平时值班值班员工节假日离职有没有补偿
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劳动者在节假日被强制安排值班,劳动者离职的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿;用人单位依法安排劳动者...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>节假日值班离职时是否有补偿
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劳动者在节假日被安排值班,用人单位应当按照《劳动合同法》支付劳动者不低于工资的百分之三百的工资报酬。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对离职的时候节假日没有值班工资有补偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师|专职律师,4年经验在线咨询节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询节假日值班离职时是否有补偿
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劳动者在节假日被安排值班,用人单位应当按照《劳动合同法》支付劳动者不低于工资的百分之三百的工资报酬。 如劳动者提出离职,用人单位仍需支付其相关费用,如用人单位拒不支付,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者...
山西在线咨询顾问团咨询我>>节假日值班如何补偿
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节假日分为双休日和法定休假日,节假日值班,用人单位应按规定支付加班工资或安排调休。根据我国《劳动法》...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>节假日之后离职有节假日的工资吗?
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劳动者离职后,用人单位应当及时、足额向劳动者发放工资,该工资包含法定节假日期间的工资,因为法律已经明...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职的时候节假日没有值班工资有补偿吗,律师怎么看
公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询法院法定节假日放假吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询产假法定节假日顺延吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工节假日离职有补偿吗
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劳动者在节假日被安排值班,用人单位应当按照《劳动合同法》支付劳动者不低于工资的百分之三百的工资报酬。 如劳动者提出离职,用人单位仍需支付其相关费用,如用人单位拒不支付,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>请问节假日值班和节假日值班有什么区别?
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法定节假日或双休日值班或加班的待遇是不同的: 值班不支付法定的加班费,但单位有可能会给予其他相应的福利待遇;而加班则不同,法定节假日加班必须支付不低于工资百分之三百的工资报酬;双休日可以调休,不能调休...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对离职的时候节假日没有值班工资有补偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
法院节假日有人值班吗
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通常情况下,双休日休息,节假日安排值班。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>节假日补班算工作日吗
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法定节假日调休不算工作日。依据我国劳动法规定,国家法定节假日不可以进行调休,法定节假日上班应按加班计...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>双休日,节假日的值班工资应该怎么算
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双休日值班的属于加班,如果不能安排劳动者补休的,应当按照正常工作的两倍计算工作;节假日值班的,应当按...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>一般驾校节假日放假吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询节假日高速收费吗
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询遇到离职的时候节假日没有值班工资有补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
办理离职了, 节假日没放假, 有工资吗
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已经办理离职了,就没有节假日工资。如果当事人提前一个月(试用期提起三天)书面向单位申请离职,或者与单位协商经过单位同意,或者单位有违法情形的,当事人都可以离职。单位故意刁难不让离职,是违法的,可以去劳...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>节假日工资没有三倍上班
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节假日没有三倍工资算违法。 【法律依据】 《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>节假日值班补休规定,有没有相关的法律规定
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节假日值班补休规定,根据《劳动法》,用人单位在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬,也就是要支付给劳动者两倍工资。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>如何办理节假日值班补休
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节假日分为双休日和法定休假日,节假日值班,用人单位应按规定支付加班工资或安排调休。双休日加班可以安排...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>上班的时候没办入职有工资吗
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上班的时候没办入职也是有工资的,劳动者只要提供了相应的劳动就有工资,工资自用工之日起计算,工作多久就...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
国庆节节假日几天三薪
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询产假节假日算不算在内
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询法定节假日法定节假日有没有加班工资,是不是
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法定节假日是三倍工资,应得到加班工资的。《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>轮班制职工节假日上班,是否有加班工资
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在交通、铁路、邮电、航空、旅游等服务行业中,由于连续作业等工作特殊性,常采取你这种轮班制度。这种工作制度,在周六、周日也会上班。按照法律规定,单位在保障你身体健康和与你协商一致的情况下,采用调休转休的...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职的时候节假日没有值班工资有补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司没有年假离职的时候可以要补偿吗
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可以向单位所在地的劳动人事争议仲裁委托会申请劳动仲裁,要求补偿。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>假期安排2021法定节假日
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询有没有休息日法定节假日法定节假日没工资的
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国家法定节假日休息的,用人单位应当支付工资。 法定节假日上班的,属于加班,应当按照平常工资标准的三倍支付工资。 《劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>节假日值班与非值班有什么不同?
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法定节假日或双休日值班或加班的待遇是不同的: 值班不支付法定的加班费,但单位有可能会给予其他相应的福利待遇;而加班则不同,法定节假日加班必须支付不低于工资百分之三百的工资报酬;双休日可以调休,不能调休...
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