申请工伤鉴定过期,还能不能申请劳动仲裁
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可以,但需在一年之内申请,其中包含中止、中断的情形。...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>劳动仲裁申请解除合同如何申请仲裁的?
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首先,劳动仲裁是不受任何费用的,在仲裁之前,你可以在现行向你所在的企业再进行一次调解,调解无果的话,...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对解除劳动合同申请工伤认定后能不能申仲裁,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
申请劳动仲裁多久才能拿到钱
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询异地申请劳动仲裁
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询协商解除劳动合同后能否申请认定工伤
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如果是在劳动合同存续期间,在工作时间、工作地点、因为工作受伤的当然是可以申请认定工伤的。根据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>劳动仲裁工伤认定半年还能申请吗
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1,一般超过一年时效的话,仲裁委是不予受理的,但是我们要找一些关于在一年之内,中断劳动时效,这期间一...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>工伤能不能提起劳动仲裁解除合同
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工伤后劳动者能提起劳动仲裁解除合同,劳动者存在过失性辞退情形的用人单位能提起劳动仲裁解除合同,但是用...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
解除劳动合同申请工伤认定后能不能申仲裁,律师怎么看
申请劳动仲裁工资还是不发怎么办
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蔡明红律师| 律所副主任,13年经验 在线咨询怎么网上申请劳动仲裁
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动仲裁网上申请流程
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同能否提起劳动仲裁申请解除合同
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一般来说,解除劳动关系只要使用者与劳动者协商一致就可以,解除劳动关系的争议可以请求仲裁。根据《劳动争议调停仲裁法》的规定,中华人民共和国境内用人单位与劳动者发生的以下劳动争议,适用本法:(1)确认劳动...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定后能否通过劳动仲裁解除劳动合同?
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工伤后可以运用劳动仲裁的方式来解除合同。根据相关法律规定,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对解除劳动合同申请工伤认定后能不能申仲裁,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
申请劳动仲裁后,怎么样才能申请劳动仲裁?
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申请劳动仲裁程序具体如下 1、提交申请书:当事人申请仲裁,应当提交书面仲裁申请书,并按照被申请人数提...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>申请解除劳动合同仲裁时效
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就申请解除劳动合同仲裁时效的相关内容如下最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动仲裁能不能解除合同
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不可以利用仲裁申请解除劳动合同的。 劳动者提出解除劳动关系,应该在申请劳动仲裁之前向用人单位提出,而...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>被辞退如何申请劳动仲裁
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询哪些争议可以申请劳动仲裁
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到解除劳动合同申请工伤认定后能不能申仲裁,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动仲裁能否可以先解除劳动合同,再申请仲裁
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解除劳动合同后是可以申请仲裁的,但是需要在解除劳动合同一年内提出。 《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议解除劳动合同为什么不能申请仲裁?
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解除劳动合同了还能申请劳动仲裁的。 依据我国劳动法规定,劳动合同解除后一年内,劳动者有权向劳动仲裁委员会提出申请,申请劳动仲裁,劳动仲裁应当提出书面申请,写明劳动者姓名,所在单位,具体工作,单位全称,...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁申请解除合同怎么申请仲裁的?
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首先,劳动仲裁是不受任何费用的,在仲裁之前,你可以在现行向你所在的企业再进行一次调解,调解无果的话,你可以直接到劳动仲裁机关去申请仲裁,至于你说的需要什么手续,我国新颁布的劳动争议仲裁法第二十八条有明...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议没有仲裁能申请工伤认定吗
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如果劳动者所涉及的劳动关系认定问题的确存在较为复杂的情况,为了稳妥起见,劳动者可以考虑先申请劳动仲裁...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>工伤认定有事能向劳动局申请仲裁吗
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对工伤认定结果不服的,不可以申请仲裁,但可以在收到工伤认定结果之日起60日内申请行政复议或者六个月内...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司调岗可以申请劳动仲裁吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验在线咨询拖欠工资申请劳动仲裁多久能解除合同
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前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>没有申请工伤认定能否劳动仲裁
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1、发生工伤,没做到工伤认定的话,申请劳动仲裁是没有法律依据要求赔偿的。 2、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到解除劳动合同申请工伤认定后能不能申仲裁,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同解除之后,工伤能否申请赔偿
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职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,5年经验在线咨询单位不给解除合同,个人能申请仲裁裁决解除劳动合同吗
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直接用EMS寄劳动关系解除告知书给单位,30天后视为解除劳动合同,不需要任何人同意。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>申请劳动仲裁劳动合同解除怎样确认
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解除劳动合同通知书上一定要员工签字吗: 是要员工签字确认的,只有双方签字确认了,解除劳动合同才具有法律效力。 1、劳动者辞职到期以后,用人单位应当结清劳动者所有工资,并未劳动者办理离职手续。 2、劳动...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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