提前一个月离职申请,一个月后才能走吗
图文40人已浏览
一、提前一个月离职申请,一个月后才能走吗 1、提前一个月离职申请,一般是一个月后走。当事人需要提前3...
离职一个月,辞职申请书没下可以走吗?
图文30人已浏览
员工交了辞职申请,但没办理离职手续,可以作自动离职处理。自动离职是指员工擅自离职而强行与用人单位解除...
针对离职申请一个月了没同意是否能走,法律的规定是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
续签劳动合同的法律规定是什么
视频5,841人观看
拘役3个月缓刑6个月是什么意思
视频1,535人观看
2022年离职申请一个月了没同意可以走吗
问答584人已浏览
可以走。只要提出离职,过一个月之后,就可以走人,公司应当结算工资,并开具相应的离职证明,不需要支付什么赔偿费用。公司不给你结算工资和不让走都是违法行为,可以申请劳动仲裁。 根据《中华人民共和国劳动法》...
申请离职要一个月,如何能快速走
图文19人已浏览
申请离职要一个月,如何能快速走,分析如下: 1、交了辞职信不是必须等一个月才能离职,可以和用人单位协...
法律有没有提前一个月离职的规定?
图文140人已浏览
离职要提前一个月是法律规定。劳动者辞职应当提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用...
不明白,就问一问
离职申请一个月了没同意是否能走,法律的规定是什么,律师怎么看
公司申请破产是否需要股东同意
视频2,767人观看
一方不同意离婚如何申请离婚
视频532人观看
差价补偿是什么法律规定的
视频15,945人观看
离职申请已经交了一个月了,还是不同意离职,怎么样才能离职
问答584人已浏览
提交辞职信一个月后就可以走了,不发工资可以提交仲裁申请。...
申请离职1个月未有离职申请,是否可以不走
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》,劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除劳动合同。劳动者可以在试用期内提前三天通知用人单位解除劳动合同。...
针对离职申请一个月了没同意是否能走,法律的规定是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职申请书上写的2个月,满了一个月我可以走吗?
图文19人已浏览
离职申请书上写的2个月,满了一个月是走的。根据相关法律规定,提前一个月通知公司,到了一个月就可以正常...
没签订劳动合同是否能随时离职,法律的规定是什么
图文28人已浏览
没签劳动合同辞职流程为: 1、劳动者提前三十日书面通知用人单位离职。 2、劳动者按约定办理工作交接。...
没有劳动合同辞职要提前一个月吗,法律的规定是什么
图文25人已浏览
即使没有劳动合同,但劳动者已经过了试用期的,辞职时需要提前一个月书面通知用人单位;但如果未过试用期,...
劳务合同离职要不要等一个月
视频6,937人观看
个税漏申报了一个月可以补申报吗
视频9,135人观看
遇到离职申请一个月了没同意是否能走,法律的规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
提前一个月离职申请,一个月后才能走吗
问答584人已浏览
提前一个月离职申请,一般是一个月后走。当事人需要提前30日提交辞职申请,否则,用人单位可以拒绝劳动者辞职要求,满30日后再办理工作交接及离职手续。通常只要和用人单位协商好,不需要满一个月可以解除劳动合...
交了离职申请后必须一个月才能走吗
问答584人已浏览
交了辞职信不是必须等一个月才能离职,可以和用人单位协商离职时间,协商完成后,可以办理离职手续。正常情况下是要提前一个月申请的。如果当事人提前一个月(试用期提起三天)书面向单位申请离职,或者与单位协商经...
离职申请书上一个月没过期能离职吗
问答584人已浏览
对于入职一个月可以离职吗这个问题正常来说,是完全没有问题的。但你必须提前三天递交辞职申请。如果主管有意刁难,不给批。你可以用手机录下你主管不肯批的原话,或者以邮件方式发送他的邮箱(请在发件箱上保留),...
降薪超过一个月是否视为同意,有没有相关的法律规定
图文50人已浏览
问题解答: 公司单方面降职降薪超过一个月,员工无异议的,视为同意,但无正当理由违法变更的,变更后的劳...
提前一个月辞职,是不是要提前一个月才能走了
图文42人已浏览
提前一个月提出辞职申请后,不管老板批不批准都可以走,老板没有权利不准你辞职。只要提出离职,过一个月之...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
机动车转籍申请是什么意思
视频16,058人观看
个人是否可以申请注册商标
视频3,683人观看
入职一个月离职工资怎么算,法律的规定是什么
问答584人已浏览
算工资的时候一定要知道日工资计算公式:日工资=月工资收入÷2 1.75(用于有缺勤,工作未满一个月等情况下的工资计算。所以,入职一个月离职的工资就是日工资×出勤天数。...
离职满一个月申请劳动仲裁是否是可以的
问答584人已浏览
离职满一个月申请劳动仲裁是可以的,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。 仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。当事人向劳动仲裁委员会申请仲裁的应当提交相关证据材料。...
遇到离职申请一个月了没同意是否能走,法律的规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
法律规定离婚探望一个月才算一次是什么意思
图文130人已浏览
离婚后,不直接抚养子女的一方可以探望孩子,这是法定的权利,探望的时间以及方式由双方共同决定。根据相关...
婚内离家出走是否犯法
视频2,020人观看
辞职申请满一个月,还能申请离职吗
问答584人已浏览
员工交了辞职申请,但没办理离职手续,可以作自动离职处理。自动离职是指员工擅自离职而强行与用人单位解除劳动关系的一种行为。员工可能要承担赔偿责任。 1、《劳动法》第三十一条规定:“劳动者解除劳动合同,应...
在公司提出离职申请了,公司说是要提前一个月提交满一个月才能走。我
问答584人已浏览
如果你没有签过劳动合同的话,仅仅是实习生,直接和实习单位打个招呼就能走了;如果是签了劳动合同的话,在试用期内,需要提前3天向用人单位递交辞职报告,过了试用期的,要提前30日以书面形式向用人单位递交辞职...