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天津工伤认定的年龄是怎样规定的？

2024-06-16 11人已浏览
  • 孟金龙律师

    孟金龙律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、继承、公司法

    近期30天 评分：5.0 服务人数：481

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专业分析
关于天津工伤认定的年龄规定如下所示： ①我们认为，年龄超过60周岁不可以被认定为工伤，仅能获得一般性的人身损害赔偿而不能获得工伤赔偿；②建议您保存好《伤残等级鉴定》等相关材料，向公司所在地的劳动仲裁部门申请劳。③费用预算：涉及损害赔偿，赔偿金额不超过5万的，不另行交纳；超过5万至10万的部分，按照1％交纳；超过10万的部分，按照0．5％交纳。商法通——中小微企业在线法律服务平台。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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