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竞业限制补偿金支付的标准是怎样的

2024-05-13 1人已浏览
  • 吴莉律师

    吴莉律师专职律师

    广东天穗律师事务所

    擅长：公司法、婚姻家庭、合同纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：877

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专业分析
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 （四）》第六条规定：当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制； 但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿，劳动者履行了竞业限制义务，要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30％按月支付经济补偿的，人民法院应予支持。 前款规定的月平均工资的30％低于劳动合同履行地最低工资标准的，按照劳动合同履行地最低工资标准支付。
法律依据
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