临时工如何赔偿工伤骨折?
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临时工受工伤也在法律的保护范围,同等享受工伤保险待遇,按规定享有医疗费、营养费等补助赔偿。骨折一般属...
临时工受伤能否拿到工伤赔偿金
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临时雇佣的工人在工作岗位,工作过程中发生人身损害,一般无法依据《工伤保险条例》申请工伤认定,享受工伤...
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工伤如何界定和如何赔偿
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如何打工伤赔偿官司
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工作日期间在工地的临时工受伤应该如何赔偿
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临时工受伤雇用公司是需要赔偿医疗费用的。 一般临时工与用工者在法律性质上建立的关系属于劳务关系,不同于雇佣关系,由于双方当事人在损害的发生上均无过错,故适用公平原则,即由受益人在受益范围内对受损害方的...
雇主是临时工因工作受伤劳动者怎么赔偿
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雇员在工作中受伤的,雇主有赔偿的责任。双方可以协商赔偿事宜,协商不成的,可以申请劳动仲裁或者提起诉讼...
工作时手受伤受伤的赔偿标准
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各省的赔偿标准是不一样的。根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残...
不明白,就问一问
临时工工作受伤如何赔偿?,律师怎么看
劳务受伤如何赔偿
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被认定工伤后如何赔偿
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派遣工工伤如何处理赔偿事宜
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临时工受到工伤如何赔偿,工伤赔偿标准是什么
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临时工受工伤了有哪些待遇,根据法律的规定,用人单位的所有劳动者,不论是企业干部、技术人员、管理人员、固定工、合同工、临时工,在工作过程中因工负伤,均应由用人单位给予,予以医疗抢救,临时工也不例外。临时...
雇佣了临时工工作,工作时受伤应该怎么赔偿
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临时工受伤,也属于工伤,可以享受工伤保险待遇。 《劳动法》第二条中“劳动者” 其范围是很广泛的,既也包括了正式职工,也包括了临时工。因此,正式工也好,临时工也罢,只要一旦与用人单位形成了劳动关系,这种...
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临时工受伤后该如何维权?
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临时工受伤的,可以向用人单位要求认定工伤,如果单位不申请认定的,当事人可以向该单位所属的劳动局提出工...
因工伤受伤工人如何赔偿?
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职工因工受伤的,可由社保经办机构依法向其赔偿医疗费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费。如果造成...
雇佣的临时工在工作时受伤,雇用公司需要赔偿吗
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临时工受伤雇用公司是需要赔偿医疗费用的。一般临时工与用工者在法律性质上建立的关系属于劳务关系,不同于...
九级工伤残疾赔偿是如何赔偿的
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人员受伤保险如何赔偿
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临时工在工地上受伤找谁赔偿?工人受伤如何处理?
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按工伤保险条例规定,需要先申请工伤认定,赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属...
临时工上班受工伤,老板不赔偿如何办
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1、这种情况属于工伤。 2、建议先向社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。 工伤期间工资照发,住院按35元一天支付伙食费。如构成伤残的,劳动关系继...
无劳动合同的临时工受伤和工伤如何赔偿
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劳务关系中,职工受伤,建议先申请工伤认定,再劳动能力鉴定,赔偿根据鉴定结果计算,最后提起劳动仲裁索赔,具体劳动能力鉴定需要专门机构评定假若属于工伤,先申请工伤认定,鉴定伤残等级,根据伤残等级享受相应的...
临时点工发生受伤骨折赔偿
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临时工受伤雇用公司是需要赔偿医疗费用的。一般临时工与用工者在法律性质上建立的关系属于劳务关系,不同于...
临时工如何算工作年限
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国家机关、事业单位的临时工被正式录用后,其录用前最后一次在本单位以工资收入为生活来源的连续工作时间,...
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退休返聘人员因工作受伤,还可以获得工伤保险的赔偿吗?
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非工伤死亡公司要如何赔偿
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工作工伤受伤工伤公司如何赔偿?
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满足工伤条件可以赔偿。 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的 (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害...
2022年学生工作时受伤如何赔偿
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1、一般情况下,在校学生在工作中受伤一般不属于工伤。 2、学生在校期间用业余时间打工或实习,用工单位不能与其建立劳动关系,所签订的合同也不属于劳动合同。 3、学生受到伤害时,只能要求侵权人承担侵权责任...
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工作中,受伤用人单位如何赔偿?
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参加工作的劳动者,用人单位应当为劳动者缴纳工伤保险,劳动者在工作中受伤的,所花费的医疗费用从工伤保险...
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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临时工工作时受伤,该找谁
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1、用人单位非法使用临时工期间,造成临时工工伤的,应由用人单位承担临时工的工伤待遇。劳动行政部门对该用人单位应按照有关规定予以处罚。 2、包工负责人非法使用临时工发生工伤事故的,应承担临时工的工伤待遇...
临时工受伤怎么办, 临时工工伤赔偿纠纷被告
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如果是因工作原因受伤的,一般认定为工伤,可以找工厂赔偿; 如果是和工作无关的原因受伤的,一般不能要求工厂赔偿。 临时工发生工伤后怎么做? 1、工厂知道临时工因工作原因受伤的,在事故伤害发生之日起30日...