2020深圳按劳动法最低底薪是多少？
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根据《中华人民共和国劳动法》和《最低工资规定》（原劳动保障部令第21号），从2024年7月1日起，深...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
劳动法赔偿双倍工资按最低工资算吗
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双倍工资补偿就是你每个月挣到手的钱翻倍算，发出去的得减掉。 在要双倍工资的同时，我们也能要求经济补偿...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
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2020年病假工资新规定
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刘星律师|专职律师，5年经验在线咨询
2020年最新监狱减刑新规定
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覃程律师|专职律师，8年经验在线咨询
劳动合同是按最低工资，还是按最低
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可以的。劳动合同中明确记载的工资不得低于最低工资标准，实际支付的工资也不得低于最低工资标准。用人单位存在违反最低标准，劳动者可向用人单位所在地人力资源和社会保障局反馈申请劳动仲裁，维护合法权益。...
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劳动仲裁法2020年最新规定
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劳动仲裁法2020年最新规定，劳动法第八十二条规定了仲裁期限：请求仲裁的一方应当自劳动争议发生之日起...
孔晓雪律师|
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按照劳动法工伤期间最低能收多少工资
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1、工伤期间的工资标准，应当按照《工伤保险条例》规定的比例发放。 2、按规定比例计算后低于最低工资标...
张丽丽律师|
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不明白，就问一问
不按2020年新劳动法最低工资怎么办，律师怎么看
工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师|
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欠钱不还2020最新规
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韩璐律师|
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厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师|
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单位按最低工资给劳动者合法吗？
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1.依据我国相关法律的规定，试用期工资标准不得于低于合同约定或者同岗位工资的80%，如果80%刚好与最低工工资标准一样的，按最低工资标准发放是合法的。 2.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最...
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新劳动法的病假工资算法，是不是最低不得低于1024
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不低于最低工资标准的80%，职工因病或非因工负伤，病假在六个月以内的，按其连续工龄的长短发给病假工资。其标准为：连续工龄不满十年的，为本人工资（不包括加班加点工资、奖金、津贴、物价生活补贴；下同）的百...
广东在线咨询顾问团
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劳动法对什么是最低工资
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劳动法最低工资的规定：最低工资保障国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人...
张丽丽律师|
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劳动法2024最低工资按五天8小时算吗．
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按照法定工时计算，即每天八小时。劳动者每日劳动时间上限为八小时，平均每周不应超过四十四小时。最底工资...
吴莉律师|
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2020劳动法压工资最多几天
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依据劳动法，劳动合同法，工资条例，用人单位应当及时结清劳动者的报酬，且必须以货币形式结算因单位统筹安...
孟金龙律师|
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2020年最新丧葬费领取标准
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刘星律师|
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2020年劳动法辞退赔偿标准
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遇到不按2020年新劳动法最低工资怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同法最低工资标准是怎样的，劳动者是否可以按照最低工资标准
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按国家、省、市的有关规定，无论什么用工方式，只要与用人单位存在劳动关系，用人单位就要按照最低工资标准来执行。《最低工资规定》第二条指出，本规定适用于在中华人民共和国境内的企业、民办非企业单位、有雇工的...
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最低工资法中最低工资是什么意思，劳动合同法的最低
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最低工资指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主(或用人单位)支付的最低金额的劳动报酬。最低工资不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴，最低工资也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非...
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最低工资是指劳动者到手的最低工资不
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职场人士所关注的最低工资并非实际领取到手的薪资额度。实际上，所谓“到手工资“，通常代指雇主单位开具的实际薪资账单上所标注的实发金额，或是受雇者在税务申报中实际结算的薪酬总额。而最低工资，则是劳动者在充...
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公司不按最低工资标准执行怎么办
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用人单位不执行最低工资标准，该怎么办人单位不执行最低工资标准是一种严重的违法行为，这种违法行为一经举...
孟金龙律师|
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未按最低工资标准发放工资怎么办？
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用人单位要是违反了最低工资标准的规定,那么就要承担相应的法律责任,即对劳动者承担相应的赔偿责任。由劳...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|
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2020年最新超载处罚扣分标准
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霍彩虹律师|
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劳动合同不低于最低工资标准,2023最新规定是什么
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劳动合同不低于最低工资标准是当地公布的最低工资标准。用人单位应实行同工同酬，支付给劳动者的工资在剔除延长工作时间工资，中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴，法律、法规和国...
内蒙古在线咨询顾问团
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最新劳动法规定临时工几年签合同最低工资多少
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劳动法没有临时工的概念，只有有固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同（传统意义上的长期合同）。劳动法有约定只要产生雇佣关系就必须签订劳动合同，否则你可以要求雇主支付双倍工资。最低工资视具体事务定，但是有...
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劳动法最新规定试用期工资不得低于多少
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劳动法试用期工资不得低于正式工资的百分之八十，同时不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工资低...
孟金龙律师|
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2020年离婚房产最新分割标准
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李耿律师|
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按照劳动法工伤期间最低能收多少工资
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1、工伤期间的工资标准，应当按照《工伤保险条例》规定的比例发放。 2、按规定比例计算后低于最低工资标准的，按最低工资标准发放。 工伤保险条例 第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关...
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加班工资按最低工资还是按最低档工资算
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加班工资的计算基数要以双方的约定为准，若无约定，应以全部工资为标准计算加班工资。 要看你与公司有无约定是以最低工资为基数还是以多少钱为基数计算加班工资的计算基数，若有约定，则按约定，无约定，则应以实际...
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