加班时间的考勤怎样算的呢？
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不少考勤系统记录下来的每天考勤情况形如下图所示，可以看到，当天所有的出勤记录都在一个单元格内，无法进...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
我在保险公司内勤加班，老板不给加班费如何办？
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用人单位安排劳动者加班，但是拒绝支付其加班费的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付其加班费。 ...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
针对保险内勤加班费是怎样算的呢？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师|高级合伙人，9年经验在线咨询
加班费怎么支付
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史素红律师|专职律师，9年经验在线咨询
法定加班算正常出勤呢？是怎么的呢？
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你的计算是错的。 应出勤天数是扣除法定节假日后的天数，如果实际出勤天数与应出勤天数一样就应该拿一个月的工资，法定节假日不能包含在应出勤天数里，如果法定节日出勤，应按3倍工资计算，这3倍的工资计算基数应...
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法律对加班的规定是怎样的，怎样计算加班费呢？
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1、计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21．75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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女职员硬性加班怎样算加班费的呢？
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劳动合同规定的工资标准，是指劳动合同规定的劳动者本人所在的岗位（职位）相对应的工资标准。即劳动者所在...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
保险内勤加班费是怎样算的呢？，律师怎么看
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|
，7年经验
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劳动法加班费规定
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张来律师|
专职律师，4年经验
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用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师|
专职律师，4年经验
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员工的不满勤加班加班费到底是怎么算
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不满勤按实际工资结算，加班费：用人单位在节假日安排劳动者加班的，按不低于劳动者本人日或小时工资的300人计算％支付加班工资；用人单位安排劳动者在休息日加班的，可以在不支付加班工资的情况下为劳动者安排补...
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保险内勤加班有什么补贴吗?
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目前，我国除机关事业单位以外的企业单位，要求员工在正常休息时间加班的，应严格参照国家法律规定给予员工三倍或以上工资补偿。我国机关事业单位在占用职工法定假期或者双休日正常上班的，应参照《公务员法》严格执...
天津在线咨询顾问团
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进厂提出不加班怎样算加班费的呢？
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证明加班时间方面的证据主要包括：考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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公司要求加班但是加班迟到全勤奖是怎样支付的呢？
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应出勤天数是扣除法定节假日后的天数，如果实际出勤天数与应出勤天数一样就应该拿一个月的工资，法定节假日...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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加班调休还算全勤奖吗？怎么计算的呢？？
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1、加班正常调休的，应支付全勤奖的。加班调休当天是视同出勤的。 2、全勤奖是为规范人力资源管理制度，...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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劳动法加班费金额标准
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刘星律师|
专职律师，4年经验在线咨询
没有参加过医保的怎么缴费
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王书圣律师|
律所主任，4年经验在线咨询
遇到保险内勤加班费是怎样算的呢？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
一般来说公司考勤加班怎样算呢？
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我们看一个实例：如图，是某天公司部分员工的考勤统计表，要求我们统计出其加班的时间，以方便其计算加班工资； [图] 2/6 公司加班时间要根据下午下班时间来计算（备注：加班一个小时以上开始计算，每半个小...
四川在线咨询顾问团
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全勤加班要怎么算的呢？该是如何规定的呢？
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1、既然是奖就应该是工资以外的，不迟到早退请假的话应该得得是就是工资加全勤奖，不过全勤奖没有法律规定，看公司怎么算了。不过没有迟到早退请假拿全额工资。 2、不支付加班费是违法得，劳动法第四十四条规定：...
江西在线咨询顾问团
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每月加班按照出勤是怎样的呢？是怎么的？
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1、年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定节假日）＝250天 季工作日：250天÷4季＝62.5天/季 2、 日工资：月工资收入÷月计薪天数 小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）...
湖北在线咨询顾问团
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缺勤或者加班的费用都是怎么计算的
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用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时薪水的300％支付加班薪水；休息日用...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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怎样规避加班风险？加班费怎样计算？
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正常工作日加班工资＝加班工资的计算基数÷21．75×150％ 每小时的加班工资，则以日加班工资除以8...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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交通事故保险理赔的程序是怎样的
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朱红波律师|
专职律师，12年经验在线咨询
工伤保险理赔流程是怎样
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吕颖兆律师|
团队负责人，4年经验在线咨询
考勤加班时间换算分钟是怎样计算的？
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上班类型说明：强制型指固定时间上下班；自由型指不固定时间上下班，记实际上班时间为工作时间（以半个小时为单位），不记旷工、迟到及早退；上定型指固定上班时间不固定下班时间，记实际上班时间为工作时间（以半个...
天津在线咨询顾问团
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法律对加班的规定是怎样的，怎样计算加班费呢？
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1、计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即： 节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% 休息日加班工资=加班工资的计算基数...
江西在线咨询顾问团
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遇到保险内勤加班费是怎样算的呢？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
深圳加班是多少，加班费怎么算的呢？
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劳动者在应聘的时候，工资福利待遇是劳动者最为关心的事情，也是用人单位吸引人才的法宝。如果用人单位要求...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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异地参加养老保险证明怎么开
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黄世皓律师|
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加班调休还算全勤奖吗？怎么计算的呢？？
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1、加班正常调休的，应支付全勤奖的。加班调休当天是视同出勤的。 2、全勤奖是为规范人力资源管理制度，完善内部奖惩管理规定及福利制度，提高员工的工作积极性和工作效率，促进公司管理工作而设置的一项奖惩制度...
甘肃在线咨询顾问团
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加班算不算工资？加班费怎样计算呢?
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1、计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即： 节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% 休息日加班工资=加班工资的计算基数...
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