我想要辞职,最新劳动法对主动离职方面有哪些规定
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原则上会但公司不一定给 你应该是属于协商一致 参照以下:(46条第2款) 第三十六条用人单位与劳动者...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>我国劳动法对女职工产假的规定
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劳动法对女工产假的规定包括:女职工生育享受不少于九十天的产假;女职工产假期间用人单位解除劳动合同的应...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对2023我国《劳动法》对于辞职的规定有哪些?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询我国法律规定中甲类传染病有哪些
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询离职与辞职哪个对劳动者有利,2023最新的规定
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法律分析 一般离职对劳动者更有利。离职只是单纯表明劳动者与用人单位解除劳动合同,而辞职是劳动者提出与用人单位解除劳动合同。 若劳动者与用人单位存在劳动纠纷,劳动者离职后仍然可以要求用人单位给予相应的经...
香港在线咨询顾问团咨询我>>我国劳动法对劳动者单方解除劳动合同有哪些规定
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我国劳动法对劳动者单方解除劳动合同的规定如下: 1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; ...
罗仰侠律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我国有哪些关于法人的规定
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我国关于法人的相关法律规定包括有:以取得利润并分配给股东等出资人为目的成立的法人,为营利法人;营利法...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2023我国《劳动法》对于辞职的规定有哪些?,律师怎么看
民法典对离婚的新规定有哪些
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赵飞律师| 专职律师,5年经验 在线咨询员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询民法典关于房产继承的规定有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询我国刑法对于劳动安全事故罪规定有哪些
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我国刑法对重大劳动安全事故罪的立案规定为: 1、造成死亡一人以上,或者重伤三人以上; 2、造成直接经济损失五十万元以上的; 3、发生矿山生产安全事故,造成直接经济损失一百万元以上的; 4、其他造成严重...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>我国劳动法规定辞职需要注意哪些问题
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劳动者辞职时需要注意以下问题: (一)一定要以书面形式通知企业。 用邮件的方式辞职是不行的,邮件通常没有证据的作用,且邮件保留在企业的服务器里,离职员工不容易提取证明。 (二)要办理工作交接。根据《劳...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对2023我国《劳动法》对于辞职的规定有哪些?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在我国规定有劳动合同辞职要多久
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我国规定有劳动合同辞职需要提前三十日以书面形式通知用人单位,试用期提前三日通知用人单位。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>我国劳动法规定的劳动者的基本权利有哪些
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我国劳动法规定的劳动者的基本权利如下: 1、平等就业的权利,即符合我国劳动法规定的劳动者享有获得职业...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>我国劳动法辞职需要注意哪些问题
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劳动者辞职时需要注意以下问题: (一)一定要以书面形式通知企业。 用邮件的方式辞职是不行的,邮件通常...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>继承法对房产继承有哪些规定
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赵飞律师| 专职律师,5年经验在线咨询合同法关于合同无效有哪些规定
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到2023我国《劳动法》对于辞职的规定有哪些?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我国新劳动法关于辞退职工是怎么规定的?
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用人单位单方解除劳动合同,分三种: 1、用人单位随时解除劳动合同。根据《劳动法》第二十五条的规定,劳动者有下列情况,用人单位可以随时解除劳动合同: a、在试用期间被证明不符合录用条件的;b、严重违反劳...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>我国对于劳动纠纷的诉讼时效规定有哪些
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劳动纠纷诉讼时效可以分为两种情况来讲解:1、我国关于劳动仲裁的诉讼时效规定2008年5月1日前,根据《劳动法》第八十二条提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法辞职规定2023是怎样的?
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劳动法规定职员在辞职前需要提前告知单位,任何与单位建立了劳动关系的职员,若是想与单位解除劳动关系,都是需要按照规定,提前告知单位的,但是这也免不了需要支付一定数额的经济赔偿金的事实。当然若是职员无故此...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>我国主要的劳动法律法规有哪些
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我国主要的劳动法律法规如下: 1、《中华人民共和国劳动法》; 2、《中华人民共和国劳动合同法》; 3...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>我国公司法对国企有哪些规定
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我国公司法对国企的规定是什么 我国公司法中规定了国有独资公司的设立和组织机构等,具体规定如下: 第四...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动法第38条辞职赔偿标准
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询对于辞职的法律规定是什么,我国劳动合同法第二十六条
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自己辞职是没有经济补偿的,除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>关于辞职的劳动法规定
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辞职的规定是劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:1、在试用期内的;2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2023我国《劳动法》对于辞职的规定有哪些?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2023年劳动法有哪些新规定
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劳动法律法规对辞职的各个方面都有规定。根据《中华人民共和国劳动合同法》关于辞职的规定,若用人单位采用...
陈雷律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>法律对离婚财产分割问题的规定有哪些
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胥斐律师| 律所副主任,11年经验在线咨询我国劳动法关于试用期辞退的相关规定是哪些
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劳动法关于试用期辞退需要用人单位经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>法律规定劳动法对员工辞职有哪些内容
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劳动法对员工辞职有三种规定: 1、跟用人单位协商解除合同; 2、提前三十天以书面形式通知用人单位或者试用期内提前三天通知用人单位,可以解除劳动合同。 3、用人单位有违法的情形,劳动者可以随即解除劳动合...
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