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剖腹产可以多休15天产假的法律规定

2020-05-18 42人已浏览
  • 刘伟长律师

    刘伟长律师团队负责人

    广东天穗律师事务所

    擅长：婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：982

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专业分析
剖腹产可以多休15天产假并没有明确的法律规定。但是《女职工劳动保护特别规定》中有相关条例规定难产的，增加产假15天；如果职工难产只能选择剖腹产的，职工应当增加十五天产假。
法律依据
《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
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