辞职在每月几号合适
图文2,935人已浏览
最好在当月在职公司交完社保后离职,如果双方没有协商一致,一般需要提前三十天告知自己要离职。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>公司放假几个月会自动解除劳动合同
图文455人已浏览
公司放假几个月自动解除劳动合同没有时间规定,符合条件即可算是被迫解除劳动合同。 1、用人单位未按照劳...
苏梓劲律师|专职律师,3年经验咨询我>>针对劳动合同每月几号解除,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
每个月的社保是几号交
视频7,233人观看
李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询上海户口每个月几号公示
视频6,236人观看
徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询劳动合同解除最后一个工作日是几号?
问答584人已浏览
关于你这个问题6月10日才签离职单,那么6月30日才终止劳动合同的。因此,不能再6月入职新公司。你只能与原公司人事部协商解决,才能改解除劳动合同日期。...
福建在线咨询顾问团咨询我>>合同解除金每月是多少
图文106人已浏览
解除合同入职满一个月赔偿金一般是一个月工资,如果单位没责任,经过双方协商解除,赔偿金是半个月工资。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>解除无固定期限劳动合同每月能拿多少钱
图文132人已浏览
一般情况下用人单位单方面提出解除劳动合同需要向劳动者支付相应的经济补偿金。违法解除劳动合同赔偿金要按...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同每月几号解除,律师怎么看
交社保是每个月的几号交
视频14,744人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询怎样写解除劳动合同
视频1,110人观看
胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询杭州社保缴纳时间每月几号
视频31,016人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询解除劳动合同每个月工资的计算方法
问答584人已浏览
解除劳动合同当月工资计算公式为:月工资÷21.75×出勤天数;用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司公司可以解除劳动合同几个月解除
问答584人已浏览
在本单位每工作满一年补偿一个月工资,以离职前十二个月平均工资做补偿标准单位支付补偿金要符合《劳动合同法》第46条规定的解除情形《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同每月几号解除,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同解除劳动合同,劳动合同怎么解除
图文270人已浏览
解除劳动合同可以与用人单位进行协商,协商一致即可解除合同;或者劳动者提前30日以书面形式通知用人单解...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>报税是每月几号
图文887人已浏览
申报期限是每月的15号前,遇节假日依次顺延。若超过期限报税要交滞纳金。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同中没有写具体是每月几号发工资,正常吗?
图文12人已浏览
这个到是无所为。一般发工资都会在第二个月才发工资的。大部分是在7号。1O号,15号。2o号发工资的。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>江苏退休工资每月几号发放
视频7,929人观看
江晓莹律师| ,7年经验在线咨询非法解除劳动合同认定
视频3,852人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到劳动合同每月几号解除,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司放假几个月自动解除劳动合同
问答584人已浏览
公司放假几个月自动解除劳动合同没有时间规定,符合条件即可算是被迫解除劳动合同。1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;2、未及时足额支付劳动报酬的;3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>公司签劳动合同是每月七号发工资
问答584人已浏览
向工作地的劳动保障监察大队投诉。投诉者应提供以下材料: 1、明确的被投诉用人单位,即用人单位名称、住所、法定代表人或者主要负责人姓名、职务、联系电话。 2、劳动保障合法权益受到侵害的事实和具体投诉请求...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同的规定每个月28号发工资
问答584人已浏览
《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除最快几天
图文17人已浏览
在工作之中遇到委屈的事情在所难免,此时有些员工就会产生离开公司的想法,但是又想要按着正常程序办理辞职...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>解除劳动合同是劳动合同法的第几条
图文21人已浏览
协商一致解除合同,由用人单位提出的,用人单位按本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金;由劳动者提...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
社保缴费截止日期是每个月几号?
视频49,251人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询因公司原因解除劳动合同
视频2,508人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询每月几号清算
问答584人已浏览
社保通常是月底进行保险增减和申报,月初进行缴费,月中进行扣费。当月缴费当月使用。但是需要注意的是:要将每月发工资扣款时间和保险缴纳时间分清楚,不然会多扣除员工一个月的保险。社会保险的主要项目包括养老保...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>每月到期不支付工资也不解除劳动合同?
问答584人已浏览
根据工资支付暂行规定第七条,工资支付时间由用人单位与劳动者双方约定,且工资每月至少发放一次。 那么,在劳动者与用人单位劳动关系解除或者终止的情况下,工资又该何时发放有的劳动者与用人单位已经解除劳动关系...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同每月几号解除,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工解除劳动合同的经济补偿金每月怎么算
图文88人已浏览
解除劳动合同经济补偿金月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。月工资高于用人单位...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>什么是违约解除劳动合同
视频1,771人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动合同中没有写具体是每月几号发工资,正常吗?
问答584人已浏览
这个到是无所为。一般发工资都会在第二个月才发工资的。大部分是在7号。1O号,15号。2o号发工资的。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>根据劳动法的规定每月加班是几号?
问答584人已浏览
根据《劳动法》第三十六条,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第四十一条,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询