关于劳动关系法律规定有哪些,如何认定劳动关系
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关于劳动关系法律规定有: 1.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>关于认定劳动关系时间的规定是怎么样的
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关于认定劳动关系时间的规定有《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第2条,劳动者事实...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对关于劳动时间的规定有哪些,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询民法典关于房产继承的规定有哪些
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询劳动法关于工资支付的规定劳动法关于工资支付时间的规定
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依据《工资支付暂行条例》 第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 第九...
山西在线咨询顾问团咨询我>>关于劳动合同生效时间如何规定的
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劳动合同自双方当事人在劳动合同上签字之日起生效。劳动合同可以约定合同的终止时间。没有约定劳动合同终止...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动法关于养老保险的相关规定都有哪些
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与用人单位建立了劳动关系,或者已按规定缴纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
关于劳动时间的规定有哪些,律师怎么看
刑事诉讼法关于立案有哪些相关规定
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严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验 在线咨询合同法关于合同无效有哪些规定
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询确认劳动关系的时间如何写,有哪些规定
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确认劳动关系的时间应该写清楚用工的时间,这样的话才能够确定具体的建立劳动关系的时间。比如说根据我们国家《劳动合同法》第10条当中已经明确的规定了,已经签订劳动关系没有签订劳动合同的,应当从用工日期一个...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>有关劳动合同鉴证时间的问题有哪些规定?
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劳合同鉴证指劳行政主管部门审查、证明劳合同真实性、合性项行政监督措施劳行政主管部门鼓励提倡用单位劳者进行劳合同鉴证劳合同签订期自公司签订劳合同期。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对关于劳动时间的规定有哪些,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法关于诉讼时间是什么规定
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关于劳动诉讼时间的法律规定:如果当事人对仲裁裁决不服的,可以在收到裁决书之日起的十五日内向人民法院提...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动诉讼时间有哪些法律规定
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一般劳动纠纷要先经过仲裁,对仲裁结果不服的,才可以提起劳动诉讼。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动关系的劳动关系时效有何规定?
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劳动关系时效遵循以下规定:劳动争议申请仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算,为...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询民法典关于民间借贷纠纷的规定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到关于劳动时间的规定有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法关于工作时间与加班时间有规定吗?
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我国最新《劳动法》关于工作时间与加班时间的规定1、《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。2、劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>关于实习生的劳动法有哪些规定
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用人单位接纳全日制在校学生进行实习的,应当遵守法律、法规和国家有关规定,提供必要的劳动条件和安全健康的劳动环境,不得安排学生从事与所学专业无关的高空、井下作业和接触放射性、高毒、易燃易爆物品的劳动,以...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法关于工作时间和休息休假有哪些规定
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第四章工作时间和休息休假第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>深圳劳动法关于高温补贴的规定有哪些?
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深圳高温津贴标准为每人每月150元;对因事假、工伤等因素导致不能正常出勤的,可按天数折算高温津贴,每...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>关于劳动合同的解除与终止有哪些规定
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劳动合同的解除与终止有以下规定:用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同;劳动者提前三十日以书面形...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询劳动法对于劳动合同和劳动关系的规定有哪些
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劳动法对劳动合同及劳动关系作了如下的规定: 第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>关于劳动法劳动者自动离职有哪些规定
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有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)在试用期内的; (二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; (三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到关于劳动时间的规定有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者违反劳动法的相关规定有哪些?
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劳动者违反劳动法律法规定的条件,一般指的是劳动者具有下列过错时,用人单位可以单方面与其解约:在试用期...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询关于工伤认定法律规定的时间有哪些
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《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>关于劳动关系建立有关法律规定有哪些?
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【相关法条】《中华人民共和国劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同...
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