员工辞退公司的赔偿标准是什么?
图文128人已浏览
违法辞退员工,以经济补偿为标准支付双倍赔偿金;除过失性辞退外,依法辞退员工应当支付经济补偿,经济补偿...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>公司辞退员工的补偿是多少,公司辞退员工的补偿标准
图文31人已浏览
1、公司辞退你的原因是什么,原因不同,补偿或者赔偿是不一样的。 2、如果是你有以下的情形的,公司是不...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对我公司辞退员工赔偿标准,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
正式员工被公司辞退怎么赔偿
视频9,545人观看
唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
视频3,286人观看
庞娜律师|专职律师,4年经验在线咨询2016年公司辞退员工标准?辞退员工的赔偿标准
问答584人已浏览
1、辞退你们需要支付双倍经济补偿金,按照每工作一年支付2个月位置;2、社保是按照实发工资作为基数缴交的,未足额购买的可以要求公司予以补缴;3、公积金也可以要求补缴;4、法律上没有夜班补助的说法,如果...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>员工被辞退赔偿工资标准
图文2,462人已浏览
我国法律规定,如果单位没有正当的理由单方面进行辞退的,需要按照规定的标准赔付双倍的工资。经济补偿劳动...
张宗垚律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>辞退员工公司赔偿多少
图文25人已浏览
如果用人单位是违法辞退劳动者的,则赔偿金的数额应当按照劳动者在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我公司辞退员工赔偿标准,律师怎么看
辞退员工补偿标准2021怎么算
视频2,291人观看
董安娜律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询怀孕公司要辞退我怎么赔偿
视频1,224人观看
练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询2020年单位辞退员工补偿新标准
视频2,068人观看
李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询辞退员工赔偿标准,辞退员工赔偿标准是怎样的
问答584人已浏览
《劳动合同法》第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>2018公司员工辞退补偿标准
问答584人已浏览
《中华人民共和国劳动合同法》第47条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对我公司辞退员工赔偿标准,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司无故辞退员工,按什么样的标准赔偿?
图文103人已浏览
公司无故辞退员工补偿标准是:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞退公司如何赔偿标准
图文388人已浏览
公司辞退劳动者的赔偿标准: 1、无过失性辞退赔偿:经济补偿按动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>辞退公司员工个人社保补偿标准
图文26人已浏览
用人单位无过错性辞退员工的,一般不需要补偿给员工社保,但需要依法支付给员工经济补偿,员工在单位每工作...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工怀孕公司劝退员工怎么赔偿
视频1,832人观看
蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询公司辞退三年员工如何要补偿
视频3,775人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到我公司辞退员工赔偿标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司的退休员工补偿法公司辞退员工补偿标准
问答584人已浏览
用人单位辞退劳动者(或称解除劳动合同)的赔偿,分为三种情形: 一、劳动者有《劳动合同法》第三十九条规定的情形被解除劳动合同的,没有经济补偿。 二、用人单位按规定解除劳动合同的,按照《劳动合同法》第四十...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>2017辞退员工公司补偿标准
问答584人已浏览
劳动合同法规定1、用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照第47条规定的经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。2、47条规定,经济补偿按劳动者在用人单位工作年限,每满一年支付一个月工资标准...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞退员工最新补偿标准,公司辞退员工的最新补偿
问答584人已浏览
劳动合同法: 第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司员工辞退,补偿标准是怎样的?
图文24人已浏览
公司辞退员工补偿标准有1、公司辞退你的原因是什么,原因不同,补偿或者赔偿是不一样的。 2、如果是你有...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工在公司被辞退,公司给员工赔偿吗
图文215人已浏览
根据我国相关法律规定,对于用工单位辞退派遣员工的补偿是按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
未满一年辞退员工赔偿
视频4,431人观看
江晓莹律师| ,7年经验在线咨询什么情况下公司辞退员工要补偿
视频3,371人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询辞退公司赔偿多少钱50岁的员工辞退后赔偿标准
问答584人已浏览
1、单位不能以你到了退休年纪就将你辞退,被无理由辞退的应当承担违法辞退的法律责任,按照你的工龄支付双方经济赔偿金; 2、到达退休年纪大,如果单位没有给你缴纳社保,你也无法补缴的,可以要求单位赔偿养老待...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞退员工的补偿标准,公司怎么赔偿的
问答584人已浏览
1、公司辞退你的原因是什么,原因不同,补偿或者赔偿是不一样的。 2、如果是你有以下的情形的,公司是不需要对你补偿或者赔偿的: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我公司辞退员工赔偿标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期内辞退员工赔偿
视频6,778人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询辞退员工赔偿标准公司解聘人员补偿多少
问答584人已浏览
根据劳动法规第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司要求员工辞退按什么标准赔偿?
问答584人已浏览
依据员工在公司工作的年限划分,一般是按照工作年限每满一年支付一个月工资赔偿,这个“月工资”是指员工终止劳动合同前十二个月内平均薪资。如果工作年限不满一年但有半年员工可获得一个月的薪资补偿。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询