劳动合同一年一签,连续签三年
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1、劳动合同期限的长短,法律没有规定,只要双方协商一致即可; 2、也就是说,劳动合同第一次签了三年的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳动合同跟社保是一起签的吗
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是的。劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对社保一年一签怎么办理劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询没签订劳动合同但是社保交一年多
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建议劳动者与公司人事部咨询一下,看看公司缴纳的是不是个人社保,而不是单位社保。一般没有签到劳动合同,那么公司是办理不了单位社保的,即少了单位缴纳社保的部分。这种情况下,劳动者可以按照劳动合同法和社会保...
天津在线咨询顾问团咨询我>>没签订劳动合同一年是否合理
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入职后一年没签订劳动合同是不合法的,用人单位自用工之日起超过一年未与用人单位签订劳动合同的,视为双方...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>什么是劳动合同三年一签
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劳动合同三年一签指用人单位与劳动者签订三年劳动合同到期后,双方再次签订劳动合同的,法律无具体规定,劳...
章芊昊律师| 律所主任,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
社保一年一签怎么办理劳动合同,律师怎么看
未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询劳动法哪一年强制单位买社保
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同期限一般几年
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询没有缴纳社保怎么办?只签了一份劳动合同
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试用期员工,如果在正规公司的话,会缴纳五险员工在试用期一般要签劳动合同,同时公司会给你办理缴纳五险,有的公司会有公积金,但是公积金,一般都是你正式转正后才能给你缴纳。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同一般签几年最好?劳动合同一般几年一签
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一般我们在找工作的时候会遇到公司说我们一般都是有适用后录用的用人原则的,一般试用期都是几天或者是一个月。其实这写都是合法的,但是假如你已经是正式入职的职员或者是说是要面临前劳动合同的员工,在签订劳动合...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对社保一年一签怎么办理劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
签订一年劳动合同提前解约怎么处理
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签订了一年劳动合同的,用人单位无故解除劳动合同的,依据劳动者在单位工作的年限给予经济补偿,满一年支付...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签保险一天没有签合同去劳动合同没有怎么办
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与保险公司签了劳动合同一天都没去应当及时解除劳动合同,按照法定流程办理离职手续。如在试用期内,提前三...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同一年一签有什么优缺点
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每年签订一次劳动合同对企业来说是一个很好的选择。如果福利不好或其他原因,不能直接与员工续签合同,这对...
范小东律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到社保一年一签怎么办理劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同一年一签社保吗,法律上该如何规定
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签订劳动合同时应当对社保的交纳情况进行说明,一般情况下,不存在一年一签社保的说法,应当与劳动合同的年限相同。只要用人单位与劳动者之间存在劳动关系,用人单位就应当为其缴纳社保,社保是国家强制性要求购买的...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司不交社保,谈了一年也没签劳动合同,我该怎么办?
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第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。仲裁支持11个月双倍工资,法院可支持2年的双倍工资。 第三、如公司...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>办理社保劳动合同一定需要的吗?
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为员工缴纳社会保险,需要提供劳动合同。缴纳社会保险,需要携带需要缴纳社保人员的名册及需要参保人员的身份证复印件和2张照片、劳动合同、增员表等;携带以上材料到当地社会保险经办机构办理缴纳社保手续,然后缴...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同每年一签,已经连续10年但是没交社保
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没有签订劳动合同,单位没有缴纳社会保险。你应收集存在劳动关在系的证据,到当地劳动局申请劳动仲裁,要求...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>超过一年没签劳动合同没签劳动法
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超过一年未签劳动合同的,视为已订立无固定期限劳动合同,并且从应当订立无固定期限劳动合同之日起,用人单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
用人单位不签劳动合同的怎么办
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询用工合同一般签几年?
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询办理社保需要签劳动合同吗
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1、办理社保不需要提供劳动合同。 2、新参保:在网上操作增员,上传一寸白底彩色照片;去社保提交身份证复印件、社保个人信息登记表。 3、原来参保过:只需要员工身份证号信息,就能在社保网站上操作增员,不需...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>入职一年没有签劳动合同, 但是交了社保
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用人单位应为劳动者购买社保,没交的,可要求补缴,用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,支付双倍工资并且应向劳动者补订劳动合同,用人单位自用工之日起满1年未与劳动者签订书面...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到社保一年一签怎么办理劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国企劳动合同一般签几年,国企劳动合同签几年
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1、劳动者与用人单位可以就合同时间进行商议,没有统一规定。 2、法律只要求用人单位在聘用一个月内与劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>聘用合同和劳动合同一样吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询没有签劳动合同怎么办, 没有签劳动合同, 社保和公司可以一起补交吗
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未签订劳动合同的,可以向用人单位要求以二倍的工资补偿,参照《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。社保可要求用人单位...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同一年一签, 第二年签几年
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首先回答您的问题,已经签署一年的合同到期后,续签合同的么签订年限可以是2年的,这个劳动合同的执行期间是由劳动者与用人单位双方进行协商确定的。劳动法中对相关事项做了如下规定:第十三条固定期限劳动合同,是...
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