工伤过后用人单位应支付赔偿是什么情况
图文220人已浏览
下列情形的工伤费由用人单位支付: 1.治疗工伤期间的工资福利; 2.五级、六级伤残职工按月领取的伤残...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动法用人单位在什么情况下需要支付工资
图文371人已浏览
劳动法第51条规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资...
何嘉志律师|专职律师,3年经验咨询我>>针对什么情况下工伤费用由用人单位支付,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位在什么情况下可以裁员
视频3,146人观看
胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
视频2,511人观看
李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询用人单位在什么情况下,应当向劳动者支付双倍工资,用人单位应支付
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第十条、第十四条、第八十二条,劳动合同法实施条例第五条、第六条可以得知,以下两种情况用人单位应当支付双倍工资:1、用人单位与劳动者建立了劳动关系,但是自用工之日起超过一个月没有与劳动...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>不支付加班费由用人单位垫付
图文209人已浏览
用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: 1、安排劳动者延长工作时间的,支...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤保险由单位支付的费用有哪些
图文538人已浏览
用人单位支付以下工伤保险待遇:终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金;治疗工伤期间的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
什么情况下工伤费用由用人单位支付,律师怎么看
工伤鉴定费用由谁来付
视频1,734人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询什么情况下企业要支付双倍赔偿金
视频2,590人观看
吴启纯律师| 专职律师,5年经验 在线咨询用人单位不向劳动者支付经济补偿是什么意思
视频1,699人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询哪些情况下用人单位可以先行支付工伤医疗费
问答584人已浏览
1、为了保障职工生命健康权,在职工发生工伤后不因医疗费问题而导致无法及时就医治疗,《社会保险法》规定了两种先行支付的情形: (1)职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>由用人单位支付的工伤费用有哪些
问答584人已浏览
下列工伤费用是由用人单位支付的:终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金;治疗工伤期间的工资福利;五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴。职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对什么情况下工伤费用由用人单位支付,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
哪些情况下用人单位需要支付劳动者加班费
图文21人已浏览
用人单位需要支付劳动者加班费,包括以下四种情况: 1、用人单位依法安排劳动者,在日法定标准工作时间以...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>工伤赔偿用人单位支付的费用,都有什么呢?
图文12人已浏览
工伤职工工伤保险待遇,按照法律规定,是由工伤保险基金和所在单位分别支付的,各自支付不同的项目,工伤保...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤三个一次性由用人单位支付吗
图文1,258人已浏览
工伤三个一次性由工伤保险基金和用人单位支付。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,劳动、聘用...
郑四海律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>工伤职工的工伤待遇由谁支付
视频2,145人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询货物损坏承运人什么情况下不用赔
视频511人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到什么情况下工伤费用由用人单位支付,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤保险待遇谁先行支付,哪些情况下用人单位
问答584人已浏览
1、为了保障职工生命健康权,在职工发生工伤后不因医疗费问题而导致无法及时就医治疗,《社会保险法》规定了两种先行支付的情形: (1)职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>由用人单位支付的工伤怎么赔偿
问答584人已浏览
第一:8级工伤赔偿款远远不止11个月的工资 第二:不管是11年还是10年,只要是2005年以后的工伤, 参加了工伤保险的单位,都是由社保局工伤保险基金支付赔偿金 没有参加工伤保险的单位,都是由单位支付...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤保险费由谁承担,哪些情形下用人单位应当认定工伤保险费用支付
问答584人已浏览
一、根据《劳动法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。二、依据《工伤保险条例》第七条工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。第十条...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况用人单位应当支付更高的工资报酬
图文126人已浏览
用人单位应当支付更高的工资报酬的情况: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>用人单位在什么情况下必须认定为工伤
图文106人已浏览
职工在下列情况下受伤的可以认定为工伤:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的;工作时间前后...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤用人单位承担的赔偿项目有哪些
视频996人观看
胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询用人单位无故辞退员工该怎么办
视频2,656人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询什么情况下用人单位要支付双倍工资,支付双倍工资的情形有哪些情形
问答584人已浏览
什么情况下用人单位要支付双倍工资,支付双倍工资有哪些情形:根据劳动合同法的规定,用人单位违反劳动合同法的规定要求赔偿劳动者的双倍工资:情况一:用人单位没有与员工签订劳动合同,且劳动者工作满一个月的次日...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位支付员工赔偿金的情况
问答584人已浏览
有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到什么情况下工伤费用由用人单位支付,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
下列哪些情形,用人单位不用支付加班费法律
图文10人已浏览
休息日安排劳动者工作可以安排补休的,用人单位不用支付加班费法律。 加班要给加班费。根据我国相关法律规...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>什么情况下婚姻无效
视频1,283人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询用人单位在什么情况下可以辞退员工不用支付补偿金的情况下如何处理
问答584人已浏览
如果劳动者有违反《劳动合同法》第39条规定情形之一,并且用人单位有证据证明的,用人单位是可以辞退劳动者的,并且是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位什么情况下可以解除劳动合同,用人单位应当支付一个月工资
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第五章劳动合同的解除和终止第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询