在职教师辞职学校不放人怎么办
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最好书面申请,30天之内不要缺勤,正常工作,最少三次催促领导安排人员与你进行工作交接。我想30天之后...
提前一个月交了辞职信工厂不放人咋办
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员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。如果工厂不放人可以采取以下措施: 1、劳动者可以到当地劳动局...
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辞职了,社保怎么办
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社保交了十年辞职了怎么办
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教师辞职不放人怎么办,教师辞职不放人有用吗
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1、你跟原学校之间属于人事关系,发生争议,需要首先看教育行政部门关于教师辞职的有关规定,如果教育局对于教师辞职没有禁止性的硬性规定,那么你辞职是合法的,县上必须放人。 2、根据《事业单位人事管理条例》...
提了辞职申请公司不放人且不结清工资该怎么办
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用人单位拒不允许员工离职且不结算工资的,劳动者可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可...
在编医生辞职医院不放人怎么办
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用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危...
不明白,就问一问
辞职了不放人,律师怎么看
公职人员辞职的法定程序
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公职人员辞职后社保怎么办
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五险在公司买了后辞职了怎么办
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鞋厂里辞职不让辞职不放人怎么办?
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试用期提前3天,非试用期提前30天书面提出离职,到时间不管单位同不同意都可以走人的。...
试用期过了辞职企业不放人可以吗?
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依据我国劳动合同法的规定,劳动者在试用期内是可以离职的,只需要提前三天通知用人单位,三天后劳动者可以解除劳动合同。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合...
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不干了辞职还是自动离职
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不干了写辞职,因为自动离职和辞职的区别如下有: (1)性质不同,辞职是劳动者向用人单位提出解除劳动合...
事业单位在编人员辞职单位不放人怎么办
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劳动者辞职,用人单位不批准的,劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书,保留好快递详情单以及...
工作了九天了,该不该辞职
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劳动者辞职到期,用人单位拒绝发放其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁...
辞职了怎么礼貌的要工资
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辞职后举报公司不交社保
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辞职时辞不了了
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第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或...
教师辞职后教育局不放人
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1、你跟原学校之间属于人事关系,发生争议,需要首先看教育行政部门关于教师辞职的有关规定,如果教育局对于教师辞职没有禁止性的硬性规定,那么你辞职是合法的,县上必须放人。 2、根据《事业单位人事管理条例》...
辞职1个月老板不放人走
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正式职工提前一个月通知用人单位可以解除劳动合同,你不存在违法行为。如果用人单位以非法的方式限制你的人身自由,你可以不经通告直接辞职。用人单位如果拖欠你的工资,你可以向用人单位所在地的劳动监察大队举报。...
社保交了八年辞职不干了
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社保交了八年,想辞职不干了,那么可以提出申请。然后把关系转到社保局,然后以灵活就业人员的形式交社保就...
辞职辞职了单位不给生育津贴怎么办
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因为女职工辞职而用人单位不给生育津贴属于违法行为,侵害了女职工的合法权益,女职工可以依法投诉、举报、...
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小股东辞职股份不退怎么办
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辞职后老板不发工资怎么办
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辞去职务单交了一个月了人家现在不放人怎么办
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提前一个月提出,保留证据。到期后走人。...
在公司辞职不干了了公司不给发放工资
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用人单位存在向员工克扣工资、违法处罚、违法调岗、不支付加班费、拖延支付工资待遇等违法行为的,员工可以依法申请劳动仲裁,解除劳动合同并要求用人单位支付相关待遇以及赔偿金。...
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辞职后年终奖不发放能仲裁吗
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辞职后年终奖不发放,当事人一般能选择仲裁的方法来解决。此纠纷可以先协商解决,如果协商不成,就要到法院...
辞退和辞职有什么区别
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辞职信不写辞职信不发放工资怎么办
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解除劳动合同当日应该结清工资,没写辞职信给用人单位造成实际损失的,单位可以要求劳动者赔偿。《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清...
为什么在厂里上班辞职了劳务公司不放人
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1、员工辞职只要提前三十天递交申请后,那么员工到期就可以解除劳动关系,和原单位没有关系。2、员工离职后续交社保,也和原单位没有关系,不需要原单位签字。3、如果原单位没有及时停保,会影响员工缴纳社保,那...