劳动合同解除用人单位如何进行赔偿
图文148人已浏览
劳动合同解除用人单位进行赔偿的方法是: 1、经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一...
劳动者的单方解除合同要告知用人单位吗
图文93人已浏览
劳动者行使一般解除权,单方解除劳动合同无需其他任何实质条件,但必须提前30日以书面形式通知用人单位,...
针对用人单位单方解除劳动合同赔偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位解除劳动合同赔偿
视频1,368人观看
单位单方面解除劳动合同怎么赔偿
视频2,965人观看
用人单位单方解除劳动合同赔偿
问答584人已浏览
若劳动者存在法定过错,即《劳动合同法》第三十九条之情形,用人单位可单方解除劳动合同,且不需要支付经济补偿金。若存在法定情形,即《劳动合同法》第四十条之情形或第四十一条之情形且不存在第四十二条之情形,用...
双方协商解除劳动合同的,用人单位还要赔偿吗
图文77人已浏览
双方协商解除劳动合同的用人单位不一定需要支付经济补偿金。如果是由用人单位提出解除劳动合同,然后双方协...
用人单位劳动合同解除条件
图文324人已浏览
解除劳动合同,首先可以协商解除,就是只要劳动者和用人单位均出于自身真实的意思表示达成一致,随时都可以...
不明白,就问一问
用人单位单方解除劳动合同赔偿吗,律师怎么看
单位单方面解除劳动合同的补偿
视频1,619人观看
单方解除合同赔偿多少钱
视频496人观看
公司可以单方面解除劳动合同吗
视频2,895人观看
用人单位单方面解除劳动合同赔偿
问答584人已浏览
1、用人单位单方终止劳动合同应该按照在该企业的工作年限支付经济补偿;并且需提前一个月通知,否则支付一个月的代通知金。2、劳动合同每满一年支付一个月补偿,不满一年超过6个月按一年计算,6个月以下按照半个...
用人单位单方解除劳动合同有赔偿金吗
问答584人已浏览
用人单位单方违法解除劳动合的,有赔偿金。用人单位单方根据劳动合同及规章制度、相关法律法规合法解除劳动合的,没有赔偿金。 《劳动合同法》第四十八条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要...
针对用人单位单方解除劳动合同赔偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如何解除用人单位劳动合同
图文122人已浏览
用人单位解除劳动合同的程序: 1、用人单位提出解除合同的意思表示; 2、用人单位和劳动者签订解除劳动...
单方解除劳动合同用人单位应当立即通知吗
图文103人已浏览
用人单位单方解除劳动合同应事先通过工会和通知劳动者。...
煤矿岗位工人解除劳动合同,用人单位有赔偿金吗
图文112人已浏览
1、劳动者试用期内只需要提前三天通知用人单位,转正后提前三十天书面通知用人单位即可办理离职手续,无补...
单位解除合同最高赔偿多少个月
视频1,148人观看
单方违约解除合同该如何赔偿
视频1,020人观看
遇到用人单位单方解除劳动合同赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位单方解除劳动合同吗
问答584人已浏览
用人单位单方解除劳动合同的情况有六种: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人...
被单位用人单位单方解除劳动合同如何赔偿
问答584人已浏览
需要根据解除合同的原因确定是否支付经济补偿以及支付多少。可分为三种情况:1)劳动者有重大违纪等行为或给用人单位造成重大损失的,单位可即时解除劳动合同并无需支付经济补偿。2)符合劳动合同法规定的解除情况...
用人单位单方解除劳动合同怎么赔偿
问答584人已浏览
用人单位单方解除劳动合同有以下4种情形: 1、劳动者有劳动合同法第三十九条情形,用人单位解除劳动合同,没有经济补偿。 2、用人单位按劳动合同法第四十条解除劳动合同,应提前三十日以书面形式通知劳动者本人...
劳动者解除劳动合同有义务赔偿单位吗
图文97人已浏览
一般劳动者解除劳动合同是不需要赔偿单位的,但是如果单位给劳动者提供了培训,并且约定了服务期,劳动者在...
提出解除劳动合同用人单位可以要求赔偿吗
图文115人已浏览
劳动者自己自愿提出解除劳动合同离开公司的,用人单位不需要支付劳动者赔偿金。...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
用人单位不签劳动合同怎么办
视频7,390人观看
长期劳动合同解除赔偿方法
视频2,257人观看
用人单位单方解除劳动合同如何赔偿?
问答584人已浏览
需依据解除的具体情形确定是否合法以及是否需要支付经济补偿金/。 1.劳动者存在《》第三十九条之情形,用人单位可单方解除劳动合同,且不需要支付经济补偿金。 2.劳动者存在《法》第四十条之情形且不存在《劳...
用人单位单方解除劳动合同赔偿标准
问答584人已浏览
用人单位可以提前三十日通知解除劳动合同,否则需要额外支付一个月的工资。用人单位依照《劳动合同法》第四十六条解除劳动合同的,可以向用人单位要求经济补偿,根据一年的工作年限,经济补偿金额为一个月的工资。如...
遇到用人单位单方解除劳动合同赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动合同是否可以要求用人单位赔偿
图文88人已浏览
本人如果依法单方面与公司解除劳动合同,一般不可以要求公司赔偿,但可以要求公司支付经济补偿;补偿标准是...
单位违约解除合同如何索赔
视频686人观看
劳动者单方解除劳动合同用人单位能单方解除劳动合同吗
问答584人已浏览
《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(...
用人单位单方解除劳动合同概要是什么,用人单位单方解除劳动合同吗
问答584人已浏览
用人单位单方解除劳动合同概要:即具备法律规定的条件时,用人单位享有单方解除权,无须双方协商达成一致意见。主要包括过错性辞退、非过错性辞退、经济性裁员三种情形。 1、过错性辞退(1)概要即在劳动者有过错...