劳动合同法关于没签合同的赔偿问题
图文152人已浏览
1.如果用人单位超过1个月不与劳动者签订劳动合同,则用人单位应当支付劳动者两倍的工资; 2.如果用人...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动合同法关于劳动者违反的赔偿标准问题
图文80人已浏览
违反劳动合同法的赔偿标准是: 1、二倍经济补偿金,适用于用人单位违法解除劳动合同的情况; 2、一倍的...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对法律上关于解除劳动合同赔偿金问题,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
长期劳动合同解除赔偿方法
视频2,230人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
视频746人观看
刘沛文律师|,4年经验在线咨询关于公司解除劳动合同算违法解除劳动合同问题
问答584人已浏览
:根据《劳动合同法》第三十九条的规定:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(二)严重违反用人单位的规章制度的。 同时,根据第四十六条的规定:有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>民法律上的合同解除问题
图文35人已浏览
依据《中华人民共和国民法典》的规定合同解除后处理如下: 1、相互返还原物,不能返还或没有必要返还的,...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>解除非法同居关系赔偿问题
图文108人已浏览
解除同居关系是不可以要求对方赔偿的,法院也不会受理。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
法律上关于解除劳动合同赔偿金问题,律师怎么看
违法解除合同的赔偿金计算
视频3,499人观看
张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询被解除劳动合同公司该怎么赔偿
视频1,422人观看
姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
视频1,251人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询关于解除劳动合同的问题应该如何赔偿?
问答584人已浏览
解除劳动合同计算补偿时应当首先考虑解除合同的方式与原因。如果员工在劳动合同未到期内主动辞职,则单位不需要支付经济补偿;如果单位与员工协商一致解除或劳动合同到期终止,则需要按照员工在单位的工作年限,每满...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>关于劳动合同无固定期限解除有关赔偿的问题?
问答584人已浏览
无固定期限劳动合同解除,单位要根据其工作年限来进行补偿,工作满一年补偿一个月的工资,但是补偿总额不超过12年,即最高补偿12个月的工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对法律上关于解除劳动合同赔偿金问题,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
协商解除劳动合同和劳动合同补偿问题
图文78人已浏览
劳动者与用人单位协商一致解除劳动合同的,用人单位需要支付一定的经济补偿,经济补偿的标准以劳动者的工作...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>关于因解除合同引发的法律责任问题
图文96人已浏览
合同解除的法律责任是,合同解除后,尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动关系违法解除法律上怎么赔偿?
图文91人已浏览
如果公司违法解除劳动关系,劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,应按照经济补偿...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>解除无固定期限劳动合同如何赔偿
视频1,605人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询非法解除劳动合同认定
视频3,497人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到法律上关于解除劳动合同赔偿金问题,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
关于劳动仲裁的劳动合同违法解除的问题
问答584人已浏览
申请人:______________ 地址:_______________ 被申请人:_____________ 地址:_______________ 案由:_______________ 仲裁请求:...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>民法典关于劳务关系解除赔偿问题
问答584人已浏览
如果当事人之间解除劳务合同的,按其约定的数额和方式来进行补偿;如果合同因违约解除的,解除权人则可以请求违约方承担违约责任,但是当事人另有约定的则除外。 劳务关系是劳动者与用工者根据口头或书面约定,由劳...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>合同提前解除问题,如何赔偿提前解除劳动合同赔偿金
问答584人已浏览
用人单位提前终止劳动合同的,协商一致终止的,按用人单位实际工作年限计算经济补偿。用人单位每年向劳动者支付一个月的工资。非法终止的,按上述标准的两倍支付经济补偿。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>新劳动法关于劳动合同期满解除有没有赔偿
图文97人已浏览
新《劳动法》规定合同到期在通常情况下对员工是有补偿的,但合同到期后,用人单位维持或者提高劳动合同约定...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>有哪些关于解除劳动合同的赔偿的相关法律规定
图文137人已浏览
关于解除劳动合同的赔偿的相关法律规定: 《劳动合同法》第四十六条,有下列情形之一的,用人单位应当向劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同赔偿金和补偿金区别
视频3,282人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同需要注意的问题
视频1,293人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询如何申请解除劳动合同,解除劳动合同赔偿问题
问答584人已浏览
这位朋友我来回答你一下工伤单位解除劳动合同可以申请赔偿吗这个问题吧:职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>公司解除劳动合同补偿金怎么给,劳动合同解除赔偿的相关问题有哪些
问答584人已浏览
公司解除劳动合同补偿金怎么给, (一)劳动者被迫解除劳动合同的,用人单位需支付经济补偿。根据劳动合同法第38条之规定,劳动者被迫解除劳动合同有如下情形: 1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到法律上关于解除劳动合同赔偿金问题,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
关于新劳动法经济补偿金的问题
图文148人已浏览
劳动者主张经济补偿的情形有: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>如何解除劳动关系
视频1,591人观看
金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询关于劳动关系处理的问题怎样解除劳动合同
问答584人已浏览
解除劳动合同的具体办法:劳动者存在过失性辞退情形,用人单位可以单方面解除劳动合同;劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,在试用期内提前三日通知;用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法关于十年以上劳动合同补偿问题?
问答584人已浏览
经济补偿按工作年数计算。如果工资在每一年工作后支付一个月,并且在六个月或更长时间内不到一年,则按一年计算;少于六个月,按半月工资计算。如果合同到期后合同没有续签,工人可以获得经济补偿。法律基础:“劳动...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询