公司未签订劳动合同员工辞职,公司没给赔偿怎么办?
图文164人已浏览
1.没签劳动合同,你可以主张从工作的第二个月起至一年内的双倍工资,一般计算11个月的工资,另外可以主...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>请问公司未与员工签订劳动合同, 员工可以辞职吗
图文134人已浏览
与公司签订劳动合同后可以辞职。 一、由于用人单位原因:有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动合同未续签员工申请辞职公司怎么补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
视频2,387人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询签了劳动合同公司裁员怎么补偿
视频2,498人观看
郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询公司未续签劳动合同辞职后,不续签劳动合同员工怎么赔偿?
问答584人已浏览
劳动合同到期后,用人单位和劳动者没有续签,劳动者还在继续工作,按照《劳动合同法》规定要求,超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,劳动者可以要求支付从第二月起支付每月二倍工资。 自用工之日起满一...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>公司辞退员工的补偿没有劳动合同怎么办
图文86人已浏览
没有劳动合同的劳动者被辞退,超过一个月未签订是有双倍工资赔偿的;属于非过失性辞退,用人单位按劳动者在...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>与未签劳动合同,主动辞职,公司有没有赔偿
图文210人已浏览
公司未与劳动者签订劳动合同,劳动者主动辞职的,公司不需要支付员工赔偿金,但是员工可以要求公司支付最多...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同未续签员工申请辞职公司怎么补偿,律师怎么看
未签劳动合同员工受伤怎么赔偿
视频1,668人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询劳动合同到期公司不续签有补偿吗
视频43,620人观看
刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验 在线咨询公司合同不续签怎么补偿
视频741人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司未签劳动合同员工辞职怎么赔偿
问答584人已浏览
1、要求补缴工作期间未依法缴纳的社会保险,即补缴入职至今的社保或给予现金补偿, 2、未依法与你签订书面劳动合同,可以要求支付未签书面劳动合同双倍工资差额,即4个多月工资。 3、以单位侵犯劳动权益等过...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司未签劳动合同辞退员工怎么补偿?
问答584人已浏览
没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿(法律规定详见《劳动合同法》第82、38、46条和《劳动合同法实施条例》第6、27条)。关键一点就是...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同未续签员工申请辞职公司怎么补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
未签订劳动合同,离职后是否可以申请补偿
图文63人已浏览
未签订劳动合同,离职后可以要求用人单位支付入职第二个月开始到一年期间的工资的,但是入职超过二年的,就...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>因工作超出约定范围劳动合同未续签辞职如何补偿
图文70人已浏览
因工作超出约定范围,未续签劳动合同而辞职的,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司辞退合同未到期员工补偿怎么算
图文137人已浏览
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
视频1,995人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司不与员工续签合同怎么赔偿
视频2,391人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到劳动合同未续签员工申请辞职公司怎么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司未签劳动合同辞退员工补偿怎么算
问答584人已浏览
若公司无合法理由辞退你,是违法解除,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。若你主动提出离职,是没有经济补偿金的。若公司有违法原因,是有补偿的,每工作一年补偿一...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>公司未与员工签劳动合同,员工提出辞职,公司可以不同意辞职并补偿
问答584人已浏览
首先,你有权单方解除合同而不是辞职。辞职是在用人单位依法与劳动者建立劳动关系的情况下,劳动者向用人单位主动提出要求解除劳动关系。你这种情况是用人单位违法在先,你可以单方解除合同,不需要用人单位同意。《...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>公司未签劳动合同辞退员工能补偿吗
问答584人已浏览
未签订劳动合同的用人单位应当从第二个月起支付双倍工资,支付社会保险,解除劳动关系的用人单位也应当支付经济补偿。关键是证据,需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作时间和月薪,用人单位可以用举证责任倒...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>未签劳动合同离职员工需要写辞职信吗
图文129人已浏览
没有签订劳动合同可以不写辞职信就离职。公司不与员工签订劳动合同是违法行为,可以随时离职,不需要提前通...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司辞退员工需要补签几年的劳动合同?
图文340人已浏览
根据相关法律法规规定,劳动合同可以补签。如果一方不愿意,那就不可能签订劳动合同了。如果双方已经取得一...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
不签劳动合同被辞退怎么补偿
视频1,405人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
视频2,635人观看
徐佩律师| 专职律师,12年经验在线咨询公司没签劳动合同,员工辞职,如何补偿?
问答584人已浏览
1、没有签劳动合同,公司无故辞退员工,未签合同按规定要支付二倍工资的,辞退员工,除了符合劳动合同法第三十九条规定外,其它应支付经济补偿金的。 2、《劳动合同法》 第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公司没签劳动合同辞退员工怎么申请赔偿
问答584人已浏览
公司没签劳动是需要支付两倍工资的补偿金的,违法辞退需要按照每工作满一年就多支付一个月的工资作为补偿。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同未续签员工申请辞职公司怎么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期不续签怎么办,公司辞退员工要给
图文83人已浏览
劳动合同到期后,用人单位不愿意续签的,应当向劳动者支付经济补偿金。其标准是:工作满1年支付1个月工资...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司不给员工签劳动合同怎么办
视频3,229人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询公司未续签劳动合同辞退如何补偿
问答584人已浏览
1、你可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资(最多11个月)及拖欠的工资、押金、经济补偿金、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年! 2、这样的案件关键是有证明劳动关系的证据!比如有...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有签劳动合同辞职可以申请补偿吗,公司不签劳动合同怎么办?
问答584人已浏览
劳动者可以要求从入职第二个月起的双倍工资。用人单位用工超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的,已是非法用工,劳动者可以辞职,并可要求用人单位支付二倍的工资。如有争议,劳动者可向劳动仲裁委申请仲...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询