在试用期离职,工资应该发放吗?
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试用期若正常办理辞职手续,工资按照你出勤的天数发放。劳动合同法第37条规定,劳动者提前30天以书面形...
老板不发工资,老板辞退员工,如何办
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劳动者辞职时用人单位不结算工资,一般有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地的劳动监察大队...
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员工工伤期间工资如何发放
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老板突然辞退员工工资怎么赔付
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如果老板不发工资,如何用语言说服老板发工资呢?
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可以先通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,...
老板使用童工不发工资,怎么投诉
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如果私人用人单位可以随时离职,拖欠的工资可以通过协商解决,协商不能通过仲裁或诉讼解决。即使没有签订劳...
疫情期间放假工资应该怎么样算,老板主动辞退人
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公司不能随意辞退员工,除非满足相关情形并且需要向劳动者说明情况后才能与其解除劳动合同。 《劳动合同法...
不明白,就问一问
如果在使用期辞工老板应该怎样发放工资,律师怎么看
产假期间工资怎么发放
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工厂停工停产工资怎么发放
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退休工资谁发放
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辞职老板不同意工资发放
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用人单位应当按月足额支付工资。否则,劳动者可以1、向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下...
工作一周后辞职,工资应该怎么发,如果不按时发放,应该怎样处理?
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企业至少每月支付一次工资,具体日期由用人单位与劳动者约定。如遇法定休假节日或休息日,通过银行发放工资的,不得推迟支付工资;直接发放工资的,应提前支付工资。用人单位确因生产经营困难,资金周转受到影响,暂...
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老板规定30号发工资,老板不给工资应该怎么样办。
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法律手段,时间一月满未发工资的属于拖欠工资,你可以举报1、向当地劳动监察部门投诉,或拨打热线1233...
老板欺骗员工发放工资
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老板欺骗员工工资可能涉及诈骗罪。诈骗罪是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取数额较...
怎样在工伤期间发放工资
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在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后停发原待遇,享受伤残待遇...
工地老板不给工资一直托怎么办
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辞工不批自离不发工资怎么办
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老板欲拖延工资发放,如何应对?
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劳动者在兼职辞职时,若用人单位拖欠其工资,劳动者可向劳动仲裁机构申请仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁的具体步骤如下: 1. 前往当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委...
老板使用17岁员工以不发工资为理由,使我不能辞职,这该如何办
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不合理的,双方协商,协商不好,可以通过申请劳动仲裁解决处理...
老板被判刑工资应该发放什么款项
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老板被判刑工资被拖欠怎么维护权益?遇到老板拖欠工资,我们应当从两方面做起:一要冷静理智,二要拿起法律的武器。想追回被拖欠的工资,我们可以这样做: 第一步,证据收集,主要包括能证明劳动关系的证据:劳动合...
工作老板不发工资老板能不能应该无条件发工资
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针对单位拖欠劳动者工资的,双方协商,协商不好,可以通过申请劳动仲裁解决处理...
工厂老板坐牢,工资怎么发放
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1、搜集有用的证据劳动者一定要保存证据,特别是证明自己和单位之间存在事实劳动关系的证据:招聘简章、记...
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延迟工资发放违法吗
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男员工陪产假工资发放标准
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工作做完了老板不给工资怎样办应该怎样向老板叫他发工资呢?
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收集证据证明与老板之间存在劳动关系及所扣工资的情况,通过到劳动人事仲裁院申请劳动仲裁要求老板给予所欠的工资或到劳动人事保障监察大队举报老板此违法行为并要求给予所欠的工资。...
辞快工老板不给辞应该怎样办
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找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,《劳动法》第五十条...
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如果辞工老板不批,又不肯发工资,我怎么办啊?
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欠薪可到法院申请支付令,辞工不批,可到劳动监察部门投诉...
老板拖欠工资能不能起诉
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工伤期间工资应该怎么发放,工伤期间工资如何发放,需要
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劳动者受伤,如果认定为工伤的,其工伤期间的工资,用人单位应当按照劳动者受伤前十二个月的平均工资来进行支付。 1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公...
员工放假不发工资的老板要辞职怎么办
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1、可以辞职,这种情况应当属于未按照劳动合同的约定通过劳动条件。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护...