保基数的。绩效工资和全勤奖也属于实际月工资收入,一并计...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>住房补贴在哪里申请
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询公司宿舍乱扣水电费是否违法
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到公司扣全勤奖和吃住补贴算违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职后公司扣除全勤奖合法吗
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不合法。有些属于福利不属于强制性的可以,但是奖金以及全勤奖属于工资的一部分,你可以要求。劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>公司要求员工不加班能扣全勤奖违法吗?
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关于不加班能扣全勤奖这种行为是违法的。 根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位延长安排劳动者加班,应当征得劳动者同意,劳动者有权拒绝加班,因此,用人单位因劳动者不加班扣全勤奖和过节费违法。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>工地住勤补贴算吗
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这可以算是加班费。因为居住在工地本身是不用支付费用的,正因为是考虑到在居住的同时可以进行一些看管之类的工作,才支付住勤补贴的。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>打疫苗扣全勤奖吗?
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需要调取公司关于请假程序及处罚的规章制度,看看公司目前的处理是否符合公司内部的规定,是否存在误会。尤...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司全勤奖算在标准工资里吗
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公司全勤奖算在标准工资里。 全勤奖包含在基本工资中。全勤奖,是为规范人力资源管理制度,完善内部奖惩管...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
承兑贴现违法吗?
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询住房公积金单位不交违法吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询期间扣发了全勤奖和餐补合理吗
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产假工资应于在职工资一样,但现在劳动法赋予企业规章制度过大的权利,导致当相互冲突,很有可能仲裁时,不会支持要求全勤奖合餐补部分不合理不合法。所以签署劳动合同一定要明确薪资结构,任何名义的补贴工资、没有...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>辞职了公司给扣了全勤奖应该吗
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不合理。除非用人单位有相关规章制度,并可以充分证明扣款合理,否则无故克扣工资是违法的。离职人员也应当得到相应的全勤奖奖金额。实行以岗位工资为主体的分配办法,职工工资收入要与职工的岗位职责、工作业绩和实...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司扣全勤奖和吃住补贴算违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
全勤奖是不是违法
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克扣全勤奖属于违法。用人单位不得随意克扣劳动者工资,劳动者未达到全勤奖领取标准的,可以拒绝支付,不得...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>分公司法人和总公司法人可以是一个人吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询期间享受公司的各项补贴吗,比如全勤奖之类的
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工伤期间不享受公司的各项补贴,比如全集奖等,全勤奖通常是需要劳动者出勤为满勤才会发送,劳动者没有出勤自然不会有全勤奖。劳动者工伤期间,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。《工伤保险...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>扣全勤奖后还扣工资吗?
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全勤奖属于奖金,在工资单里应该是单独的一个项目,不能算在基本工资里一起扣的。 根据国家统计局1990年1月1日颁发的《关于工资总额组成的规定》(1990年1月1日局令第1号)和《〈关于工资总额组成的规...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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