法律上的转正与入职有什么区别
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法律上转正跟入职的区别是: 1.转正是指劳动者试用期结束后,与用人单位签订正式的劳动合同;入职是劳动...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>转正和入职之间的区别
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一、入职与转正的概念不同。 二、收入方面。入职后尚在试用期的员工工资是转正后的正式员工工资的80%。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对入职与转正的区别?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
债务加入与担保的区别
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尹鸣鹤律师|专职律师,1年经验在线咨询玩忽职守与渎职罪的区别
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卢彦民律师|律所主任,14年经验在线咨询入职和转正有什么区别?
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入职和转正存在以下区别:概念不同;工资不同;解除劳动合同不同。劳动者在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十或者本单位相同岗位最低档工资,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。劳动者在试用...
云南在线咨询顾问团咨询我>>怎么入职转正吗员工入职和转正有什么区别
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一、入职与转正的概念不同。 二、收入方面。入职后尚在试用期的员工工资是转正后的正式员工工资的80%。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>入党时间和转正时间的区别
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入党时间指的是被确定为预备党员的时间,也就是支部大会通过,被组织上吸纳为预备党员的那天。预备党员考察...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
入职与转正的区别?,律师怎么看
股份转让与股权转让的区别
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李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询转增股本与分红的区别
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询无过当防卫与正当防卫的区别
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蒋讴阳律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询法律上转正跟入职有什么区别
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法律上转正跟入职的区别是: 1.转正是指劳动者试用期结束后,与用人单位签订正式的劳动合同;入职是劳动者在用人单位开始试用期; 2.入职后尚在试用期的员工工资是转正后的正式员工工资的80%; 3.入职后...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司转正和员工入职有什么区别
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一、入职与转正的概念不同。 二、收入方面。入职后尚在试用期的员工工资是转正后的正式员工工资的80%。 三、可否随意辞退方面不同。 四、相应的劳动补偿金不同。入职后尚在试用期的员工辞退没有补偿金,转正后...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对入职与转正的区别?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
党委正职和政府正职的区别
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一个是共产党的组织机构,一个是国家的组织机构。党的各级委员会的简称。在我国,是指中国共产党的各级委员...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期和正式入职的区别,在一起
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1、试用期没有正式员工工资高。 2、试用期员工辞职提前三天通知可以走人。正式员工工人提前三十天通知老...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>正室与侧室的区别
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二者的主要区别在于地位不同,正室又叫结发妻子,侧室又叫偏妻、偏房,因此正室地位高于侧室。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>分包与转包的区别是什么
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询职务侵占与盗窃罪的区别
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到入职与转正的区别?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职与转正内容有哪些
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下面是关于入职与转正的内容,请参考。 入职申请只是你要得到某个工作的一种申请,得到工作后可能在待遇和其他方面和老员工是不一样的?在你工作一段时间后,公司对你的各个方面认可后,(包括工作态度,业务技能等...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>兼职合同与入职合同的区别
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兼职属于非全日制用工,不需要签订劳动合同,也不能约定试用期,提前三天就能辞职。薪酬的支付最长不能超过15天。 《中华人民共和国劳动合同法》 第六十九条非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。 从事非全...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>正常去职与非正常去职有何区别
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辞工为劳动者主观原由解除劳动关系;去职可为劳动者主观原由,也能够是客观原由解除劳动关系,辞工隶属去职的一种。去职就是离开现有的职位。公私机关的工作人员因退休、辞工、停职、免职、丧命等原由,脱离其所担任...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>调动与辞职后再入编区别
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1、针对人群不同 调动工作针对的是在国企、事业单位、公务员岗位进行工作的人群;而辞职不论任何企业行业...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>户口移入与迁入的区别
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1、重点强调不同。户口迁移是从原来户籍地迁出,强调的是迁移的过程。而户口的落户强调的是落户的过程。 ...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
转让协议与购销合同的区别
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询高利转贷罪与骗取贷款罪的区别
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罗天亮律师| 创始人,9年经验在线咨询员工入职转正有什么差别呢?
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一、入职与转正的概念不同。 二、收入方面。入职后尚在试用期的员工工资是转正后的正式员工工资的80%。 三、可否随意辞退方面不同。 四、相应的劳动补偿金不同。入职后尚在试用期的员工辞退没有补偿金,转正后...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>正式入职的和外聘的有什么区别吗?
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正式入职和外聘的区别有: 1.正式入职的员工,签订劳动合同,与公司建立的是劳动关系;外聘人员与公司签订的是劳务合同,与公司建立的是劳务关系。 2.外聘人员,公司不给缴纳社会保险。正式入职的员工,公司会...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到入职与转正的区别?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
真正的全日制职工与非全日制职工的区别?
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全日制职工和非全日制职工的区别:全日制用工要依法签订书面劳动合同,非全日制用工可以订立口头协议;全日...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>职务侵占与贪污有什么区别
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罗天亮律师| 创始人,9年经验在线咨询试用期与正式入职有什么区别,法律的规定是什么
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试用期与正式入职有以下区别: 1、薪酬不一样。试用期员工是正式员工的80%。 2、辞职方面不一样,试用期员工需提前三天通知用人单位,正式员工要提前30天通知用人单位; 3、相应的劳动补偿金不同。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>有关正式入职和外聘的区别有哪些
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外聘工当中还有一个名词叫--劳务工,《劳动法》已经没有外聘工、临时工、合同工、农民工等概念。目前出现的问题不是法律有漏洞,而是国家实行事业单位和企业用工双轨制,多头管理造成的。另外,执法不严,劳动行政...
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