开除员工解除劳动合同应该如何办,公司要开除我了
图文20人已浏览
开除是根据《企业职工奖惩条例》,对犯错误职工作出的一种最严厉的行政处分形式,主要包括以下几种情况: ...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>对员工开除是要解除劳动合同还是解除
图文30人已浏览
单位开除员工是解除劳动合同的行为。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以开除:同时与其他用人单位建立劳...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对公司开除员工并决定是否解除劳动合同怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除劳动合同与开除的区别是什么?
视频2,449人观看
杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询因公司原因解除劳动合同
视频2,541人观看
祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询协商解除劳动合同是否算开除员工
问答584人已浏览
不属于,其概念及适用的范畴不同。解除劳动合同,是终止劳动合同当事人之间劳动关系的手段,属于劳动合同制度的内容。开除是对违反劳动纪律和企业内部劳动规章制度的职工进行的行政处分;除名是行政处理的一种方式,...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>公司书面解除劳动合同的决定算是解除劳动合同吗
图文27人已浏览
公司书面解除劳动合同的决定算是解除劳动合同。劳动合同终止与劳动合同解除的区别: 1、劳动合同解除与终...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>公司合并是否可以解除劳务合同
图文120人已浏览
公司合并可以解除劳务合同。如果合同内容,如工作地点、工作内容有变化,用人单位和劳动者协商不成的,劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司开除员工并决定是否解除劳动合同怎么办,律师怎么看
公司怎样才能开除员工
视频3,315人观看
贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询怎样写解除劳动合同
视频1,157人观看
胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询公司可以单方面解除劳动合同吗
视频3,172人观看
樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询单位可以否决劳动者开除劳动者并解除劳动合同?
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位规章制度的;(三)严重失职、营私舞弊,对用人单位造成重大损害的...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>公司决定解散是否就劳动合同解除?
问答584人已浏览
用人单位被依法宣告破产或决定提前解散的,劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第六项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿(对所有劳动者的经济补偿都是一样的)。 《劳动合同法》 第四十四条有下列情...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司开除员工并决定是否解除劳动合同怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工怎么解除劳动合同,员工解除劳动合同的手续
图文246人已浏览
一、对于劳动者来说,解除劳动合同时应办理如下手续: 1、按劳动法规定的时间与要求,提前给用人单位发出...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司不给开劳动解除合同怎么办?
图文153人已浏览
单位不出具解除劳动关系证明,劳动者可以到劳动行政部门投诉,或者到劳动仲裁委员会申请仲裁。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工单方面解除劳动合同公司如何解除合同
图文209人已浏览
公司员工可按照下列程序来单方面解除劳动合同: 1、依法行使单方面的合同解除权; 2、员工与用人单位办...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司可以开除员工吗
视频1,800人观看
金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询非法解除劳动合同认定
视频3,899人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到公司开除员工并决定是否解除劳动合同怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
开除员工解除劳动合同应该如何办,公司要开除我了
问答584人已浏览
开除是根据《企业职工奖惩条例》,对犯错误职工作出的一种最严厉的行政处分形式,主要包括以下几种情况: (1)对判刑并入狱服刑的; (2)二次劳教被注销城市户口的; (3)留用察看期间表现仍不好的; (4...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>企业能否与兼职员工解除劳动合同?兼职员工被开除是否解除劳动合同
问答584人已浏览
所谓兼职,是指劳动者与外单位存在提供劳动获取报酬的关系。从性质上来讲,兼职分为劳动关系和劳务关系。用人单位是否可以劳动者在外兼职为由解除劳动合同,首先要判断劳动者与外单位建立的是否为劳动关系。这主要看...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>因病解除劳动合同的员工,是否可以要求公司解除劳动合同并要求赔偿
问答584人已浏览
您公司在您病重期间要跟您解除劳动合同,这样是不合法的,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 单位现在解除劳动合同的话,是可以要...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司随意开除员工怎么解决
图文1,285人已浏览
公司随意开除员工的解决方式如下: 1、要求公司出具相应的证明资料,以及支付全部的工资和赔偿金; 2、...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>没有劳动合同辞退员工,公司要开除员工怎么办
图文22人已浏览
辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
什么是违约解除劳动合同
视频1,807人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
视频1,193人观看
刘沛文律师| ,4年经验在线咨询公司开除员工时是否能以工伤为由申请劳动合同解除?
问答584人已浏览
公司的做法涉嫌违法解除劳动合同,应支付二倍的赔偿金。 工伤期间被公司解聘,违反了《劳动合同法》第四十二条“劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(二)在本...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>公司提出解除劳动合同,员工可以否提前解除劳动合同
问答584人已浏览
并没有协商一致解除,也没有法定理由解除,要支付赔偿金,标准为双倍的经济补偿金。经济补偿标准为工作满一年支付一个月的工资。 开除员工是对犯错误职工作出的一种最严厉的行政处分形式,它适用于严重违法乱纪的职...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司开除员工并决定是否解除劳动合同怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司解除劳动合同, 劳动合同应该怎么解除
图文300人已浏览
若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。六个月以上不满一年...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同怎么解除不算违约
视频1,963人观看
姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询员工拒签劳动合同公司能否开除
问答584人已浏览
1、员工拒签劳动合同,如果经公司在用工的一个月内书面催告员工,其仍然拒签的,公司应当书面通知员工与其终止劳动合同。 2、此时不需要支付经济补偿金,但要依法付给员工其应得的劳动报酬。 3、法律依据:《中...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>怎么解除劳动合同,解除劳动合同后公司要赔偿员工
问答584人已浏览
员工必须提前30日以书面形式通知用人单位。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,既是解除劳动合同的程序,也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,解除劳动合同,无需征得用人单位...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询