劳动合同法停工待料有工资的吗
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劳动合同法停工待料有工资的。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>工地停工待料补偿怎么写
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施工方在工程建设过程中,应该精心施工,科学管理,高品质的完成项目。可是,当自然灾害发生时,工程会面临...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对停工待料工资法律标准是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询辞急工扣工资标准
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询农民工工地停工待料工资怎么算
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员工停工待料,单位是需要支付员工工资的,是按照基本工资发放,但是不得低于当地最低工资水平。依据《工资支付暂行条例》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规...
云南在线咨询顾问团咨询我>>工伤待遇里的工资标准按什么算
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工伤保险待遇里的工资标准是按照员工12个月的平均工资来计算的,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>国家规定工伤停工留薪待遇工资发放标准是怎样的
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国家规定工伤停工留薪待遇工资发放标准为原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。原工资标准: 1、在本...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
停工待料工资法律标准是什么,律师怎么看
工伤补助标准是什么
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询欠工人工资判刑标准
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询工伤五级待遇是什么
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询企业停工停产期间职工的工资支付标准是什么,对待岗工资应如何处理
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《工资支付暂行规定》 第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工伤待遇停工留薪金标准工资基数是多少
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依据《工伤保险条例》之规定,停工留薪期的工资标准按照原工资标准计算。 (一)、发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加班工资)计算其原...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对停工待料工资法律标准是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤停工留薪工资标准是怎么确定的
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职工在停工留薪期的具体工资标准如下:发生工伤前在用人单位工作未满1个月,按照劳动合同约定的月工资计算...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>待岗工资标准的依据
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待岗工资标准的依据是《工资支付暂行规定》,如果非因员工的原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的...
柳烁颖律师| 专职律师,7年经验 咨询我>>什么叫月工资?月工资标准是什么?
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抚养费的标准里的月工资是指不直接抚养方每月实际到手的收入。根据法律规定,抚养费的数额可以根据子女的实...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>退休后工资按什么标准发放
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到停工待料工资法律标准是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
待岗工资标准待岗工资得最低标准是多少?
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非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>建筑资料员工资待遇的最低工资标准是哪些的
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据不完全统计,目前至少已有17个地区公布了2017年最低工资标准。其中,上海、深圳、天津、北京的月最低工资标准≥2000元...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>停工待料放长假应该否缴纳工资
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企业给职工停工待料放长假的应支付工资,未超过一个月的,按正常工作时间工资发放,超过一个月的,不应低于最低工资标准的百分之八十。 《广东省工资支付条例》第三十五条“非因劳动者原因造成用人单位停工、停产,...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>江苏省待岗工资标准
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劳动者待岗在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤旧伤复发工资待遇标准
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工伤旧伤复发工资待遇标准包括医疗费用、住院治疗工伤的伙食补助费、护理费、住院期间的护理费、一次性伤残...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
误工费计算标准法律依据
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工资税费怎么扣费标准
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询工地停工待料农民工,误工工资算,有规定吗?|
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员工停工待料,单位是需要支付员工工资的,是按照基本工资发放,但是不得低于当地最低工资水平。依据《工资支付暂行条例》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>待岗工资应按什么标准给
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根据《工资支付暂行规定》第十二条,非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。 超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到停工待料工资法律标准是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业因疫情影响导致停工停产的工资发放标准是什么
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因疫情原因,导致企业停工停产的,在一个工资支付周期内,应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。不得降低...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>个人社保办停需要什么资料
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询达不到评残标准停工留薪待遇怎么办, 停工留薪期间是否停发最低工资
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达不到评残标准,最做医疗费报销然后再治疗期间享受停工留薪待遇。根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>工伤后停发工资待遇是否合法的?
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1、工伤期间的工资由用人单位按受伤前的标准,按月支付的。 2、《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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