拖欠工资,不发工资,天天加班加点,还被罚钱
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在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决...
工资拖欠,加班没有加班费
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不合法。法定节假日加班是三倍工资,不给就违法。...
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老板拖欠工资不给去哪里告他
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加班不给加班费给调休违法吗
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加班工资给计提成基数
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我国一般的加班费的计算方法就是以基本工资为基数的。...
拖欠加班费-二月份加班工资
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁...
假节日加班工资没给全,请问拖欠加班工资如何算?
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1、一般情况下,计算加班工资的基数应根据劳动合同中约定的工资标准确定。在不低于最低工资标准的情况下,...
不明白,就问一问
加班不给工资还拖欠提成,律师怎么看
企业拖欠工资不给应该怎么处理
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工资发一半算不算拖欠工资
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工资多久不发算拖欠
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老板拖欠工资不发,加班不给加班费。这样违法嘛?
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多久算违法首先,根据我国《》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付:(一)克扣或者劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工...
工厂强制加班,并且不给加班费,这个月还拖欠工资,怎么办?
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《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。...
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拖欠工资不买社保超时加班不付加班费、
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你可以向公司请求支付拖欠工资、周末加班费、经济补偿金。建议向劳动监察大队投诉或直接提起劳动仲裁。如有...
加班工资是否含提成工资?
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劳动者获得的加班工资是包括提成工资的,需要计算在加班费的基数中,按照员工的加班时间,单位需要支付一定...
企业拖欠员工加班工资,员工能不能提起仲裁呢?
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公司拖欠几个月工资不发的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉。如果解决不了,考虑申请劳动仲裁。 ...
完不成工作就要加班合法么
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厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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加班还休公司不给我提成只给基本工资合理吗
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1.劳动者可以解除合约根据《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。2.支付赔偿金《劳动法》第九十一条:“用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一...
拖欠加班工资算自己拖欠工资么
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算。根据法律规定,工资总额由下列六个部分组成: (一)计时工资; (二)计件工资; (三)奖金; (四)津贴和补贴; (五)加班加点工资; (六)特殊情况下支付的工资。 由此可见,加班工资也属于工资的...
公司拖欠员工工资,是否可以只加班不加班,不加班费?
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按规定,用人单位安排劳动者加班的,需要给予一定的加班费,或是为恢复劳动力,给安排调休。但是,一些单位安排加班后不给加班费,而是安排其他日子给加班人员休息,即加班只给调休不给加班费。那么,如果单位都这么...
拖欠加班工资的赔偿金
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用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付加班费,逾期不支付的,责令用人单位按应付金...
晚上加班不给工资,单位拖欠工资应该怎样维权呢?
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公司拖欠几个月工资不发的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉。如果解决不了,考虑申请劳动仲裁。 ...
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好几个月不发工资拖欠工资怎么办
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欠工资不给可以报警吗
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工资拖欠没加班费
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不合法。法定节假日加班是三倍工资,不给就违法。...
上班拖拉下班加班要给加班工资吗
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要求 (一)每日不得超过1-3小时,每月不得超过36小时。 (二)休息日工作,用人单位可以安排补休。安排补休的,不计算加班时间。 (三)延长工作时间加班或定休假日加班的,用人单位不得以安排补休的方式,...
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工资不给,拖欠
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一、劳动者如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障...
2021拖欠工资新规定
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拖欠工资不加班能维权吗
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员工被安排加班的,用人单位应当支付加班费,用人单位不支付加班费的,劳动者可以在仲裁时效内申请劳动仲裁根据《劳动争议调解仲裁法》 第二十七条 第一款规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从...
老板拖欠不给加班工资该去哪里投诉
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一、在用人单位拖欠工资等等情况,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是...