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可以延长产假吗

2022-05-27 1,067人已浏览
  • 宋金玉律师

    宋金玉律师合伙人

    北京京平律师事务所

    擅长：刑事辩护、劳动纠纷、债权债务、民事诉讼

    近期30天 评分：5.0 服务人数：161

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专业分析
在产妇有以下情况时产假可以申请延长： 1、产妇生育时难产的，可以增加15天产假； 2、产妇生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可以增加产假15天。 产假期间工资如下发放： 1、产前假期间，女职工怀孕七个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月，请产前假期间的工资按本人工资的百分之八十发给； 2、保胎假期间，女职工按计划生育怀孕，经过医师开据证明，需要保胎休息的，其保胎休息的时间，按照单位实行的疾病待遇的规定办理； 3、产假期间，可以领取生育津贴，产假工资以员工既往每月的实发工资为标准，同时产假工资和生育津贴，就高领取。
法律依据
《女职工劳动保护特别规定》
第七条  女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
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