劳动合同倒签有何种后果？
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一、单位应何时签订劳动合同 《中华人民共和国劳动合同法》在第十条规定：建立劳动关系，应当订立书面劳动...
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单位的员工，倒签劳动合同合法吗
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单位的员工，倒签劳动合同合法吗的回答，现实中，经常会出现用人单位未在法律规定的一个月内签订劳动合同的...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
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公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师，5年经验在线咨询
离婚不告诉单位有什么后果
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刘云海律师|高级合伙人，13年经验在线咨询
单位不签劳动合同怎么赔偿, 劳动合同没有签劳动合同有什么法律后果
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1、单位未签署劳动合同，应按支付你未签书面劳动合同赔偿金;如已具备签订无固定期限劳动合同条件，还可要求单位支付未签无固定期限劳动合同双倍工资的赔偿金。（1）《中华人民共和国劳动合同法》第82条：“用人...
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劳动合同倒签有什么后果？，最新的规定是什么
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单位应何时签订劳动合同 《中华人民共和国劳动合同法》在第十条规定：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同...
章法律师|
律所主任，8年经验
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单位不签劳动合同有什么后果，具体规定有哪些
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单位不签劳动合同的，需要承担以下后果，如果超过一个月未签的，则劳动者可以向劳动行政部门举报，由劳动行...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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不明白，就问一问
单位倒签劳动合同的后果有什么，律师怎么看
单方解除合同有什么法律后果
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湛青青律师|
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单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师|
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合同倒签有效吗
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吴小蝶律师|
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单位倒签劳动合同，劳动关系有效吗
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反向劳动合同具有法律效力。反向劳动合同是指用人单位在劳动初期未与劳动者签订书面劳动合同，但后来与劳动者协商后，双方重新签订书面劳动合同的情况。...
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劳动者不签劳动合同对单位的后果有哪些
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1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同； 2、用人单位自用工之日起满一年未与劳...
陕西在线咨询顾问团
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劳动合同如果要单位代签合同有效么？
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1、未协商一致的劳动合同无效根据《中华人民共和国劳动合同法》第十七条的规定，劳动合同的内容应包括劳动...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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未与用人单位签订劳动合同劳动者有何后果
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1、自建立劳动关系之日起一个月内未订立的，自应当订立之日起一年内每个月支付双倍工资； 2、一年后仍未...
孟金龙律师|
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没有签劳动合同与用人单位有何法律后果
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
章法律师|
律所主任，8年经验
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合同毁约有什么后果
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杨旭新律师|
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续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|
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遇到单位倒签劳动合同的后果有什么，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
运单位倒签劳动合同合法吗？
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单位的员工，倒签劳动合同合法吗的回答，现实中，经常会出现用人单位未在法律规定的一个月内签订劳动合同的情形，为了应对此种情况，多数用人单位采用倒签的方法，即在签订劳动合同时将落款日期提前至用工之日起的一...
山西在线咨询顾问团
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离职后补签劳动合同对用人单位有什么后果
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1、未签订合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务。 2、单位终止或者解除事实劳动关系(辞退员工)需要依法支付经济补偿金。 3、单位终止或者解除事实劳动关系(辞退员工)造成员工失业的，可能...
福建在线咨询顾问团
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劳动合同不签法律文书对单位有什么后果
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单位不签劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 根据《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动...
安徽在线咨询顾问团
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单位不签署劳动合同吗，后果是怎样的呢。
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难以稳定员工和技术人员。如果用人单位不签劳动合同，职工可以说走就走，无需提前一个月打离职报告，法律不...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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劳动合同什么单位可以签
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取得法人资格、个人经济、合伙组织、其他组织都可以与劳动者签订劳动合同。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师|
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失信黑名单有什么后果
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黄丽单律师|
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劳动合同不签效吗，用人单位不签劳动合同的后果有哪些
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《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之...
上海在线咨询顾问团
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劳动合同已签满一年但是单位不续签有什么后果
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一、作为负责任的用人单位，如果不想用某个劳动者了，最好的解决方法是协商解决，给劳动者一定的缓存时间，并且支付部分经济补偿；这样最有利； 二、协商解除劳动合同，工作1年支付1个月工资即可，如果是违法解除...
河南在线咨询顾问团
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单位什么时候签劳动合同合同
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单位应在用工的同时签订劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当建立职工名册备查，并...
孟金龙律师|
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合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师|
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单位不签劳动合同有什么后果,具体规定有哪些
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单位不签劳动合同的，需要承担以下后果，如果超过一个月未签的，则劳动者可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令单位补签。并且单位需要给劳动者双倍工资，但最多不超过十一个月。...
辽宁在线咨询顾问团
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关于合同，单位倒签和补签的后果怎么处理
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劳动合同补签和倒签的法律后果不同： 1、劳动合同补签的，应当从用工开始的第二个月支付双倍工资，知道劳动合同终止一年以上； 2、劳动合同倒签的，双方同意的，无影响。劳动者不同意的，倒签合同无效。...
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