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在工地上被人打伤算工伤吗，工地上的人打人

2024-06-01 23人已浏览
  • 张丽丽律师

    张丽丽律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、公司法、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,142

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专业分析
不算工伤，用人单位不承担赔偿责任。 什么是工伤，工伤是指职工因为工作原因遭受事故伤害或者职业病危害，工作时间、工作地点、工作原因是认定工伤的三大要素，职工吃饭时间突发疾病死亡，显然不符合工伤条件，不算工伤。 国务院《工伤保险条例》第十五条把一些本来不算工伤的特殊情形，规定为视同工伤，享受工伤保险待遇，其中第一项规定“在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的”视同工伤，但职工包吃包住工地上工作，吃饭时间突发疾病死亡，并非是工作时间和工作岗位突发疾病，也是不能认定为视同工伤的。 职工吃饭时间突发疾病死亡，用人单位不存在侵权，不承担赔偿责任，按照因病死亡办理。各地职工因病死亡待遇，各地规定不同，建议直接咨询当地人社局。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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