在职教师辞职学校不放人怎么办
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最好书面申请,30天之内不要缺勤,正常工作,最少三次催促领导安排人员与你进行工作交接。我想30天之后...
辞职一个月了,工??不放人说没有人做怎么办?
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根据《劳动合同法》规定,劳动者提出解除劳动关系的要提前一个月告知用人单位。因此,您如果想离职,可以提...
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辞职了,社保怎么办
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公职人员辞职的法定程序
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教师辞职不放人怎么办,教师辞职不放人有用吗
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1、你跟原学校之间属于人事关系,发生争议,需要首先看教育行政部门关于教师辞职的有关规定,如果教育局对于教师辞职没有禁止性的硬性规定,那么你辞职是合法的,县上必须放人。 2、根据《事业单位人事管理条例》...
辞职老板不放人应该如何办
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首先,员工辞职要写辞职报告,提前一个月书面邮寄给工作单位的负责人,根据《中华人民共和国劳动合同法》第...
提前一个月交了辞职信工厂不放人咋办
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员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。如果工厂不放人可以采取以下措施: 1、劳动者可以到当地劳动局...
不明白,就问一问
辞职了不放人,律师怎么看
社保交了十年辞职了怎么办
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公职人员辞职后社保怎么办
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辞职了怎么礼貌的要工资
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鞋厂里辞职不让辞职不放人怎么办?
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试用期提前3天,非试用期提前30天书面提出离职,到时间不管单位同不同意都可以走人的。...
辞职30天了还不放怎么办
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根据劳动合同法第三十七条的规定,劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位,即明确赋予了职工辞职的权利。 员工辞职,这种权利是绝对的,劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件,只需要履行...
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辞职两个月了,老板不放人走,我该怎么办
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试用期内提前3天书面申请辞职,其他的提前1月申请即可走人...
想辞职辞职不了怎么办?老板同意辞职又不给我辞职
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提前一个月书面通知公司就可以解除合同,公司不能拒绝,实在不行可以提起劳动仲裁...
老板压金不给.想辞职.辞职不了
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可以向劳动监察大队投诉或向劳动仲裁委员会申请仲裁。望采纳。...
五险在公司买了后辞职了怎么办
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辞职后举报公司不交社保
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试用期过了辞职企业不放人可以吗?
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依据我国劳动合同法的规定,劳动者在试用期内是可以离职的,只需要提前三天通知用人单位,三天后劳动者可以解除劳动合同。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合...
教师辞职后教育局不放人
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1、你跟原学校之间属于人事关系,发生争议,需要首先看教育行政部门关于教师辞职的有关规定,如果教育局对于教师辞职没有禁止性的硬性规定,那么你辞职是合法的,县上必须放人。 2、根据《事业单位人事管理条例》...
辞职1个月老板不放人走
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正式职工提前一个月通知用人单位可以解除劳动合同,你不存在违法行为。如果用人单位以非法的方式限制你的人身自由,你可以不经通告直接辞职。用人单位如果拖欠你的工资,你可以向用人单位所在地的劳动监察大队举报。...
试用期提前三天辞职到了公司不放人怎么办
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一、劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。试用期内劳动者提前3天提出辞职第4天双方劳动关系解除。并且如...
提了辞职申请公司不放人且不结清工资该怎么办
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用人单位拒不允许员工离职且不结算工资的,劳动者可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可...
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辞职后老板不发工资怎么办
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入职不到半年辞退赔偿多少
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辞职时辞不了了
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第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或...
辞去职务单交了一个月了人家现在不放人怎么办
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提前一个月提出,保留证据。到期后走人。...
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在编医生辞职医院不放人怎么办
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用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危...
因职工过错辞退不予补偿吗
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在公司辞职不干了了公司不给发放工资
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用人单位存在向员工克扣工资、违法处罚、违法调岗、不支付加班费、拖延支付工资待遇等违法行为的,员工可以依法申请劳动仲裁,解除劳动合同并要求用人单位支付相关待遇以及赔偿金。...
想辞职工厂不放人走怎么办
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1、劳动者按规定辞职,并不需要用人单位批准。 2、《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 3、劳动...