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如题，读博士去了算违约吗，可否需要交违约金？

2023-02-22 13人已浏览

孟金龙律师专职律师

北京市京师律师事务所

擅长：婚姻家庭、继承、公司法

近期30天评分：5.0 服务人数：481
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专业分析

那要看两方商定了什么。如果单位拿钱为你干了专业技术训练，并签订了训练协议商定了服务期和违约金，那么你读研需要提前解除劳动合同，这样就隶属违约，你应当支付违约金。违约金不得超出剩余未服务时限所应分摊的训练费。比如单位发生训练费及训练期间的相关花费一共5000元，商定自训练结束开始服务满5年，如果你干了2年提议辞工，那么需要支付50005(5-2)3000元的违约金。如果单位无拿钱为你做专业技术训练，或者无签订训练协议商定服务期和违约金，或者单位不能提供训练费发票，那么你提前去职不需要支付训练违约金。如果你隶属单位负有保密义务的人员并且单位和你签订了保密协议并支给了保密费，你泄密了，那么单位也能够要求你支付违约金。除以上两种违约金以外，单位不得和你再商定其它违约金。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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