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怀孕期间是不可加班的吗？是有什么规定呢？

2024-06-05 9人已浏览

赵佳律师专职律师

北京衡宁律师事务所

擅长：合同纠纷、知识产权、公司法、刑事辩护

近期30天评分：5.0 服务人数：9
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专业分析

国家的规定全国适用：我国《劳动法》第六十一条规定：对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。另外，《女职工劳动保护规定》第七条规定：女职工在怀孕期间，所在单位……不得在正常劳动日以外延长劳动时间；对不能胜任原劳动的，应当根据医务部门的证明，予以减轻劳动量或者安排其他劳动。怀孕七个月以上（含七个月）的女职工，一般不得安排其从事夜班劳动；在劳动时间内应当安排一定的休息时间。也就是说，对于怀孕七个月（含七个月）以上的女职工，用人单位不仅不能在正常工作时间之外延长工作时间，而且还要在正常的劳动时间之内，给怀孕七个月以上的女职工安排一定的休息时间。

法律依据

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