生育津贴比工资高,公司不给补差
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差额部分属于公司的工资总额部分,需要体现在工资表中,故需要进行报税,否则会导致财务工资总额与税务申报...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>生育津贴是必须在当地生吗
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劳动者不用在当地生,在异地生也可以包生育津贴,只要用人单位依法缴纳生育保险费的,可以在参保地报销。生...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对生育津贴差额公司必须给吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
生育津贴是一次性给吗
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询生育津贴超过一年还给吗
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询老板不给生育津贴,私人公司不给生育津贴
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女职工劳动保护特别规定第八条规定女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。...
广西在线咨询顾问团咨询我>>公司不补生育津贴差额是不是违法的
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公司不补生育津贴差额违法,用人单位应当将生育津贴余额支付给职工。 生育津贴低于职工原工资标准的,差额...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>生育津贴必须要在一家公司满一年吗
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生育保险不是在同一个公司缴纳的,只要没有停止,是在缴费的次月起按规定享受生育保险待遇的,在生育保险待...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
生育津贴差额公司必须给吗,律师怎么看
男方有生育险可以领生育津贴吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询生育险没交满一年能领生育津贴吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询生育险和生育津贴可以一起报销吗
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询生育津贴差额怎样做账的
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一般来说,生育补贴是给生育者个人的。补贴费到账时,借记“银行存款”;贷记“其他应付款”——***;个人把补贴款领出时,借记“其他应付款”——***;贷记“现金”。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>生育津贴和工资差额相差不大是合理吗?
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关于生育津贴高于工资差额的回答为(一)生育津贴。女职工按规定享受产假期间的生育津贴,按照本单位上年度职工月人平缴费工资除以30天再乘以产假天数计算,由社会保险经办机构拨付到用人单位,用人单位应按职工的...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对生育津贴差额公司必须给吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
生育津贴公司是否是全额给员工
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是。生育津贴是给员工个人的。生育津贴是指用于保障女职工产假期间的基本生活需要,应在女职工分娩后3个月...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>生育津贴必须上班才能领取吗
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生育津贴不是必须上班才能领取。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>北京生育津贴必须单位办理吗
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由单位办理,手续办理完毕后的次月中下旬,社保机构按单位办理时提出的要求,或者把相关费用打到对公账户,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>2021生育津贴报销流程
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询二胎可以领取生育津贴吗
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到生育津贴差额公司必须给吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
生育津贴必须具备什么条件
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生育津贴领取的具体条件可能会因地区不同而有所区别,大体上领取条件是这样的: (1)本市户籍(含农村户籍)的生育妇女,无论在职或失业,参加过本市城镇社会保险并按规定建立个人账户的; (2)非本市户籍的从...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>公司不补生育津贴差额违法吗,最新的规定是什么
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公司不补生育津贴差额违法。用人单位未缴纳生育保险费的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付生育津贴;已经缴纳生育保险费的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付生育津贴。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>挂靠公司生育津贴是全额免收吗?
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想知道挂靠公司不给生育津贴的规定,职工缴纳社保,依法享有社会保险福利待遇。生育津贴属于社保福利的一部分,权属归你。只是地方社保机构在支付津贴时不一定会直接支付给个人,也有可能支付给公司。如支付给公司的...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>领生育津贴是必须要回去上班吗
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不是必须,根据生育保险的国家相关规定:夫妻双方任何一方有生育保险的,都可以报销生育费用。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>领生育津贴必须本人亲自办理吗
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生育津贴不用必须本人去办理,也可以委托配偶去申请。用人单位依法缴纳属于保险费的,生育保险基金按照用人...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
个人怎么领取生育津贴
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询生育津贴单位怎么发放
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询生育津贴加了公司给交200
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不合理,应当按照7800元。 首先如果公司为你缴纳了社保,那么你可以享受生育津贴,如果公司没有给你缴纳保险的话,工资由公司照发,如果生育津贴低于你的工资的,有公司补齐。津贴高于产假期间本人工资标准的,...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>生育津贴必须三个月内领取么
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生育津贴是在生产后的60天到180天内领取,如果超出了三个月的话,最长也是不能超过生产后的8个月的。如果超出这么长时间了一直不领取的话,后期就无法领取了,没有工作人员会受理。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到生育津贴差额公司必须给吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
生育津贴金额与在职公司有关联吗
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女职工产假期间的生育津贴,按本单位上年度职工月平均工资计算发放。日休假工资=单位员工上一年度月平均工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>小产生育津贴怎么报销
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询生育津贴差额个税是怎么缴纳呢?
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生育妇女按照县级以上人民政府根据国家有关规定制定的生育保险办法,取得的生育津贴、生育医疗费或其他属于生育保险性质的津贴、补贴,免征个人所得税。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>生育津贴必须休完产假才可以领吗
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生育补贴必须休产假才能申请。我国法律规定,女职工生育或者流产后,本人或者所在企业应当持当地计划生育部门出具的计划生育证明、婴儿出生、死亡或者流产证明,到当地社会保险经办机构办理手续,领取生育补贴,报销...
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