劳动合同解除赔偿前我们休息给我们生活费
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全部解除、部分解除与损害赔偿在债务人已经提供了部分给付而就余下的部分发生不履行之时,由于合同可能全部...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>违约解除劳动合同有何法律前提
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违约解除劳动合同的处理依据为《劳动合同法》第四十八条。用人单位违法解除劳动合同的,劳动者不要求继续履...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对我们提前解除劳动合同是违法吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询公司违法解除劳动合同赔偿
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询提前解除劳动合同违法吗
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企业解除劳动合同,必须有合法的理由,或者依据法律规定,或者按照公司公示的劳动纪律、规章制度、员工手册等等进行,程序必须合法,如果解除程序不合法,则属违法解除劳动合同的情形,需要支付双倍赔偿金。公司提前...
海南在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同解除是什么前提?
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解除劳动合同的前提是: 1、劳动者违反劳动合同约定或者不符合合同约定的岗位要求; 2、用人单位违反劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同法解除合同提前一个月
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用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。按照协商的协议解除合同,不需要提前一个月通知劳动者的。只...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我们提前解除劳动合同是违法吗?,律师怎么看
违法解除劳动合同补偿年限
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询违法解除劳动合同赔偿项目
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询违法解除劳动合同补偿计算
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询提前约定解除劳动合同违法吗
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提前约定解除劳动合同不违法。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同设置前提是违法的吗
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解除劳动合同设置前提是违法的。根据《劳动合同法》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。是法律赋予劳动者的权利。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对我们提前解除劳动合同是违法吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
关于我们可以解除劳动合同的条件吗
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可以约定劳动合同解除的条件,我国法律规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动合同由用人...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>违法解除劳动合同违法解除劳动合同的情形
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用人单位违法解除劳动合同的情形有七种。 具体分析如下: 一、法律明确规定不得解除劳动合同但用人单位强...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同提前解除要注意啥
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用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>违法解除劳动合同补偿上限
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询法定解除合同提前多久通知
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询遇到我们提前解除劳动合同是违法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我们公司可以提前解除劳务合同吗
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公司提前解除劳动合同是违反合同的,员工可以要求公司承担赔偿。《民法典》适用于劳典,当事人可以约定一方违约时,应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金。一方因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>员工提前解除劳动合同算违法吗?
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在劳动合同期限内辞职不违反合同。 我国法律规定,用人单位与劳动者协商可以解除劳动合同。劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除劳动合同。劳动者可以在试用期内提前三天通知用人单位解除劳动合同。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>公司提前解除劳动合同是否违法
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企业解除劳动合同,必须有合法的理由,或者依据法律规定,或者按照公司公示的劳动纪律、规章制度、员工手册等等进行,程序必须合法,如果解除程序不合法,则属违法解除劳动合同的情形,需要支付双倍赔偿金。公司提前...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法无固定期限的劳动合同可以提前解除吗
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无固定期限的劳动合同可以提前解除。无固定期限的劳动合同是用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司解除劳动合同的前提是什么
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(一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
违法解除劳动合同补偿金赔偿金
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询提前解除劳动合同是否违约
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劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>工伤后提前解除劳动合同算违法吗?
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1.停工留薪期内单位不得解除或者终止劳动关系。 2.根据《劳动合同法》第四十二条第一款第二项规定,劳动者在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位不得依照本法第四十条、第...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我们提前解除劳动合同是违法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一般的劳动合同提前可以解除吗
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劳动合同是可以解除的,但是要看是何种解除,劳动合同解除分协商解除、法定解除和约定解除三种。用人单位行...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询提前解除劳动合同属于违约吗
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劳动者或用人单位提前三十天书面通知对方解除劳动合同的,不属于违法行为,是合法的。 根据《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 劳动者在试用期内提前三日...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者提前30天通知解除劳动合同的行为是违法解除还是违法解除
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《劳动合同法》规定了解除劳动合同的合法情形,如果违反了下面的情形就是违法解除。第三十六条【协商解除劳动合同】用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提...
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