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劳动监察大队移交法院的情况包括什么

2024-06-05 24人已浏览
  • 吴莉律师

    吴莉律师专职律师

    广东天穗律师事务所

    擅长：公司法、婚姻家庭、合同纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,047

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专业分析
劳动保障监察已经对用人单位作出行政处罚或处理，并送达到用人单位6个月以后，用人单位既没有申请复议也没有提起诉讼，又不履行相关义务的，可以申请人民法院强制执行。一般劳动案件，如果想到法院的，比较快的途径是申请劳动争议仲裁，裁决如果胜诉向法院申请强制执行，如果败诉的话向法院提起诉讼。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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