公司以经营状况不好解除劳动合同是否付双倍补偿金
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需要出具相关说明才可以，否则视为违法解除合同，可以要求主张双倍赔偿。...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
被公司双方解除劳动合同，可以申请劳动仲裁吗
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与公司签了解除劳动合同的通知书后，可以申请劳动仲裁。用人单位未及时签订劳动合同，属于违反劳动合同法的...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
针对公司解除双方的劳动合同，补偿经不付，可以报警吗？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|合伙人，16年经验在线咨询
被解除劳动合同公司该怎么赔偿
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姜超律师|专职律师，10年经验在线咨询
公司以请假为由解除劳动合同，但公司是否可以解除劳动合同经济补偿
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如果您没有向单位请假，无故长期不出勤，根据单位的规章制度属于严重违反单位的规章制度的情况，单位可以解除劳动合同且无需支付经济补偿。如果您履行了相应的请假义务，但是单位与您协商一致解除劳动合同，您可以要...
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公司不给劳动合同可以报警吗?
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用人单位不与劳动者签订合同的，劳动者可以申请经济补偿。一般情况下，劳动纠纷由劳动监察部门负责，发生纠...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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劳动合同到期公司不续签可以不支付经济补偿金吗？
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劳动合同到期公司不续签书面通知用人单位与劳动者解除或者终止劳动合同，应当在解除或者终止劳动合同之日起...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
公司解除双方的劳动合同，补偿经不付，可以报警吗？，律师怎么看
因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师|
律所主任，15年经验
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|
，8年经验
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长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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公司解除劳动合同员工可以要求补偿吗, 解除劳动合同可以要求补偿吗
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可以要求补偿。如果是用人单位主动与员工解除劳动合同，或者单位的原因造成劳动者离职的，单位应当视情况向劳动者支付经济补偿。或者劳动合同法规定的需要补偿的情形，员工都可以要求给予补偿，否则可以去劳动局申诉...
广东在线咨询顾问团
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公司拖欠工资可以解除劳动合同吗, 违反和解除劳动合同的经济补偿金
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公司拖欠工资，劳动者可以要求解除劳动合同而不需要承担违约责任的，还可以要求公司给予经济补偿。违反和解除劳动合同的经济补偿办法（劳动部1994年12月 3日颁发）第一条为了规范违反和解除劳动合同对劳动者...
广西在线咨询顾问团
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协议解除劳动合同双方代付通知金可以吗
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协议解除劳动合同不必须支付代通知金。代通知金产生的基础在于预告解除，协商解除劳动合同用人单位不需要提...
章法律师|
律所主任，9年经验
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公司未足额支付加班费解除劳动合同经济补偿金可行吗
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公司未足额支付加班费解除劳动合同经济补偿金可行。...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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公司不给休年假又不补偿可以解除劳动合同要求补偿吗
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公司不给休年假又不补偿可以解除劳动合同要求补偿。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师|
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遇到公司解除双方的劳动合同，补偿经不付，可以报警吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司不合理解除员工劳动合同可以双倍赔偿吗
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劳动者因为公司不签订劳动合同而离职，可以要求用人单位支付双倍工资。（1）根据《劳动合同法》第十条规定：“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一...
湖南在线咨询顾问团
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公司违法解除劳动合同，可以要求双倍赔偿吗？公司违法解除劳动合同
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有签订劳动合同吗？公司违法解除劳动合同的，根据《劳动合同法》的规定，可以主张两倍的经济赔偿。《劳动合同法》第八十七条：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标...
浙江在线咨询顾问团
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双方约定解除劳动合同赔偿金可以由公司给吗
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如果是用人单位违法解除劳动合同的，单位应当支付赔偿金，赔偿金按照经济补偿的两倍支付，其他情况不需要支付赔偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上...
山东在线咨询顾问团
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ab型血双方可以解除劳动合同吗?
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不可以，血型不是解除劳动合同的条件。劳动合同解除，是指在劳动合同有效成立以后，当解除的条件具备时，因...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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公司未经协商单方调岗可以解除劳动合同吗?
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公司未经协商单方调岗，劳动者可以解除劳动合同。 1、调岗、工作内容的调整，属于劳动合同的变更，需要劳...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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不应向劳动者支付经济补偿
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蒙伟宇律师|
，4年经验在线咨询
买方逾期付款卖方可解除合同吗
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李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
劳动者不愿随迁公司可以解除劳动合同吗以及应该如何支付经济补偿金
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劳动者不愿意随迁的，用人单位应当支付经济补偿。因用人单位搬迁而变更劳动合同约定的工作地点，与劳动者不能协商一致，根据《劳动合同法》第四十条第三项：劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合...
海南在线咨询顾问团
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公司未足额支付劳动报酬，我可以提出解除劳动合同并要求我经济补偿
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由于您所在公司未及时足额支付劳动报酬的；你是可以提出解除劳动合同的，这种情况下根据法律规定用人单位还需要给予您一定的经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
宁夏在线咨询顾问团
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遇到公司解除双方的劳动合同，补偿经不付，可以报警吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司解除劳动合同支付经济补偿金的情况包括什么
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1、用人单位提出，双方协商解除劳动合同的。 2、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|
，5年经验在线咨询
公司单方面解除劳动合同可以要求经济补偿金吗, 劳动合同的法律规定
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如果员工无过错，公司单方面解除劳动合同的，可以要求经济补偿金。《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单...
河北在线咨询顾问团
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公司以违规解除劳动合同给予补偿, 用人单位可以解除劳动合同补偿吗
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可以依法开除。当事人违法违规，或者在试用期间被证明不符合录用条件的，或者劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位可以依法解除劳动合同。是否有补偿，根据当事人实际情况确定...
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