员工涉嫌刑事犯罪,用人单位可否解除劳动合同
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员工涉嫌犯罪,被依法追究刑事责任的情况下,用人单位可以解除劳动合同。 根据法律规定,“被依法追究刑事...
判缓刑解除劳动合同有补偿吗
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判缓刑解除劳动合同没有补偿。因为被判缓刑说明被依法追究了刑事责任,劳动者有依法被追究刑事责任的情形时...
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刑事犯罪可以缓刑吗
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公司可以单方面解除劳动合同吗
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刑事犯罪可以解除劳动合同吗
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劳动者刑事犯罪,被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同。 “被依法追究刑事责任”是指:被人民检察院免予起诉的、被人民法院判处刑罚的。 劳动者被人民法院判处拘役、三年以下有期徒刑缓刑的,用人单位...
刑事判决期刑后,单位裁定解除劳动合同属于违法吗
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不违法。用人单位的这种做法完全符合法律规定。劳动者有下列情形之一,用人单位可解除劳动合同: (一)在...
犯法吗刑事惩罚期间单位解除劳动合同
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不违法。当事人在刑事惩罚结束以后却发现被单位给辞退了,用人单位的这种做法完全符合法律规定。《劳动合同...
不明白,就问一问
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被判缓刑必须解除合同吗
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劳务合同解除可以要求赔偿吗
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解除劳动合同怎么写
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刑事犯罪中可以解除劳动合同吗
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劳动者刑事犯罪,依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同。依法追究刑事责任是指被人民检察院免除起诉,被人民法院判处刑罚的。劳动者被人民法院拘留,三年以下有期徒刑缓刑的,用人单位可以解除劳动合同。...
判缓刑后可以解除劳动合同吗
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若适用劳动法律规定,单位可以解除劳动合同,依据是劳动法25条第4款、劳动合同法条39条第6款,劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知 29.劳动者被依法追究刑事责任...
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法院判刑后员工怎样解除劳动合同
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员工判刑用人单位可以直接通知劳动者解除劳动合同,或者公告解除劳动合同。除此之外劳动者有下列情形之一的...
员工受到刑事处罚后能解除劳动合同吗?
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如果员工被刑事处罚的,表明其已被追究刑事责任,可以被公司解除劳动合同。若公司与其解约,不需要支付经济...
员工触犯刑法,单位可否解除劳动合同
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可以。《中华人民共和国劳动法》第二十五条劳动者被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同。...
绑架罪从犯可以判缓刑吗
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刑事拘留后可以无罪吗
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刑事犯罪期间可以解除劳动合同么
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劳动者刑事犯罪,被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同。 “被依法追究刑事责任”是指:被人民检察院免予起诉的、被人民法院判处刑罚的。 劳动者被人民法院判处拘役、三年以下有期徒刑缓刑的,用人单位...
刑事犯罪能解除劳动合同吗
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能解除,法律依据是劳动合同法第39条第六项,被依法追究刑事责任的,单位可以解除劳动合同。 附第三十九条【用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)】劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一...
判刑后解除劳动合同吗
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一、国企干部被判刑开除(解除合同)的法律依据 根据《中华人民共和国劳动法》第二十五条,“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(四)被依法追究刑事责任的。” 二、事业单位人员被判刑开除公职...
员工判刑后能否单方面解除劳动合同?
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员工被判刑后公司可以直接解除劳动合同,属于过失性辞退的一种法定情形。...
有合同事实劳动关系可以解除合同吗?
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合同期满形成事实劳动关系一般是不可以随时终止劳动合同的。...
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解除劳动合同赔偿标准
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劳动合同的解除和终止
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刑事案件判刑到期可以解除劳动合同吗
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刑事犯罪判决后,用人单位可以单方面终止劳动合同。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以单方面终止劳动合同:依法追究刑事责任;试用期证明不符合就业条件的;严重失职营私人欺诈,对用人单位造成重大损害;其他。...
判刑人员解除劳动合同可以自动解除吗
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被判刑的人员不可以自动解除劳动合同,如劳动者被追究刑责乃至判处刑罚,用人单位决定与其解除劳动关系的,都必须出具书面通知且向劳动者有效送达才能解除。...
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劳动者解除劳动合同提前几天可以解除合同
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在试用期的劳动者需要提前三日通知用人单位解除劳动合同,转正后的劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人...
被迫解除劳动合同条件
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涉嫌刑事犯罪能解除劳动合同吗?
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我们公司里的员工涉嫌刑事犯罪能解除劳动合同吗?可以,被依法追究刑事责任的。由此可见用人单位在劳动者被依法追究刑事责任时,是可以解除劳动合同的,但是用人单位应当注意的是必须是在劳动者被依法追究刑事责任之...
涉嫌刑事犯罪能解除劳动合同吗
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用人单位仅因劳动者涉嫌刑事犯罪是不能直接解除劳动合同的,因为在未被判决前,并不能确认该嫌疑人就一定是罪犯,也不代表就一定会被追究刑事责任。 可以解除劳动合同的情形如下: 1、劳动者在试用期被证明不符合...