没签劳动合同，直接说开除我，理由说我骂他，怎么办
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未签劳动合同需赔双倍工资： 根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
被开除该怎么办理劳动合同解除劳动合同
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如果劳动者属于自动离职，没有行使解除劳动合同的权利，当自离一段时间后，按常理用人单位应该解除了劳动合...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
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解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师|专职律师，4年经验在线咨询
被骗签合同能申请解除合同吗
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王怡倩律师|专职律师，4年经验在线咨询
怎么拒签劳动合同，被开除劳动合同期内
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如果你拒绝签订劳动合同，你可以被开除。根据法律规定，建立劳动关系，必须签订书面劳动合同。这不仅是使用者的法律规定，也是规范双方的法律规定。对双方来说，既是法定权利，也是法定义务。根据国务院颁布的《中华...
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劳动合同的解除是开除还是拒绝?
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用人单位过失性解除劳动合同一般是指开除。在劳动者存在一定过失的情况下，比如依法被追究刑事责任的，用人...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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解除劳动合同劳动者拒签该怎么处理
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1、公司应当把已经盖章的劳动合同书发给员工，并书面通知其签订劳动合同（注意进行现场录像保留证据）。 ...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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不明白，就问一问
我想了解拒签劳动合同被开除的说法合理吗，律师怎么看
合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师|
创始人，5年经验
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非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师|
专职律师，10年经验
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解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师|
团队负责人，5年经验
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快递解除劳动合同我可以拒绝签合同吗
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可以拒签，但是拒签视为有效送达。 如果快递单据上明确写着邮件内容为《解除劳动合同通知书》，那么劳动者即便是拒签也应当知晓了该邮寄的主要内容，应当视为已有效送达当事人本人。 《民事诉讼法》中明确规定了邮...
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签了解除劳动合同的劳动法
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第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止： （四）用人单位被依法宣告破产的； （五）用人单位被注销营业执照、责令停业、撤销或者用人单位决定提前遣散的。第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支...
贵州在线咨询顾问团
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厂里拒开解除劳动合同证明违法吗
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社会保险法对此也进行了相应的规定，用人单位在终止或者解除劳动合同时拒不向职工出具终止或者解除劳动关系...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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员工拒签劳动合同能解除合同么
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劳动者拒绝签合同那就相当于自己离职了，这种情况用人单位不用承担赔偿责任，由劳动者自己承担责任。但如果...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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我们内退了，企业想解除劳动合同，这样合法吗？
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职工被判处缓刑的，单位可以据此解除与该职工的劳动合同，并且不需要支付经济补偿金。根据法律规定，劳动者...
章法律师|
律所主任，8年经验
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光伏被骗签了合同如何解除
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刘征鑫律师|
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怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|
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遇到我想了解拒签劳动合同被开除的说法合理吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
签订了解除劳动合同的谅解书要被拒签怎么办
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如果判断员工可能拒签通知时，可以在书面送达通知时，同时准备录音设备，如果能够在一些有视频监控和同步录音的办公室则更佳。在送达通知的时候，应当采取宣读的形式，以便让录音或录像设备记录下通知的内容，宣读完...
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我的劳动合同签了十年想与单位解除可以吗
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十级伤残解除劳动合同与不解除劳动合同赔偿不相同。违背限定解除劳动合同，需承受赔偿职责。十级伤残是指：.日常活动本领部分受限；.工作和学习本领有所下降；c.社会交往本领部分受限。残疾赔偿金根据受害人丧失...
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没有签订劳动合同被开除怎么办, 没有签劳动合同, 被开除了如何处理
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没有签订劳动合同被开除的处理： 1，用人单位自与劳动者建立劳动关系之日起，就应该签订劳动合同； 2，未签订劳动合同的，当事人可以要求用人单位支付双倍工资的经济补偿金； 3，如果单位拒不给付的，当事人可...
河南在线咨询顾问团
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未签劳动合同但签了解除合同
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1.虽然没有签订劳动合同，但在该单位工作，与用人单位已经形成了事实上的劳动关系。应该按照法律规定，提...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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我签了三年劳动合同现在公司要我解除劳动合同
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合同已经到期了吗？如果是用人单位违法解除劳动合同，要支付赔偿金...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师|
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长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验在线咨询
劳动合同被依法解除了，又重新签劳动合同可以吗
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看单位解雇理由，单位解除劳动合同，按工作年限支付补偿金就合法 如果重新签订合同，要新合同约定原工作年限已经补偿或者确认继续有效 《劳动合同法》 第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济...
青海在线咨询顾问团
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迟到解除劳动合同这个说法合理吗
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如果公司职工规章制度中明确规定一年迟到五次解除劳动合同，表明一年迟到五次已经达到严重违反公司规章制度的程度，那么出现该情形时公司可解除劳动合同，所以迟到解除劳动合同是合理的。 且此劳动合同解除权是公司...
宁夏在线咨询顾问团
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快递解除劳动合同拒签还有效吗
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解除劳动合同的快递拒签是否有效：可以拒签，但是拒签视为有效送达劳动者即便是拒签也应当知晓了该邮寄的主...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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签了劳动合同不想干了怎么办有违约金
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陈家静律师|
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解除劳动合同劳动者拒签该怎么处理
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1、公司应当把已经盖章的劳动合同书发给员工，并书面通知其签订劳动合同（注意进行现场录像保留证据）。 2、如果员工拒签，则公司就可以依据《劳动合同法实施条例》第五条“自用工之日起一个月内，经用人单位书面...
重庆在线咨询顾问团
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被辞退让我签了解除劳动合同我还能拿到吗？
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因为违反公司规章制度、对公司造成损失的，被开除是不能拿到补偿金的；如果是因为公司想要裁员而开除员工，是最少可以拿到一个月的补偿金的。...
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